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Les avantages de la fonction publique

C’est bien connu, et ça fait d’ailleurs beaucoup parler, travailler dans la fonction publique offre des avantages que beaucoup envient. Protection de l’emploi, salaires confortables, temps de travail raisonnable sont tant de commodités qui peuvent vous donner envie de faire vous aussi parti de ces privilégiés.

Quelques bonnes raisons de devenir fonctionnaire


Ne nous mentons pas, tout le monde le sait, le statut de fonctionnaire présente des avantages indéniables. En voici les principaux :


• La protection de l’emploi : difficile de se débarrasser d’un fonctionnaire, même fautif. Certains (beaucoup même) ont le statut de fonctionnaire à vie. Si un service ferme, les fonctionnaires sont reclassés, mais jamais licenciés. Cependant, il faut savoir que beaucoup de fonctionnaires ne sont pas titulaires, mais en CDD ou vacataires.

 

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"Certains ont le statut de fonctionnaire à vie. Si un service ferme, les fonctionnaires sont reclassés, mais jamais licenciés."

• Les salaires sont, sauf dans la fonction publique territoriale, et en dépit des idées reçues, supérieurs à ceux du privé. Ils augmentent également plus rapidement que dans le privé. Enfin, l’Etat est le plus grand employeur de cadres diplômés.
• C’est bien connu, et cette fois avéré, le temps de travail est moindre dans le public que dans le privé. Les arrêts maladie sont plus fréquents, surtout dans la fonction publique territoriale. Si certains font un lien direct entre protection des emplois, vieillissement des fonctionnaires et congés maladie, celui-ci n’est pas prouvé.
• En plus des allocations que toutes les familles de plus de deux enfants perçoivent, les employés de l’Etat ont droit à un « supplément familial de traitement » dès le premier enfant. Cette aide est proportionnelle à la rémunération, et avantage alors les mieux payés de la fonction publique. Enfin, les employés d’Etat bénéficient de chèques emploi service universels aidant au financement des gardes d’enfants jusqu’à six ans.
• L’Etat propose également des logements sur les lieux de travail, qu’il défiscalise en plus en nature
• Enfin, au niveau des calculs des retraites, ils sont plus avantageux que dans le privé.


Si tous ces avantages font parfois couler beaucoup d’encre, on peut cependant comprendre qu’ils donnent envie de faire partie de ces travailleurs aux conditions privilégiées. Voyons alors comment intégrer le secteur public.

Une entrée sélective et difficile

Pour intégrer le secteur public, il faut remplir impérativement plusieurs conditions. Tout d’abord, peu importe le concours, il faut absolument avoir la nationalité française ou d’un Etat membre de l’Union européenne. Il ne faut également pas avoir subi de condamnation empêchant l’exercice des fonctions, et avoir participé à la journée d’appel de préparation à la défense (qui se déroule en général pendant les années de lycée) et remplir, pour les métiers qui l’exigent, les conditions d’aptitudes physiques.

Si dans la plupart des cas, les concours n’exigent aucun âge particulier, il faut cependant pouvoir certifier de l’obtention de diplômes français ou européens pour présenter les concours. Ils sont indispensables pour avoir l’autorisation de se présenter, mais ne sont pas le reflet du niveau de recrutement.

Des secteurs d’activité nombreux
 

Le secteur public se divise en trois fonctions. La première est la fonction publique d’Etat, la seconde la fonction publique territoriale, et la dernière est la fonction publique hospitalière. Au sein de ces trois domaines, les métiers sont très nombreux et variés, et pour en avoir un aperçu exhaustif, vous pouvez vous rendre sur le site du gouvernement.
 

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