DESCRIPTIF DE L'OFFRE

L’industrie est un secteur en pleine mutation dans lequel recruter des candidats qualifiés peut s’avérer complexe : MYRECRUTEUR en a fait sa spécialité ! Notre force ? Maitriser à la fois les spécificités de la région Grand Ouest et vos problématiques métiers : une expertise indispensable pour mettre en corrélation le bon profil avec la bonne mission.

Vous aimeriez intégrer une structure en développement ? Vous possédez impérativement de solides connaissances en automatisme et vous aimeriez davantage gérer des projets dans ce domaine ?
La suite devrait vous plaire !

VOS MISSIONS
En charge de la conduite des projets d'industrialisation des nouveaux process de production et d'amélioration de process existants, vous êtes garant de la performance industrielle des équipements par leur développement, leur amélioration, et la veille technologique que vous réalisez.
- Définir les enveloppes budgétaires des solutions techniques associées à l'avant-projet
- Réaliser l'analyse du besoin, le cahier des charges, les consultations fournisseurs, le suivi de la réalisation, la réception et la qualification des équipements industrialisés
- Analyser et anticiper les besoins du projet
- Réaliser ou coordonner la réalisation des études mécanique, électrique et d'automatisme
- Garantir la solution technique et sa performance, dans le respect des contraintes Qualité, coût, délais, HESS définis en début de projet
- Assurer le reporting et la communication du suivi de projet
- Assurer la formation des techniciens et opérateurs, la mise à jour/création des procédures et notices d'utilisation.

De formation technique niveau BAC + 2/3 vous maîtrisez impérativement les techniques d'automatisme. A l'aise en électrotechnique, mécanique, pneumatique, vous maîtrisez ou souhaitez évoluer vers la gestion de projet et des normes et directives machines.
Compétences en leadership Anglais technique indispensable.

CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE :
- Poste en CDI / Statut : employé
- Rémunération : 28kEUR à 35kEUR selon expérience sur 12 mois + primes d'assiduité 237EUR/ trimestre et d'intéressement de 237EUR/ trimestre à partir de 3 mois d'ancienneté

- Equipe de 4 personnes (chef de projet, responsable et techniciens industrialisation)
- Travail en journée en semaine sur une base de 37,5H (2,5H mis sur votre compteur RTT)
- Perspectives d'évolution
- Mutuelle, prévoyance
- CE
- Chèques cadeaux