08/09/2024 CDI RATCSI001
Chargé SLI (Systèmes Electroniques, International, Multisites) F/H Chez Esprit-RH
Occitanie - Millau
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Présentation de l'entreprise
Esprit-RH, cabinet de recrutement et de conseil RH à Toulouse, apporte aux entreprises, aux organisations et aux managers des compétences et des services RH pour accompagner leur développement.
Nous intervenons aussi bien dans le conseil en ressources humaines que dans le recrutement, le conseil en management, la formation RH, le coaching de cadres et de dirigeants ou l’accompagnement au changement.
Description de l'offre
Le métierd'ACTIA est de concevoir, de fabriquer et d’opérer de l’électronique embarquéeau service de la gestion des systèmes dans les domaines particulièrementexigeants de l'automotive, du ferroviaire, de l'aéronautique, du spatial, de ladéfense, de l'énergie et des télécommunications.
Les engagements d'ACTIA tournent autour des enjeux sociétaux tels que lamobilité, la connectivité, la sécurité et l'environnement. La maîtrise de laproduction et de la conception des produits signés ACTIA est une véritablegarantie de qualité. L'ensemble des collaborateurs du groupe partage cetteexigence de qualité dans un environnement totalement certifié.
Lafilière Rail relève d’importants challenges liés, entre autres, à lamondialisation, à la révolution digitale, à la décarbonation et à lasécurisation des transports qui transforment l’expérience voyageur. Saisissantcette opportunité, depuis près de 20 ans, ACTIA est au cœur de ces enjeuxtechnologiques pour une mobilité ferroviaire intelligente, sûre et connectée.Ainsi ACTIA est un acteur majeur historique sur ce marché dans la conception,la fabrication et la commercialisation de solutions embarquées ferroviaires devidéo protection, rétro-vision, PAPIS (Informations voyageurs audio etvisuelles), Infotainment pour les trains, trams et métro et pour la sécuritédes travailleurs en bord de voie. Dans une recherche constante d’amélioration,ACTIA continue d’innover, notamment dans la vidéo surveillance supervision tempsréel à partir du sol dans les trainsde la vidéo-surveillance, dans desfonctionnalités avancées d’analyse et de traitement d’images (IA), et sur desarchitectures électroniques basées sur les dernières innovations technologiqueset les derniers standards (ITxPT) ou ONIT.
Le Poste
Rattaché(e) au ResponsableSupport MCO/SLI de Millau, les principales missions du poste seront :
- Rédiger les documents spécifiquesau Soutien Logistique Intégré notamment et à titre d’exemple : analyses destâches de maintenance, spécifications d’emballage, de manutention, de stockageet de transport, définitions des rechanges, manuels de maintenance/utilisation,contraintes cybersécurité, calculs ou suivi FMDS (fiabilité, maintenabilité,disponibilité, sécurité)
Être garant du calcul des stocksde maintenance, stock de consignation, liste initiale d’approvisionnement àl’aide d’outils logiciels
Calculer et suivre la tenue ducoût global de possession
Suivre les plans d’actions etappliquer les corrections nécessaires pour tenir les budgets, coûts etplannings associés à chacune de vos tâches.
Participer aux réponses à Appelsd’Offres notamment sur la partie SLI.
Participer aux réunions de suividu SLI avec le client.
Organiser et réaliser desformations chez clients
Intervenir dans la conception desproduits/systèmes afin de garantir les objectifs SLI et la performance MCO lecas échéant
Soutenir nos clients sur lesproduits/systèmes livrés.
Participer au retour d’expérienceprojet.
Réaliser des opérations decâblages électriques avec les équipes pour comprendre et maitriser le produit.
ProfilDe formation technicien (BAC+2/+3) dans le domaine de l’électronique et/ou du soutien logistiqueintégré (SLI). Vous disposez d’une expérience reconnue dans ce domained’activité. Une bonne connaissance de l’environnement industriel et uneexcellente capacité de communication est nécessaire au poste. Des connaissancesdans le domaine des processus SLI, SDF et électronique est un plus à votrecandidature. La maîtrise de l’anglais est impérative au poste (B2 minimum).
Il/elle aura lacapacité :
- De s’intégrer dans un collectif à taille humaine.
D’atteindre sesobjectifs de manière rigoureuse et autonome.
De travailler dansle respect des processus applicables afin de garantir la fiabilité et lasécurité attendue.
D’être responsablede l’amélioration continue des activités.
De prendre à sacharge une diversité de tâches/activités.
De gérer avecpatience et pédagogie les relations et les projets avec les différents servicesd’ACTIA et partenaires.
De faire preuved’agilité et de pragmatisme dans la résolution de problème et la prise dedécision.
De faire preuve decuriosité, d’ouverture et d’engagement.
Informations contractuellesBrutannuel : Selon expérience.
Intéressement,restaurant d’entreprise, CC Métallurgie, qualité de vie.
Mobilitégroupe permettant une évolution en France ou à l’internationale.
FORMULAIRE DE RÉPONSE À L’OFFRE
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