Architecte DevOps H/F Chez DCS

Présentation de l'entreprise

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DCS capitalise sur son histoire pour accompagner chaque jour les enjeux IT de ses clients. Grâce à l'engagement de ses 1000 ambassadeurs et à son esprit collaboratif, l'ESN innove et propose des solutions numériques sur-mesure.

Description de l'offre

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Nous recherchons notre futur(e) Expert(e) technique DevOps pour rejoindre nos équipes lyonnaises ! Allez, on vous en dit plus... Dans le cadre de la modernisation et du développement des solutions informatiques du groupe, vous interviendrez comme Architecte technique en appui des équipes métiers et techniques.

Vos missions principales :

L'animation et supervision des architectures techniques :

Définir et animer l'architecture technique des solutions en lien avec les besoins métiersProduire et maintenir les livrables associés (dossiers, schémas d’architecture)Superviser l’évolution des architectures tout au long de leur mise en œuvre

L'accompagnement des équipes projets :

Soutenir les architectes applicatifs, squads, chefs de projet et ingénieurs de production dans la mise en œuvre des solutions techniquesContribuer aux phases de tests, benchmarks et gestion des obsolescencesAssurer le suivi des produits techniques en lien avec les fournisseurs

Collaboration et méthodologie :

Participer activement aux cérémonies agiles et à la dynamique DevOps des équipesCollaborer avec les différentes équipes métiers

Profil recherché

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Et si on parlait de vous ?De formation informatique de type Bac +5, vous avez une expérience solide sur des missions d'architecture technique. Vous maîtrisez la conteneurisation (Kubernetes, micro-services), les environnements virtualisés (EsX/VM) et Windows (Server, Collaboration, M365). Vous possédez aussi de solides connaissances en réseaux (flux, transferts, DNS, firewall, proxy) et en bases de données (NoSQL)

Idéalement, vous avez des connaissances générales en développement Java et technologies émergentes.

Une bonne compréhension et application des concepts DevOps et Agile est attendue, ainsi qu'une capacité à travailler en proximité avec des équipes pluridisciplinaires (squads/agiles).

Vous avez d'autres qualités ? On à hâte de voir ça !

Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement.

1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l’un(e) d'entre nous

2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en Teams

3. Pour finir, discutez métier avec l’un de nos managers opérationnels

4. Bienvenue chez nous !

Ce poste vous intéresse ? Place à l’action : Postulez ou partagez avec votre réseau !