Chargé des admissions / relations entreprise F/H Chez Galileo

Présentation de l'entreprise

Notre mission : permettre à chacun, quel que soit son point de départ, d’exprimer son potentiel et de développer son employabilité.

Notre vision : faire bouger les lignes du monde de l’éducation par l’innovation et l’hybridation des disciplines, des pédagogies, des écoles et des géographies.

Galileo Global Education regroupe 61 écoles de référence sur 106 campus dans 18 pays du monde, unies autour d’un savoir-faire unique : savoir connecter les mondes de la création et du management pour favoriser l’innovation dans tous les domaines.

Premier groupe mondial d’enseignement supérieur indépendant, Galileo Global Education forme 210 000 étudiants par an, à qui il offre les chances de devenir des acteurs professionnels compétitifs sur le marché du travail. En France, les écoles proposent des formations en management, dans les métiers du digital, des arts et de la culture, dans l’ensemble des disciplines du design (mode, architecture d’intérieure, jeux vidéo, animation, graphisme, transport, produits et objets connectés) et dans le domaine de la santé.

Le développement d’offres online (enseignement à distance) et de services de digital learning dans nos écoles est aujourd’hui un axe de développement prioritaire.

Les écoles du groupe délivrent 54 titres certifiés et participent à 280 accords internationaux.

Son réseau comprend des piliers d’excellence et des écoles prestigieuses en éducation, tels que la Paris School of Business (PSB), le Cours Florent, Penninghen, Strate et l’Atelier de Sèvres en France, l’Instituto de Universitario au Mexique, l’Université Macromedia en Allemagne et l’Istituto Marangoni en Italie.

Description de l'offre

Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation.

Nous formons 210 000 étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts appliqués, du numérique, du management et de la santé.

Nous sommes heureux de contribuer à la réussite de nos apprenants pour qu'ils expriment leur potentiel et développent leur employabilité. Grâce à notre forte croissance, vous pourrez également exprimer votre ambition et déployer vos opportunités d'évolution.

Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs de transparence, exigence et bienveillance, alors rejoignez-nous !

Nous recherchons un Chargé des admissions et Relations entreprise, pour accompagner le développement qualitatif et quantitatif de l'établissement via l'apport de nouveaux clients/étudiants, tout en assurant le suivi de leur bonne inscription ainsi que la représentation de l'école à l'extérieur.

Vous rejoindrez l'équipe chargée du développement commercial, et responsable du pôle carrière de l'école, vous aurez en charge :

- L'accompagnement des apprenants de l'établissement vers l'employabilité, de leur candidature, jusqu'à leur statut de diplômé ;

- La contribution au développement du chiffre d'affaires de l'établissement, par le recrutement de ses apprenants, et le développement commercial des formations en alternance.

- La déclinaison de la stratégie commerciale de la direction de l'établissement.

- La consolidation de l'image et la notoriété de l'établissement en développant des relations solides et durables avec les entreprises.

Dans ce cadre, vos missions sont :

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  Admissions

  
  

Accompagner le développement qualitatif et quantitatif de l'établissement via l'apport de nouveaux clients/étudiants, tout en assurant le suivi de leur bonne inscription ainsi que la représentation de l'école à l'extérieur.

1. Gestion de la prospection

· Réponse aux prospects qui font une demande sur le site internet de l'école

· Relance téléphonique des prospects acquis

· Saisie des informations dans la CRM

· Participation au reporting d'actions

2. Gestion des candidatures

· Étude des dossiers

· Prise de contact avec les candidats

· Planification des rendez-vous d'admission et convocation aux épreuves d'admissibilité

· Animation des rendez-vous d'admission

· Notification aux candidats de leur admissibilité

· Relance des candidats et admis

· Suivi des inscriptions, reports et annulations

3. Communication et évènements de l'école

· Organiser et participer aux JPO et autres évènements de promotion de l'école

· Mise en place des espaces / mobilisation et encadrement des étudiants / retraitement des données en CRM

· Communications institutionnelles : mailing, e-mailing auprès des lycées et autres prescripteurs

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  Relations entreprises

  
  

1. Accompagner l'employabilité des étudiants :

· Mettre en place et réaliser des actions collectives et individuelles de soutiens aux étudiants : atelier CV, lettre de motivation, profil LinkedIn, réseaux sociaux professionnels, recherche de stage…

· Coaching et suivi individualisé des étudiants durant leur stage et alternance,

· Suivi de l'insertion en stage et alternance par le biais de tableaux de bord,

· Appui pour les rapports d'expérience, correction et notation.

2. Base de données et notoriété école :

· Contacts avec les entreprises et le réseau Alumni pour promouvoir l'école, et obtenir les annonces de stages, d'alternance et d'emplois : entretien du réseau existant et prospection, organisation de conférences, visites d'entreprises, salons professionnels, job dating…

· Communication des offres de stages, alternance et de jobs auprès des intéressés possibles,

· Publication et traçage des réponses,

· Gestion et animation du/des groupes LinkedIn de l'école

· Contacts avec les entreprises pour l'apport de nouveaux partenariats pédagogiques, pour la constitution et l'organisation de jury de professionnels ainsi que pour les invitations aux évènements de l'école.

3. Mise en place des contrats et suivi :

· Matching étudiants/offres proposées,

· Contacts avec les maitres de stages pour le suivi individualisé des étudiants durant leur période de stage ou d'alternance,

· Montage et suivi administratif des conventions de stages et des dossiers d'alternance en lien avec les OPCO, suivi des prises en charges, avec l'aide des services supports,

· Gestion des conflits pouvant survenir entre l'étudiant et son entreprise, et recherche d'une solution satisfaisante pour toutes les parties,

· Contacts avec les entreprises pour l'apport de nouveaux partenariats pédagogiques, pour la constitution et l'organisation de jury de professionnels ainsi que pour les invitations aux évènements de l'école.

Le service Commercial est composé de 5 personnes, chaque collaborateur a un sens aigu du service, et a pour objectif commun de développer l'établissement et de participer à sa croissance.

Vous aurez à cœur d'aider nos jeunes à s'orienter, et les accompagner jusque dans leur recherche d'emploi.