Offres d’emploi qui correspondent à votre recherche
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Alternance Chargé de Ressources Humaines - Boulogne-Billancourt (F/H)
Vos missions :Participer au déploiement des différents dispositifs d'évaluation des performances et des compétences selon les différentes campagnes prévues par le groupe (via l'outil Talentsoft)Animer les processus et les outils de gestion de la mobilité (accompagnement de la mobilité, cartographie des emplois : aires de mobilités, mise à jour des référentiels emplois et compétences, etc.)Particip ...Afficher plus
Alternance Consultant(e) en Recrutement bilingue portugais - Boulogne-Billancourt (F/H)
Participer à l'ensemble du processus de recrutement : sourcing, présélection et entretiens des candidats.Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur différentes plateformes.Identifier et attirer les talents en utilisant divers outils de recherche et réseaux sociaux.Conduire des entretiens téléphoniques et visio pour évaluer les compétences et motivations des candidats.Assurer le suivi d ...Afficher plus
Alternance Consultant(e) en Recrutement bilingue espagnol - Boulogne-Billancourt (F/H)
Participer à l'ensemble du processus de recrutement : sourcing, présélection et entretiens des candidats.Rédiger et publier des offres d'emploi attractives sur différentes plateformes.Identifier et attirer les talents en utilisant divers outils de recherche et réseaux sociaux.Conduire des entretiens téléphoniques et visio pour évaluer les compétences et motivations des candidats.Assurer le suivi d ...Afficher plus
Assistant RH (H/F)
Signataire de la Charte de la Diversité depuis plusieurs années, le Groupe VILAVI est fier de faire de la différence de chacun une valeur partagée par tous. Et vous, quelles sont vos différences ? Quelles sont les qualités que vous aimez mettre en avant pour parler de vous ? Votre rigueur ? Votre réactivité ? Votre sens de l'organisation et des responsabilités ? Votre capacité à savoir vous adapte ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE EN ALTERNANCE (H/F)
Ascencia Business School Marne-La-Vallée, membre du collège de Paris, propose un poste de gestionnaire de paie et administration du personnel en alternance au sein de notre entreprise partenaire. Lors de votre prise de poste, vos missions seront :- Vous participez activement à l'élaboration des bulletins de paie sur le logiciel SAGE (embauche, vie du collaborateur, maladies, accidents du travail, ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE EN ALTERNANCE (H/F)
Ascencia Business School Marne-La-Vallée, membre du collège de Paris, propose un poste de gestionnaire de paie et administration du personnel en alternance au sein de notre entreprise partenaire. Lors de votre prise de poste, vos missions seront :- Vous participez activement à l'élaboration des bulletins de paie sur le logiciel SAGE (embauche, vie du collaborateur, maladies, accidents du travail, ...Afficher plus
Alternance Chargé de recrutement - Morsang-sur-Orge (F/H)
Après une période de formation et d'intégration, vos missions consisteront à : La rédaction et publication des offres d'emploi sur les différents jobboards Le traitement et suivi des candidatures La planification des entretiens Suivi régulier des besoins de nos clients Mise à jour des fiches candidats La gestion des campagnes de recrutement L'activité proposée tournera essentiellement autour du so ...Afficher plus
Alternance Gestionnaire de Paie - Nogent-sur-Marne (F/H)
Etablissement des bulletins de salaire et envoi au client.Calcul et établissement des indemnités de fin de contrat et des documents de fin de contrat.Démarches administratives liées à l'entrée/ sortie de salariés (contrat de travail, affiliations/radiations aux différents organismes…).Edition et contrôle des tableaux de charges sociales puis envoi des DSN.Contrôle des reversements de cotisations a ...Afficher plus
Alternance Assisant RH et recrutement - Bonneuil-sur-Marne (F/H)
Vos missions : Création des salariés dans le logiciel de paie interne Saisie et contrôle des éléments variables de paie Edition et envoi des bulletins de salaire Elaborations des STC Traitement des charges sociales : Urssaf, Assedic, Caisses de retraite, mutuelle Suivi des entrées (créations de dossiers, DUE, inscriptions mutuelle...) Suivi des visites médicales Suivi des absences et des co ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de recrutement - Vitry-sur-Seine (F/H)
Recueil des besoins et définition des profils recherchés Recueillir les besoins en recrutements Analyser la demande et définir les caractéristiques du profil des postes à pourvoir (fonction, formation, niveau d'expérience, compétences, salaire…). Définition et mise en place de la stratégie de rechercheRechercher des candidats (sourcing)dans les CVthèques disponibles (base de données internes, sit ...Afficher plus
Alternance CHARGE(E) DE RECRUTEMENT ET PLANIFICATION - Asnières-sur-Seine (F/H)
Votre mission pour nos différents secteurs d'activités "ANIMATION", "MERCHANDISING" et "PLV " seront les suivantes : Recrutement : Gestion des offres d'emploi : publication, mise à jour et suivi. Tri et analyse des candidatures. Organisation et conduite des entretiens. Le recrutement et la formation du personnel terrain Planification : L'affectation et le suivi des plannings Suivi et mise à jour d ...Afficher plus
Alternance Chargé.e de Ressources Humaines - Neuilly-sur-Seine (F/H)
En lien direct avec la Responsable des Ressources Humaines, vos aurez pour missions principales : - Formalités liées à l'embauche, absences et fins de contrat- Gestion de paie- Mise à jour et gestion des dossiers dans le SIRH- Participation à l'amélioration du process (automatisation, digitalisation etc.)- Suivi des indicateurs RH et reporting internes- Assistance aux audits ...Afficher plus
Assistant(e) Ressources Humaines - Alternance
Description Missions : Contribuer à définir la stratégie RH avec la direction et accompagner les équipes dans sa mise en oeuvre, gérer l'administration du personnel et coordonner une équipe, mettre la politique de recrutement et de formation, concevoir et mettre en oeuvre les dipositifs, processus et outils pour le développement des compétences. Profil Secteur de Travail : Sophia Antipolis - Forma ...Afficher plus
Chargé(e) de Recrutement - Alternance
Description Vous vous occuperez de la gestion administrative du personnel (formalités d’embauche, suivi effectifs, absences), mais également de l’élaboration de procédures RH, la rédaction et le suivi des tableaux de bord RH, la communication interne et externe de l’entreprise. et la collecte des éléments variables de la paie. Profil Secteur de Travail : Mougins - Formation : Nice > 1.5 jour par s ...Afficher plus
Assistant(e) Ressources Humaines - Alternance
Description Vos missions: Contribuer à la définition de la stratégie RH avec la direction et accompagner les équipes dans sa mise en œuvre, gérer l'administration du personnel, coordonner une équipe, concevoir et mettre en œuvre les dispositifs, processus et outils valorisant le développement des compétences en interne, établir des bulletins de salaire, suivre une veille juridique rigoureuse. Prof ...Afficher plus