Offres d’emploi : responsable des ventes

3 janvier 2025-Condé-sur-Sarthe-Momenti
RESPONSABLE BUREAU D ETUDES EXECUTION (H/F) - Condé-sur-Sarthe

Rattaché(e) à la direction générale, vos missions seront les suivantes : - Manager, assurer la répartition des techniciens et prestataires techniques- Charger de la responsabilité de la partie études d'exécution dans le domaine du CVC-Plomberie- Participe activement avec la Direction au recrutement temporaires ou sous-contrat ou externes pour mener à bien les projets dans le respect des délais c ...Afficher plus

3 janvier 2025-Sablé-sur-Sarthe-Nextep HR
Responsable atelier - Sablé-sur-Sarthe

Nous recherchons pour l'un de nos client, un(e) Responsable atelier H/F. Le poste est à pourvoir à Sablé sur Sarthe, en CDI. En tant que Responsable d'atelier, vous serez le/la garant(e) de la gestion et de l'animation des équipes sur le terrain. Vous aurez pour mission principale de veiller à l'application des procédures et à la mise en oeuvre des dispositifs de prévention des risques, en assuran ...Afficher plus

3 janvier 2025-Sablé-sur-Sarthe-Nextep HR
Responsable maintenance - Sablé-sur-Sarthe

NEXTEP HR est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils industriels (techniques et fonctions support). Basés à Angers, nous intervenons sur les postes à pourvoir dans le Maine-et-Loire et la Sarthe.Nous recherchons pour l'un de nos clients (industrie) un(e) Responsable maintenance H/F.Le poste est à pourvoir en CDI, à Sablé sur Sarthe.En tant que Responsable Maintenance, ...Afficher plus

3 janvier 2025-Sablé-sur-Sarthe-Nextep HR
Adjoint au Responsable d'atelier - Sablé-sur-Sarthe

Nous recherchons pour l'un de nos client, un(e) Adjoint(e) au Responsable d'atelier H/F. Le poste est à pourvoir à Sablé sur Sarthe, en CDI. En tant qu'Adjoint(e) au Responsable d'atelier, vous serez le/la garant(e) de la gestion et de l'animation des équipes sur le terrain. Vous aurez pour mission principale de veiller à l'application des procédures et à la mise en oeuvre des dispositifs de préve ...Afficher plus

3 janvier 2025-Sablé-sur-Sarthe-Nextep HR
Responsable de Mission (H/F) - Sablé-sur-Sarthe

Nextep hr est un cabinet de recrutement CDI/CDD et chasse de têtes présent à Angers, fort d'une spécialisation dans les métiers de l'expertise comptable.Nous sommes à la recherche d'un Responsable de Mission H/F pour l'un de nos clients (Cabinet d'Expertise Comptable).Ce poste est à pourvoir en CDI à Sablé-sur-Sarthe (72).En tant que Responsable de Mission, vous serez directement rattaché(e) à l'e ...Afficher plus

3 janvier 2025-Morannes sur Sarthe-Daumeray-Nextep HR
Responsable ordonnancement (H/F) - Morannes sur Sarthe-Daumeray

NEXTEP HR est un cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement de profils industriels (techniques et fonctions support). Basés à Angers, nous intervenons sur les postes à pourvoir dans le Maine-et-Loire.Nous recherchons pour l'un de nos clients (industrie) un(e) Responsable ordonnancement H/F.Le poste est à pourvoir en CDI, à Morannes sur Sarthe - Daumeray.Rattaché(e) à la Directrice d'exp ...Afficher plus

3 janvier 2025-Sablé-sur-Sarthe-HAYS
Responsable maintenance et travaux neufs H/F

Notre client, groupe industriel en pleine croissance, est à la recherche de son Responsable maintenance et travaux neufs. Ce poste, basé à Sablé-Sur-Sarthe (72) est à pourvoir dès que possible en CDI.Rattaché au Directeur industriel, vous avez la charge d'animer, coordonner et accompagner l'équipe de maintenance sur le site. Avec votre équipe et en interface avec les différents services, vous orga ...Afficher plus

3 janvier 2025-MEZIERES-SUR-SEINE-LIDL
Responsable des Ventes Secteur (H/F) - MEZIERES-SUR-SEINE

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3 janvier 2025-VILLEBON-SUR-YVETTE-LIDL
Responsable des Ventes Secteur (H/F) - VILLEBON-SUR-YVETTE

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3 janvier 2025-EPINAY-SUR-SEINE-LIDL
Responsable des Ventes Secteur (H/F) - EPINAY-SUR-SEINE

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3 janvier 2025-SABLE-SUR-SARTHE-Startpeople
RESPONSABLE DEQUIPE (H/F)

Dans le cadre d'un CDI, votre agence STARTPEOPLE Sablé sur Sarthe, recrute CHEF D'EQUIPE H/F, pour un de ses clients situés sur SABLE SUR SARTHE-72Poste :  En tant que Responsable d’équipe, vous êtes rattaché au Responsable d’atelier et encadrez une équipe de 30 à 40 personnes : Parmi vos responsabilités, vous aurez à : Organiser et suivre le travail des ateliers en respectant le planning et en ad ...Afficher plus

3 janvier 2025-SABLE-SUR-SARTHE-Startpeople
RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F)

Le poste de Responsable Administratif et Financier (H/F) nécessite une personne compétente et motivée pour gérer les aspects financiers et administratifs d'une entreprise. Le candidat retenu sera responsable de superviser les opérations financières, la gestion des ressources humaines, d'assurer la conformité réglementaire et de contribuer à la croissance commerciale de l'entreprise.Description des ...Afficher plus

3 janvier 2025-VILLEFRANCHE-SUR-SAONE-Wurth
Responsable Point de Vente - H/F

Würth France, une aventure humaine Groupe familial de dimension mondiale, Würth est présent dans plus de 80 pays avec plus de 400 sociétés. Il emploie plus de 87 000 collaborateurs, dont plus de 34 000 conseillers commerciaux, soit la plus grande force de vente BtoB au monde. En 2023, le Groupe Würth a réalisé un chiffre d'affaires de 20,4 milliards d'euros. Multi-spécialiste de services et de pro ...Afficher plus

3 janvier 2025-SABLE-SUR-SARTHE-Startpeople
RESPONSABLE D'EQUIPE AGRO ALIMENTAIRE (H/F)

Dans le cadre d'un CDI, votre agence STARTPEOPLE Sablé sur Sarthe, recrute CHEF D'EQUIPE H/F, pour un de ses clients situés sur SABLE SUR SARTHE-72Poste :  En tant que Responsable d’équipe, vous êtes rattaché au Responsable d’atelier et encadrez une équipe de 30 à 40 personnes : Parmi vos responsabilités, vous aurez à : Organiser et suivre le travail des ateliers en respectant le planning et en ad ...Afficher plus

13 décembre 2024-LE MANS-Harry Hope
Responsable Logistique (H/F)

Gestion des stocks : Assurer une gestion optimale des stocks (réception, stockage, inventaire, préparation des commandes). Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (taux de service, rotation des stocks, etc.). Optimiser les niveaux de stock en fonction des besoins et des contraintes (saisonnalité, obsolescence, seuils mini/maxi, gestion des besoins nets). Encadrement d'équipe : Man ...Afficher plus