Offres d’emploi : rh formation juridique fiscalite
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Assistant juridique en droit des sociétés H/F
Vous aurez pour missions : La rédaction des actes juridiques ; Le suivi et la gestion administrative des dossiers ; Le soutien des juristes du cabinet comptable.Vous intégrerez une équipe de 9 personnes comprenant des assistants juridiques ainsi que des juristes. Le responsable juridique est proche de son équipe et pratique un management participatif. Cette liste est non exhaustive et est suscepti ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel (TPE/PME, SCI). Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance, absences, congés et arrêts maladie - Réalisation des soldes de tout compte - Etablissement des déclaration ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Votre mission est de gérer en autonomie un portefeuille multi-conventionnel, sous la supervision de la responsable sociale. Vous assurerez les missions suivantes : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de f ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Votre mission est de gérer en autonomie un portefeuille multi-conventionnel, sous la supervision de la responsable sociale. Vous assurerez les missions suivantes : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de f ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous intégrez une équipe de 5 gestionnaires de paie et 1 responsable social, dans ce contexte vos missions se décomposent comme suit : - Gestion d'un portefeuille de 50 dossiers multi-conventionnels (300 à 350 paies) - PME allant jusqu'à 70 salariés tous secteurs d'activités - Suivi et gestion des missions administratives : contrats, avenants, DPAE arrêts, fins de contrat... - Conseil et accompa ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Votre mission est de gérer en autonomie un portefeuille multi-conventionnel, sous la supervision de la responsable sociale. Vous assurerez les missions suivantes : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de f ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous intégrez une équipe de 5 gestionnaires de paie et 1 responsable social, dans ce contexte vos missions se décomposent comme suit : - Gestion d'un portefeuille de 50 dossiers multi-conventionnels (300 à 350 paies) - PME allant jusqu'à 70 salariés tous secteurs d'activités - Suivi et gestion des missions administratives : contrats, avenants, DPAE arrêts, fins de contrat... - Conseil et accompa ...Afficher plus
Responsable Qualité Sécurité Environnement -QSE- en industrie H/F
Lynx rh agence de recrutement basée sur Saint - Etienne recherche pour l'un de ses clients un responsable qualité H/F.Notre client est spécialisé en tôlerie et chaudronnerie. C'est l’unité de production spécialiste en prototype, accompagne les principaux donneurs d’ordres œuvrant dans des secteurs de pointe tels que la Défense, l’Aéronautique, le Naval, l’Énergie, les Travaux Publics ou l’Automob ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel. Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail et avenants - Relation aux organismes sociaux (DPAE, adhésion mutuelle/prévoyance) - Etablissement des DSN - Gestion des absences (congés, arrêts, ...), des fi ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
En lien avec le responsable social, vous assurez les missions suivantes : - Établissement de 250 à 300 bulletins de paie - Réalisation des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance - Effectuer les DSN/DPAE ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
En lien avec le responsable social, vous assurez les missions suivantes : - Établissement de 250 à 300 bulletins de paie - Réalisation des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance - Effectuer les DSN/DPAE ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
En lien avec le responsable social, vous assurez les missions suivantes : - Établissement de 250 à 300 bulletins de paie - Réalisation des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance - Effectuer les DSN/DPAE ...Afficher plus
H/F
Votre agence Alternativ'emploi Rouen recrute un(e) chargé(e) de recrutement en CDI.Sous la responsabilité du chef d'agence et Intégré(e) au sein de notre agence composée de 3 personnes, vous aurez pour objectif principal de développer le vivier d'intérimaires et de les positionner chez nos clients et prospects.Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Recueil et analyse des besoins en rec ...Afficher plus
Chargé de recrutement H/F
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre les équipes de l'agence LEADER Orléans.En étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe, vous prenez en charge l'ensemble du processus de recrutement :Analyse des besoins du client en :- assurant la prise des commandes clients & prospects- réalisant des visites de chantiers/entreprises- réalisant des études de poste - p ...Afficher plus
RESPONSABLE D'AGENCE D'INTERIM (H/F) 94
Nous sommes actuellement à la recherche d'un RESPONSABLE D'AGENCE D'INTERIM pour notre client situé à ST MAUR DES FOSSES (94).Ce que notre client attend de vous :- Recruter, encadrer et animer une équipe de deux à trois permanents.- Prospecter de nouveaux clients tout en fidélisant les clients existants.- Comprendre et analyser les besoins des clients afin de leur proposer des solutions adaptées.- ...Afficher plus