578 offres d'emplois correspondant à vos critères de recherche

Offres d'emploi

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29 mars 2023 - VILLARS-LES-DOMBES - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap et 1400 professionnels. L'Adapei gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement.   L'Adapei recrute un Agent technique H/F pour le Foyer Le Villardois de Villars-les-Dombes.   Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions courantes d'entretien, de dépannage et d'aménagement, - Réaliser les travaux d'entretien et d'aménagement sur une installation électrique domestique, - Réaliser les travaux d'entretien et d'aménagement sur une installation sanitaire, - Entretenir les espaces verts, - Entretenir le parc automobile et groupe électrogène, - Rôle de vérification et de suivi, - Participer à la vie institutionnelle : Connaître et utiliser les divers supports de communication (Ogyris, SMQ, cahier de réunion d’équipe, …), Gérer son travail afin qu’il soit réalisé dans les délais impartis, rendre compte de l’avancée des travaux ou entretien à son N+1).   Votre profil : - Vous avez connaissance des bases en plomberie, électricité du bâtiment, sanitaire et chauffage, plâtrerie, menuiserie, serrurerie, peinture, - Vous avez connaissance de la réglementation des établissements recevant du public (ERP) ainsi que des normes techniques de mise en œuvre des matériaux, - vous savez appliquer rigoureusement les procédures et méthodes de travail, - Vous agissez avec intégrité et discrétion, - Vous êtes autonome, organisé, polyvalent et vous savez vous adapter à toutes situations et faîtes preuve de curiosité techniques.   Diplôme requis : Vous êtes titulaire d’un baccalauréat professionnel maintenance des équipements industriels ou d’un baccalauréat professionnel Aménagement et finition du bâtiment   Formations requis : - Habilitations électriques - SST   Informations complémentaires : - Temps de travail : Temps plein - Date de prise de poste : Dès que possible - Contrat : CDD d’un mois - Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil   Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, mutuelle, comité d’entreprise et possibilité d’évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l’Adapei de l’Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne avec ses 1400 professionnels salariés plus de 1800 personnes en situation de handicap. L’Adapei gère 56 établissements et services organisés autour de quatre pôles de compétences (Pôle enfance, Pôle travail adapté, Pôle médicalisation, Pôle hébergement) sur tout le département de l'Ain. L’Adapei recrute pour l'IME GEORGES LOISEAU situé à Villereversure, un Accompagnant Educatif et Social (AES) H/F en CDD.      Vos missions seront les suivantes : -Accompagner et aider dans les actes de la vie quotidienne : assurer le lever, le coucher, participer à la prise de repas et aider aux soins d’hygiène et de confort -Réaliser un accompagnement à la vie sociale : accompagner la personne dans ses déplacements, proposer et encadrer des activités variées adaptées, aider au maintien des liens familiaux et sociaux et développer les apprentissages en lien avec le projet éducatif -Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé      Votre profil : -Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et social ou d’Aide Medico Psychologique -Vous maîtrisez les règles d’hygiène, les gestes d’urgence et de secours, les soins de nursing et savez identifier les signes et le degré de la douleur -Vous connaissez les techniques d’écoute et de relation à la personne et les techniques d’animation de groupe -Vous êtes capable d’appliquer rigoureusement des procédures et méthodes de travail -Vous savez travailler en équipe et vous adapter -Vous agissez avec intégrité et discrétion   Informations complémentaires : - Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil - Poste à temps plein - CDD jusqu’à fin décembre 2022     Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, comité d’entreprise et possibilité d’évolution au sein de nos nombreux établissements.
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30 mars 2023 - Oyonnax - Atout Emploi St Laurent
ATOUT EMPLOI implantée à Oyonnax, met à votre service son professionnalisme tant sur l'activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI.Agence généraliste nous travaillons dans tous les secteurs d'activités, comme l'industrie, le BTP et le TP, la logistique, le tertiaire...Membre du groupe ATOLL, acteur du domaine de l'intérim depuis 1986, qui dispose aujourd'hui d'une quarantaine d'agences en France.Nous recherchons pour notre client basé à MARTIGNAT qui est spécialisée dans le secteur d'activité de la mécanique industrielle un metteur au point mécanique.Le posteRattaché(e) au responsable de service, vos missions principales sont : Savoir lire de plans 2D et 3DAvoir des bases en mécanique et de la logiqueMonter des machines dans le délai impartiDéplacements France et étrangerAssurer SAV et réparations sur site clientEtre en lien avec le client
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29 mars 2023 - PERONNAS - Adapei de l'Ain
Créée à l'initiative de parents, l'Adapei de l'Ain est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap mental au sein d'établissements et de services spécialisés.    L'Adapei de l'Ain comprend 56 établissements et services, 1800 personnes accompagnées, 1400 professionnels et 500 adhérents.    L'Adapei de l'Ain recrute un Chef de service H/F pour l'IME le Prélion à Péronnas en CDI.   En tant que Chef de service, vous êtes le relais entre la direction et les équipes éducatives.  Dans le cadre du projet d'établissement, vous encadrez les équipes et coordonnez les actions engagées auprès des résidents et de leurs proches.    Vos missions principales consistent à :  - Piloter l'action du service  - Encadrer les équipes et gérer les ressources humaines (planification du temps de travail) - Assurer une communication interne et l'animation de réunions - Participer au projet d'établissement   Compétences/Qualités requises :  - Organisation et coordination - Expérience en management  - Dynamisme  - Capacité d'écoute  - Réactivité - Capacité à prendre des décisions et à les porter    Conditions d’intégration : Type de contrat : CDI Durée du contrat : à pourvoir dès que possible Statut : cadre Congés trimestriels / RTT Salaire selon profil : CCN66 Mutuelle Diplôme requis : CAFERUIS ou équivalent
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29 mars 2023 - CEYZERIAT - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap et 1400 professionnels. L'Adapei de l’Ain gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement.   L'Adapei de l’Ain recrute un Agent technique H/F pour le Foyer de Domagne à Ceyzériat.   Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des interventions courantes d'entretien, de dépannage et d'aménagement, - Réaliser les travaux d'entretien et d'aménagement sur une installation sanitaire, - Entretenir les espaces verts, - Transporter des résidents, - Rôle de vérification et de suivi.   Votre profil : - Vous avez connaissance des bases en plomberie, sanitaire et chauffage, plâtrerie, menuiserie, serrurerie, peinture, - Vous avez connaissance de la réglementation des établissements recevant du public (ERP) ainsi que des normes techniques de mise en œuvre des matériaux, - Vous savez appliquer rigoureusement les procédures et méthodes de travail, - Vous agissez avec intégrité et discrétion, - Vous êtes autonome, organisé, polyvalent et vous savez vous adapter à toutes situations et faîtes preuve de curiosité techniques.   Diplôme : Vous êtes titulaire d’un baccalauréat professionnel maintenance des équipements industriels ou d’un baccalauréat professionnel Aménagement et finition du bâtiment. (facultatif) Vous êtes titulaire du permis B.   Formations : - Habilitations électriques (facultatif) - SST (facultatif)   Informations complémentaires : - Temps de travail : Temps plein - Date de prise de poste : De maintenant jusqu’au 17 février inclus - Contrat : CDD - Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil   Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, mutuelle, comité d’entreprise et possibilité d’évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap et 1400 professionnels. L'Adapei de l’Ain gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement.   L’Adapei de l’Ain recrute pour la MAS MONTPLAISANT à Saint-Paul-de-Varax (01), un Accompagnant Educatif et Social H/F en CDI.    Vos missions principales seront les suivantes : - Participer à l’élaboration et la mise en œuvre d’un projet éducatif - Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne  - Favoriser l’accès à la culture - Proposer d’accéder à plusieurs supports d’activités manuelles - Permettre le maintien d’une activité physique adaptée et régulière - Développer l’ouverture sur l’extérieur et la sensibilisation au handicap   Votre profil : - Vous connaissez les techniques d'animation de groupe - Vous êtes dynamique, avez de l’appétence pour développer de nouveaux projets, de nouvelles idées - Vous êtes doté d’un esprit créatif et animé notamment par la création manuelle - Vous êtes à l’écoute et bienveillant - Vous êtes capable d’appliquer rigoureusement des procédures et méthodes de travail - Vous aimez travailler en équipe - Vous agissez avec intégrité et discrétion   Diplôme requis : Vous êtes titulaire d’un Diplôme d’État d'Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico-Psychologique   Informations complémentaires : - CDI - Prise de poste dès que possible - Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil - Temps plein : 35h - Perspective d'évolution en interne   Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, comité d’entreprise et possibilité d’évolution au sein de nos nombreux établissements.
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap et 1400 professionnels.   L'Adapei de l’Ain gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement.   L'Adapei de l'Ain recrute un Conseiller en Économie Sociale Familiale H/F en CDI pour l’IME GEORGES LOISEAU à Villereversure. (01)   Le poste sera physiquement situé sur le site du dispositif DAVA situé à Bourg-en-Bresse avec des présences régulières attendues sur le site de Villereverusure.   Ce dispositif vise à accompagner une partie des majeurs dans l'insertion professionnelle et sociale, en lien avec nombre de partenaires. Vos missions seront les suivantes :   Accompagnement social et éducatif Conception et conduite de projet éducatif et spécialisé Implication dans la dynamique partenariale institutionnelle et interinstitutionnelle afférentes Coordination autour de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés Accueil et suivi des stagiaires bénéficiaires et /ou professionnels   Votre profil :   Expériences auprès d’enfants et/ou d’adultes porteurs de troubles du spectre autistique Connaissance de la règlementation des établissements du secteur médico-social Expérience en coordination de projet et d’animation d’équipe Dynamisme et capacité relationnelles   Diplôme requis :   Diplôme d’État ou BTS Conseiller en Économie Sociale Familiale   Informations complémentaires :   Prise de poste : Dès que possible Temps de travail : temps plein sur 35 heures Contrat : CDI Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil     Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, comité d’entreprise et possibilité d’évolution au sein de nos nombreux établissements.
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29 mars 2023 - OYONNAX - Adapei de l'Ain
Créée à l'initiative de parents, l'Adapei de l'Ain est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap mental au sein d'établissements et de services spécialisés.    L'Adapei de l'Ain comprend 56 établissements et services, 1800 personnes accompagnées, 1400 professionnels et 500 adhérents.    L'Adapei de l'Ain recrute un Chef de service H/F pour le Foyer Sous-Bois à Oyonnax en CDI.   En tant que Chef de service, vous êtes le relais entre la direction et les équipes éducatives.  Dans le cadre du projet d'établissement, vous encadrez les équipes et coordonnez les actions engagées auprès des résidents et de leurs proches.    Vos missions principales consistent à :  - Piloter l'action du service  - Encadrer les équipes et gérer les ressources humaines (planification du temps de travail) - Assurer une communication interne et l'animation de réunions - Participer au projet d'établissement ...   Compétences/Qualités requises :  - Organisation et coordination - Expérience en management  - Dynamisme  - Capacité d'écoute  - Réactivité - Capacité à prendre des décisions et à les porter    Conditions d’intégration : Type de contrat : CDI Durée du contrat : à pourvoir dès que possible Statut : cadre Congés trimestriels / RTT Salaire selon profil : CCN66 Mutuelle Diplôme requis : CAFERUIS ou équivalent  
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l’Adapei de l’Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne avec ses 1400 professionnels salariés plus de 1800 personnes en situation de handicap. L'Adapei gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement. L’Adapei recrute un cuisinier H/F en CDD sur le secteur de Bourg-en-Bresse. Sous la responsabilité du Chef cuisinier et en lien avec les membres de l’équipe, le Cuisinier H/F élabore et cuisine des mets en accord avec la charte qualité de l'établissement, un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Le Cuisinier H/F a la possibilité d'élaborer des menus, des plats.   Vos missions seront les suivantes : -Réaliser l’approvisionnement et le stockage des produits -Organiser le travail et la production -Réaliser une production culinaire, le dressage et l’envoi des préparation -Être garant de l’application et du contrôle des normes d’hygiène et de sécurité -Réaliser les opérations de fin de service   Votre profil : -Vous maîtrisez les règles d’hygiène et de sécurité et la législation alimentaire -Vous êtes capable d’appliquer rigoureusement des procédures et méthodes de travail -Vous savez travailler en équipe et vous adapter   Diplôme requis : -Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP cuisine ou équivalent   Informations complémentaires : - Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil - Poste à temps plein - CDD jusqu’au 15/07/2023 Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, comité d’entreprise et possibilité d’évolution au sein de nos nombreux établissements.
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
Créée à l'initiative de parents, l'Adapei de l'Ain est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap mental au sein d'établissements et de services spécialisés.    L'Adapei de l'Ain comprend 56 établissements et services, 1800 personnes accompagnées, 1400 professionnels et 500 adhérents.    L'Adapei de l'Ain recrute un Chef de service éducatif H/F pour le foyer d'hébergement le sous bois et le SAJ  (Oyonnax 01) en CDD.   En tant que Chef de service, vous êtes le relais entre la direction et les équipes éducatives.  Dans le cadre du projet d'établissement, vous encadrez les équipes et coordonnez les actions engagées auprès des résidents et de leurs proches.    Vos missions principales consistent à :  - Piloter l'action du service  - Encadrer les équipes et gérer les ressources humaines (planification du temps de travail) - Assurer une communication interne et l'animation de réunions - Participer au projet d'établissement   Compétences/Qualités requises :  - Organisation et coordination - Expérience en management  - Dynamisme  - Capacité d'écoute  - Réactivité - Capacité à prendre des décisions et à les porter    Conditions d’intégration : Type de contrat : CDD Durée du contrat : à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/04/23 Statut : cadre Congés trimestriels / RTT Salaire selon profil : CCN66 Mutuelle Diplôme requis : CAFERUIS ou équivalent  
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap.   L’association gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement.   L'Adapei de l'Ain recrute un Chargé de développement RH H/F en CDI.   Le chargé de développement RH H/F se charge d'accompagner la mise en place de la stratégie RH de manière oppérationnelle auprès des différentes directions de sites réparties sur l'ensemble du département de l'Ain. En appui au DRH, le chargé de développement RH, conseille les opérationnels sur les différentes thématiques RH.     Missions principales : Participer à la définition de la stratégie RH et la décliner auprès des directions de sites :   Recueillir auprès des différentes directions leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH. Participer à la définition des projets et de la politique RH (gestion du temps de travail, formation, recrutement, mobilité, GPEC/GEPP, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération…).   Conseil et accompagnement auprès des opérationnels :   Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, gestion du temps de travail, formation, recrutement, gestion de carrière/mobilité, rémunération…). Définir et veiller à l’application par les opérationnels de l’ensemble des procédures RH.   Accompagnement des opérationnels sur la thématique de gestion du temps de travail   Formation, suivi et accompagnement auprès des managers sur la gestion des plannings et l'organisation du temps de travail, via la mise en place d'un nouvel outil de gestion du temps.   Suivi transverse des projets RH    Participer à la préparation du budget RH (contrôle de la masse salariale, plan de développement des compétences…). Travailler sur la mise en place de processus RH, en lien avec le service RH Mettre en place les outils de suivi et de reporting RH (tableaux de bord). Animer la politique d’optimisation des RH et participer à des diagnostics RH.   Profil :   Compétences techniques :  Connaissance dans l’ensemble des domaines de gestion des ressources humaines : droit du travail, gestion du temps de travail, recrutement,formation, GPEC.. Connaissance des méthodes et outils de l’évaluation et de la planification Maîtrise de la bureautique et notamment du pack Office Maîtrise des logiciels RH : SIRH (système d’information de gestion des ressources humaines), paie, gestion du temps de travail… Maîtrise des techniques de recrutement Connaissance des techniques de gestion de projets Connaissance de l’ingénierie de la formation Maîtrise des problématiques d’organisation du travail et de conduite du changement   Aptitudes :  Organisation et rigueur, disponibilité et sens du service, prise de recul, aisance relationnelle, réactivité, esprit d'initiative, esprit de synthèse et d'analyse...   Diplôme requis :  Formation de niveau Bac +5   Master spécialisé en gestion des ressources humaines, droit, droit social, droit du travail, gestion, économie, management, sociologie, psychologie ou sciences sociales   IEP avec une spécialisation en ressources humaines   Diplôme d’écoles spécialisées en RH (type IGS-RH, ISFOGEP, Sup des RH, ISGP…)   Diplôme d’écoles de commerce ( avec option ou spécialisation en ressources humaines)   Informations complémentaires :   - Statut : Cadre - Temps de travail : 39h00 / semaine - Rémunération : selon profil  - Contrat : CDI - Avantages : RTT, congés trimestriels, comité d’entreprise, mutuelle - Déplacements à prévoir sur le secteur de Belley (3 jours par semaine)
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2 février 2023 - SAINTE-JULIE - Plastic Omnium
Missions principales : Fait concevoir, réaliser et mettre en service les moyens d’assemblage spécifiques ou capacitaires des produits en développement Est responsable pour les équipements dont il/elle a la charge : Rédaction des cahiers des charges et de la validation des offres techniques et commercial des fournisseurs. de l’appréciation et du suivi CQD auprès des fournisseurs/usines du respect des règles d’ergonomie et de sécurité HSE de la formalisation et du suivi des éléments de performance industrielle (PDCA, suivi de projet) Temps de cycle d’assemblage. Maintenance : MTTR/MTBF/taux de panne de la mise au point du moyen géométrique/industrielle en usine de la capitalisation sur les équipements Participe à l’amélioration des compétences techniques et des connaissances dans le domaine de l’assemblage pour les projets dont il/elle a la charge Accompagne l’équipe de conception produit afin d’assurer la compatibilité Produit / Process ( Design to Manufacture / Design to cost ) Localisation : Poste basé en région lyonnaise (Plastic Omnium Sigmatech – centre de développement International). De nombreux déplacements à prévoir en France en usine et chez les fournisseurs à prévoir.
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29 mars 2023 - OYONNAX - Adapei de l'Ain
Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap et 1400 professionnels. L'Adapei de l’Ain gère 56 établissements et services organisés sur tout le département de l'Ain autour de 4 pôles : Enfance, Travail adapté, Médicalisation, Hébergement.   L'Adapei de l’Ain recrute un psychologue H/F pour le Foyer Bellevue à Oyonnax.   Vos missions seront les suivantes : - Réaliser des évaluations psychologiques en vue d’orienter le diagnostic - Collaborer avec l’équipe, les partenaires médico-sociaux et le représentant légal - Participer à la vie institutionnelle   Votre profil : - Autonomie, Adaptation  - Discrétion  - Participer de manière engagée aux instances de travail   Diplôme requis : - Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie   Informations complémentaires : - Temps partiel : 6h/semaine (0.17 ETP) - Date de prise de poste : Dès que possible - Contrat : CDI - Rémunération : Convention collective 66, à définir selon profil   Nous rejoindre, c’est également bénéficier d’avantages conventionnels : congés d’ancienneté et congés trimestriels, mutuelle, comité d’entreprise et possibilité d’évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.
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30 mars 2023 - Laiz - Atout Emploi St Laurent
ATOUT EMPLOI implantée à Saint-Laurent sur Saône, met à votre service son professionnalisme tant sur l’activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI.Agence généraliste nous travaillons dans tous les secteurs d’activités, comme l’industrie, le BTP et le TP, la logistique, le tertiaire…Membre du groupe ATOLL, acteur du domaine de l’intérim depuis 1986, qui dispose aujourd’hui d'une quarantaine d’agences en France.Le posteATOUT EMPLOI - Intérim, CDD, CDI - recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la métallurgie basé à 10km de Mâcon : 1 Technicien bureau d’études/Dessinateur (H/F)Vous évoluerez sous les ordres du responsable du bureau d’études, votre mission principale sera de concevoir des plans 2D pour la fabrication de machines spéciales (ou pièce pour machine spéciale).Travaillant à l’élaboration de machines spéciales, ou de pièces pour machines spéciales, vous ne ferez pas de plan pour des pièces en série.Vous serez amené à dessiner les plans des produits et pièces, vous évoluerez sur le logiciel Solid Edge et vous devrez respecter les cahiers des charges.Vous maîtrisez le domaine technique (mécanique, usinage, soudure…) et les outils au sein d’un bureau d’études dans le secteur industriel.Vous avez minimum 8 à 10 ans d'expérience et maîtrisez impérativement Solid Edge.Vous avez idéalement des connaissances en tôlerie.Vous avez le sens de l’organisation, l'esprit d’analyse et de synthèse.Poste à pourvoir en CDISalaires : selon profil et compétencesHoraires de journée (35h00 hebdo)Profil et diplôme : BAC +2 Technique  Merci de postuler en ligne ou de passer à l'agence au 73 rue de la levée 01750 Saint Laurent sur Saône
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29 mars 2023 - BOURG-EN-BRESSE - Adapei de l'Ain
  Acteur majeur et reconnu du secteur médico-social, l'Adapei de l'Ain, Association parentale de loi 1901, accompagne plus de 1800 personnes en situation de handicap et 1400 professionnels. L'Adapei de l'Ain gère 56 établissements et services organisés autour de 4 pôles (Pôle enfance, pôle travail adapté, pôle médicalisation pôle hébergement) sur tout le département de l'Ain.   L'ADAPEI de l'Ain recrute un Psychologue H/F en CDI pour l'IME Georges Loiseau.    Vos missions principales seront les suivantes :  - Réaliser des évaluations psychologiques et bilans psychométriques en vue d’orienter le diagnostic - Etayage de l'équipe dans les adaptations et la prise en charge des jeunes accueillis au sein de l'IME - Collaborer avec l’équipe, les partenaires médico-sociaux et le représentant légal - Participer à la vie institutionnelle     Votre profil :  - Autonomie, Adaptation  - Discrétion  - Participer de manière engagée aux instances de travail   Informations complémentaires : - Diplôme requis : MASTER 2 en psychologie  - Le + serait d'être formé(e) aux TCC - Poste à pourvoir dès que possible  - Poste en CDI à 0.9% - Avantages conventionnels : Congés d'ancienneté et trimestriels  - Perspective d'évolution en interne      Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous portera au-delà d’un simple engagement professionnel ? De contribuer au bien-être et à l’épanouissement de nos résidents dans leur quotidien ?    Alors rejoignez-nous !