Offres d'emploi

Dans le cadre des projets à VALDUC (21), nous recherchons un Responsable Essais Ventilation.En tant que Responsable Essais, vous reportez fonctionnellement et hiérarchiquement au Chef de Groupe Essai sur le projet ou directement au chef de projet. Nos projets concernent principalement les activités nucléaires du cycle amont et le maintien opérationnel d’installations nucléaires. Dans ce cadre, vous serez en interface avec les chefs de chantier et les coordinateurs d’études. Pour chaque essai, vous êtes garant :- de sa préparation : vous récupérez les données des études et rédigez les dossiers dans le respect de la méthodologie établie. Vous définissez les besoins en personnel, en consommables et matériels ainsi que les budgets et planning associés- de sa réalisation : vous êtes en lien avec les fournisseurs et sous-traitants et vous réalisez ou suivez les équipes chargées des essais- de son REX : vous êtes en charge de son analyse (rédaction du compte rendus d’essais ou d’une note de REX)- Vous êtes impliqué dans le suivi des procédures Sûreté, dans le respect des plannings de réalisation et dans l'application de nos règles Hygiène et Sécurité. 

Dans le cadre de son expansion nationale, la BU projets s’implante durablement sur le site CEA de Valduc, à proximité de Dijon (Côte d’Or), pour accompagner le développement industriel du site. Cette opération concerne des modifications d’installations industrielles existantes, ainsi que l’étude, la construction et la mise en service de nouvelles structures. C’est dans ce contexte d’excellence et de défi technique que nous recrutons des collaborateurs motivés pour contribuer à la réalisation de ce challenge.Le métier « Installation Générale » contribue à la conception et au suivi de réalisation d’installations industrielles neuves ou à réhabiliter.De la faisabilité jusqu’à la mise en service, ce métier est en charge de :·         La conception de l’aménagement global d’une installation : il donne au projet sa dimension physique à partir des données de procédé et des exigences de sûreté.·         La Coordination dans l’espace de l’ensemble des corps d’état (gestion des espaces, recollement et consolidation des données des autres métiers, gestion technique des modifications)·         L’ensemble des réseaux de Tuyauteries (études et suivi marché de travaux, pour les tuyauteries procédé ou utilités), avec la définition de l’ensemble des matériels en ligne et leur implantation·         Suivi de Lots ensembliers (souvent des marchés de fonction ex. : unité procédé, station de compression, transports pneumatiques, Pipe Rack Tous Corps d'Etat)MissionLes activités principales sur lesquelles vous pourrez être amené(e) à travailler au sein des équipes sont les suivantes :  -         Réalisation d'études de conception d'installations, d'implantation des équipements et de la tuyauterie,-         Gestion des interfaces techniques avec les autres métiers de l’ingénierie (génie civil, ventilation, mécanique, électricité, construction, sûreté),-         Elaboration et vérification de documents techniques (note descriptive, spécifications techniques d’équipements, notes techniques au sens large, cahiers des charges, nomenclatures, métrés, etc.) de niveaux faisabilité, avant-projet sommaire et détaillé,-         Assurer le pilotage des projeteurs, dessinateurs-         Participation au processus d’appels d’offres en phase d’Assistance à la passation des marchés d’études et de travaux,-         Suivi des fournisseurs en phase réalisation (visa, gestion des modifications, etc.),-         Le cas échéant, gestion des interfaces sur le terrain avec les équipes de construction. Au sein des projets, vous serez amené(e) à travailler en interface avec différents interlocuteurs des équipes Orano Projets, nos Clients et des partenaires fournisseurs. Poste soumis à Habilitation Défense.

Dans le cadre des projets de la région de DIJON (21), nous recherchons un Ingénieur Essais/conception procédé fluide. En tant qu’ingénieur essais/conception procédé fluide, vous interviendrez sur des projets de conception de nouveaux procédés de la phase étude jusqu’à la mise en service de l’installation. Vous reportez hiérarchiquement au Responsable de l’implantation de DIJON ou directement au chef de projet.  Pour les missions de conception procédé fluide, vous êtes garant de la réalisation d'études d'ingénierie à toutes les phases de projet (faisabilité, APS, APD, réalisation), en prenant en charge les missions suivantes ou leur encadrement technique : • Rédaction des argumentaires technico-économiques de choix de procédé, • Élaboration des documents de description du procédé (diagramme de flux, note de fonctionnement, schéma de fonctionnement), • Dimensionnement des appareils principaux du procédé, • Définition des documents d'interface de définition de l'instrumentation et des automatismes, • Définition et suivi d'actions de R&D nécessaires à l'industrialisation des procédés, • Documents de synthèse et d'analyse de retour d'expérience d'installations en exploitation.Vous ferez appel aux experts et/ou aux autres personnes expérimentées du métier procédé en fonction des besoins. Vous travaillerez en équipe, en assurant les interfaces avec les autres métiers de conception. Pour les missions d’essai, vous êtes garant :- de sa préparation : vous récupérez les données des études et rédigez les dossiers dans le respect de la méthodologie établie. Vous définissez les besoins en personnel, en consommables et matériels ainsi que les budgets et planning associés- de sa réalisation : vous êtes en lien avec les fournisseurs et sous-traitants et vous réalisez ou suivez les équipes chargées des essais- de son REX : vous êtes en charge de son analyse (rédaction du compte rendus d’essais ou d’une note de REX)- Vous êtes impliqué dans le suivi des procédures Sûreté, dans le respect des plannings de réalisation et dans l'application de nos règles Hygiène et Sécurité.  Le poste est basé dans les locaux Orano Projets de DIJON, des déplacements réguliers sur le site CEA de Valduc sont à prévoir.Poste soumis à Habilitation Défense.

Je suis Raphael, consultant en recrutement IT chez externatic. Je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre cidessous et d’échanger ensemble. Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !  L'entreprise et l'équipe Éditeur de logiciel majeur spécialisé en informatique de gestion appliqué au secteur de la santé. Si vous êtes passionnés des métiers de l’informatique et/ou de la santé, venez participer la simplification du quotidien des professionnels de santé et à l’amélioration du parcours de soin, la prise en charge et la sécurité du patient grâce au numérique. Les missionsVotre rôle est d’accompagner toutes les équipes internes (essentiellement développeur logiciel) sur l’utilisation de Jira : création de projets, création/modification de workflow, gestion des nombreux plugins.Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :Maintenir en conditions opérationnelles la suite JiraSuivi de la plateforme, notamment la performance.Relation avec le support AtlassianGérer l’administration JiraGestion des projets JiraGestion des habilitationsMaintenance et amélioration continue des workflows en relation avec les équipes métier (R&D, Support, Administratif, etc).Documenter et formerMaintenir une documentation technique à jour de la configuration Jira et des spécificités internes (documentation dans Confluence).Assurer la formation des relais internes dans l’utilisation de l’outilFormaliser des documentations utilisateur pour les différentes entités et cas d’usage Conditions de travailLocalisation : Dijon (secteur ToisonD'or)Remote : 23 jours de télétravail par semaine Ce que vous allez y gagnerRémunération : 40/45K€ selon expérienceAvantages : 10 RTT, Congés d'ancienneté, Mutuelle, Tickets restaurants, CSE, Allocation matériel télétravail, CET, PERCO, Horaires de travail flexibles, participation.Sens : contribuer à améliorer le quotidien de tous ceux (soignants, médecins etc.) qui chaque jour, prennent soin de nous tous.Temps de travail : concilier facilement vie pro/vie perso grâce aux horaires flexibles, au télétravail et les congés (10 RTT et des congés d’ancienneté dès 1 an d'ancienneté plus favorables que la convention) Le processTraitement candidature et RDV avec Raphael d'ExternaticEntretien ManagerÉchange RH pour embauche

Je suis Tiffène, consultante chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre cidessous et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail ! J'accompagne mon client, acteur majeur du secteur bancaire et basé à Dijon, sur le recrutement d'un Gestionnaire de salle informatique.  Cette filiale conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe. Vos missions : Vous serez garant du fonctionnement sans interruption des systèmes informatiques hébergés dans les centres de production. Vous seriez responsable de la mise en place des infrastructures des salles informatiques (câblage intersalles et intrasalles, armoires précâblées,etc.…), de l’implantation et de l’installation des équipements informatiques, en respectant les normes et procédures en vigueur. Vous organiserez et coordonnerez l’installation et le retrait des équipements en relation avec les équipes d’ingénierie, le service Achats/Logistique, les prestataires internes et externes Vous aurez la responsabilité des interventions sur les Datacenters, dans les salles informatiques comme dans les locaux techniques associés. Gestion des formations et des habilitations des personnes devant accéder au Datacenter en leur présentant les règles de sécurité à respecter lors des interventions. Garantir du contenu de notre référentiel (DCIM), en assurant la mise à niveau des plans d’urbanisation des salles, ainsi que des plans de câblage courants faibles et courants forts.

Je suis Raphael, consultant en recrutement IT chez externatic. Je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre cidessous et d’échanger ensemble. Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !  L'entreprise et l'équipe Éditeur de logiciel majeur spécialisé en informatique de gestion appliqué au secteur de la santé. Si vous êtes passionnés des métiers de l’informatique et/ou de la santé, venez participer la simplification du quotidien des professionnels de santé et à l’amélioration du parcours de soin, la prise en charge et la sécurité du patient grâce au numérique. Les missionsEn tant qu’Ingénieur Supervision, votre rôle est de déployer notre outil de Supervision Zabbix sur l’ensemble des environnements déployés chez nos clients et d’en assurer son passage en production. Au sein du Pôle Delivery et de l’équipe Déploiement, vous avez pour principales missions :Déployer la supervision sur nos plateformes clientsAssurer le passage en production de la supervisionParticiper à l’amélioration continue de la solution en réalisant les corrections des sondes existantes et en développant de nouvelles sondesParticiper à l’élaboration d’une supervision métier Conditions de travailLocalisation : Dijon (secteur ToisonD'or)Remote : 23 jours de télétravail par semaine Ce que vous allez y gagnerRémunération : 40/50K€ selon expérienceAvantages : 10 RTT, Congés d'ancienneté, Mutuelle, Tickets restaurants, CSE, Allocation matériel télétravail, CET, PERCO, Horaires de travail flexibles, participation.Sens : contribuer à améliorer le quotidien de tous ceux (soignants, médecins etc.) qui chaque jour, prennent soin de nous tous.Temps de travail : concilier facilement vie pro/vie perso grâce aux horaires flexibles, au télétravail et les congés (10 RTT et des congés d’ancienneté dès 1 an d'ancienneté plus favorables que la convention) Le processTraitement candidature et RDV avec Raphael d'ExternaticEntretien ManagerÉchange RH pour embauche

Nous recherchons un gastro-entérologue H/F pour rejoindre une clinique médico-chirurgicale privée, située dans le Jura (région Bourgogne-Franche-Comté), à 45 min de Dijon et de Besançon. Le poste est à pourvoir en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2.Description du posteL'établissement recherche un gastro-entérologue H/F pour compléter l'équipe en place Le poste est à pourvoir en contrat d'exercice libéral, secteur 1 ou 2. Profil de candidat recherché : - Diplôme français/européen ou équivalences - Formation d'assistant ou chef de clinique - Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins FrançaisPrésentation de l'établissementEtablissement médico-chirurgical privé disposant de 55 lits, dont 15 en ambulatoire.Description du territoireDépartement du Jura (région Bourgogne Franche-Comté), à mi-chemin entre Dijon et BesançonRéférence de l'annonce médicale à rappeler à votre consultant Santechconseil.com : SCHC01075

Proactive RH Tertiaire et Cadres recrute un profil de responsable commercial (H/F) pour un poste à pouvoir en CDI sur Dijon !Femme ou homme de terrain, vous êtes aguerri/e aux ventes en cycle court et à la conquête de nouveaux marchés ? Energique, tenace, compétitif, vous aimez votre terrain de jeu ?Nous recherchons un profil commercial chasseur, ayant une première expérience réussie sur de la vente en "one shot", mature sur son activité de commerce, capable de fédérer autour de lui une équipe de commerciaux itinérants et de piloter le développement d'une agence commerciale dont le rayonnement couvre les 4 départements bourguignons : Côte d'Or, Saône et Loire, Yonne, Nièvre.Cible clientèle : TPE-PME.Conditions de travail attractives avec salaire fixe élevé et rémunération variable motivante non plafonnée.Avantages liés à la fonction (ordinateur portable, mobile, véhicule de fonction, etc...) et process d'onboarding pour le nouvel entrant avec formation.Si vous avez la furieuse envie de relever un nouveau challenge commercial et managérial en participant au développement d'un centre de profit dont l'activité est dans le secteur des services aux entreprises et au recrutement de votre future équipe.... Alors, on est fait pour s'entendre !On attend votre appel au 03 80 42 47 47, l'équipe Tertiaire et Cadres est à votre écoute !!

Proactive RH Tertiaire & Cadres recrute un profil assistant / assistante de gestion sur Dijon, pour un poste à pourvoir en CDI en temps plein !De formation BAC +2 en Gestion, vous avez un sens inné des chiffres, « rigueur » est votre deuxième prénom et vous êtes à l’aise sur l’informatique et la dématérialisation (Excel et logiciel de gestion) ?La gestion administrative est votre crédo et on dit de vous que vous le roi / la reine de l'organisation ?Vous cherchez aujourd’hui un poste sur une fonction support administrative tout en alliant le relationnel clients au quotidien ?Alors ça tombe plutôt bien car on aurait besoin de quelqu'un comme vous pour assurer la gestion RH, la préparation de paies et la saisie administrative.Bien sûr, vos premiers pas seront encadrés et vous serez guidé.e par une équipe à taille humaine 

Proactive RH Tertiaire et Cadres vous recrute en tant qu’agent d’accueil dans le milieu hôtelier sur l'agglomération dijonnaise.L'agent d'accueil en hôtellerie est le premier point de contact auquel s'adressent les clients. Vous êtes reconnus pour vos capacités relationnelles, votre sens de la satisfaction client et votre discrétion.Vous recherchez une structure où vous épanouir ? Votre Agence Active pour l’Emploi vous propose une mission en adéquation avec vos attentes professionnelles.

Proactive RH Tertiaire & Cadres recrute un commercial itinérant / une commerciale itinérante en CDI basé sur Dijon !Dynamique, ambitieux/se, énergique, vous aimez le terrain ? Vous avez déjà une expérience dans le secteur de la banque ?Nous recherchons activement un profil business developer pour :- Développer le chiffre d’affaires sur un territoire défini particulièrement la ville de Dijon ;- Assurer la gestion des demandes entrantes ;- Prospecter de nouveaux marchés sur le terrain ;- Élaborer les offres commerciales et études de faisabilité en collaboration avec les équipes techniques.Package commercial attractif.Pour plus d'infos, l'équipe Tertiaire est à votre écoute au 03 80 42 47 47 ! Proactive RH Tertiaire & Cadres : Parc VALMY, 43 rue Elsa Triolet – Dijon

Proactive RH Tertiaire et Cadres recrute un ou une gestionnaire de paie pour un poste à pourvoir en CDI sur Dijon !Fort.e de minimum 1 an d'expérience en cabinet comptable, vous souhaitez passer du côté client afin de vous consacrer qu'à une seule entreprise ?Vous souhaitez trouver un poste dynamique et varié ?Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe bienveillante et soudée ?Alors, lisez-en un peu plus ;)Vos missions seront :Établir et contrôler les bulletins de paie (environ 250 bulletins sur 7 conventions collectives) ;Collecter et contrôler les variables de paie mensuelles (arrêt maladie, CP…) ;Effectuer les DSN et les déclarations de cotisations sociales ;Assurer conseil et assistance auprès des collaborateurs de l'entreprise…Une première expérience sur SILAE serait un plus !Cette opportunité d'emploi n'est pas en cabinet comptable.N'hésitez pas à contacter l'équipe Proactive RH Tertiaire et Cadres qui reste à votre écoute au 03 80 42 47 47 !!

Notre client est une entreprise familiale et un acteur majeur sur le marché de la sous-traitance de la maroquinerie de luxe. Forts de nos 8 ateliers de production en France et de nos 1700 collaborateurs, il place l'humain au coeur de leurs ambitions. Ce sont de véritables passionnés par leur métier et le « beau produit ». Leur Leitmotiv ? Perpétuer un patrimoine unique de savoir-faire, d'innovation et de relations fidélisées avec de grandes maisons du luxe. Notre client souhaite recruter son futur profil de Data Manager en CDI.Rattaché au Directeur Digital et Data et travaillant en proximité des Business Process Owners, le Data Manager met en place la vision 360° du patrimoine Data en assurant la mise en oeuvre des politiques et des processus de gouvernance de la donnée afin d'augmenter la qualité de la donnée et participe à l'adoption de ce référentiel commun en communiquant et en formant les différents acteurs à son utilisation. Vos fonctions seront : Mettre en place la stratégie de Gouvernance et d'enrichissement de la donnée, Mettre en place des modèles de données pertinents par entités ou par fonctions, Élaborer et piloter les KPI de suivi de la qualité de la donnée, Mettre en place des plans de remédiation et de maintenance en cas de dérive de la qualité, Communiquer sur les bons principes de Gouvernance et leur utilité à long terme afin d'instaurer un rapport de confiance avec les métiers, Piloter la vision 360 du patrimoine data afin de rendre les données du Groupe visible et utilisable par tous, Mettre en place la cartographie du patrimoine data en collaboration avec les métiers, Sélectionner l'outil de data catalogue et assurer son déploiement afin d'unifier et partager une connaissance commune et harmonisée des données du Groupe, Accompagner les métiers à la bonne compréhension et à l'utilisation du data catalogue.

Proactive RH Tertiaire et Cadres vous recrute en tant Chargé / Chargée d’affaires sur l'agglomération dijonnaise dans le cadre d’un accroissement d’activité.Idéalement ingénieur(e) diplômé(e) ou issu(e) d’une formation universitaire équivalente, vous avez une expérience de 5 ans (si possible) et ne craignez pas les responsabilités. Votre Agence Active pour l’Emploi vous propose une mission en adéquation avec vos attentes professionnelles. Rattaché(e) au responsable d'agence et interlocuteur privilégié du client, vous établissez les dossiers techniques qui vous sont confiées et participez à l’élaboration et négociation des offres.

Proactive RH Tertiaire et Cadres vous recrute en tant qu’Acheter / Acheteuse sur l'agglomération dijonnaise dans le cadre d'un surcroit d'activité.Issu(e) d'une formation supérieure BAC+2 minimum dans le domaine des achats et bénéficiant d'au moins un an d'expérience (alternance comprise) dans ce domaine, vous aurez en charge la gestion des achats de l'entreprise sous la supervision du responsable achats. Votre Agence Active pour l’Emploi vous propose une mission en adéquation avec vos attentes professionnelles.