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ENTREPRENEUR CONSULTANT EN RECRUTEMENT
OPPORTUNITÉ D'ENTREPRENDRE au sein du réseau FLORIAN MANTIONE INSTITUT RH, cabinet de recrutement : Vous aspirez à la liberté de vos actions et vous êtes animés par le goût du challenge. Vous êtes prêts à vous lancer mais ne savez pas forcément comment vous y prendre... c'est tout l'intérêt d'intégrer un solide réseau reconnu en RH qui partage ces mêmes préoccupations. Depuis 1976, le Florian M ...Afficher plus
Consultant en recrutement indépendant (F/H)
Chez Solinki, nous pensons différemment.Nous croyons avant tout à l'épanouissement professionnel sans qu'il soit au détriment de l'épanouissement personnel.Nous croyons que vous pouvez travailler où vous voulez, quand vous voulez et comme vous voulez.Nous croyons que vous êtes l'atout le plus important de votre entreprise.Nous croyons qu'il est plus important de s'engager pour nos rêves que d'être ...Afficher plus
Gestionnaire Ressources Humaines H/F
Vos missions sont les suivantes :Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité, gestion du temps, absentéisme et santé au travail, ...)Assurer la polyvalence sur les dossiers de ses collègues en cas d'absenceParticiper aux réunions d'informations des nouvelles réfo ...Afficher plus
Chargé de recrutement (H/F)
A ce titre, dans le cadre de notre développement nous recrutons un Chargé de Recrutement H/F dans le cadre d'un CDI pour notre bureau.Rattaché au Manager de bureau et / ou au Consultant Recrutement, vous aurez pour principales missions :Identifier les supports de sourcing les plus adaptés, rédiger et diffuser l'annonce de l'opportunité à pourvoir sur l'ensemble des supports disponibles (site insti ...Afficher plus
Consultant-formateur en management, communication et relations humaines (H/F)
Dans le cadre de notre développement en France, Suisse, Belgique et Luxembourg, nous recherchons des consultants-formateurs (H/F) indépendants désireux de créer ou de développer une activité RH (formation, conseil, coaching, diagnostic, recrutement) en développement de la performance comportementale. Les consultants-formateurs peuvent agir en présentiel ou en distanciel auprès d'un public de profe ...Afficher plus