Mayenne

Notre client est une PME ligérienne de 50 collaborateurs qui conçoit et fabrique des centrales de traitement d’air en matériaux composites. Fort d’un savoir-faire reconnu depuis 40 ans, l’entreprise s’inscrit dans un projet d’avenir ambitieux, centré autour de 3 axes : le respect, la polyvalence et l’innovation. Présent en France et à l’international, le sur-mesure est la marque de fabrique de l’entreprise pour répondre aux besoins exigeants de ses clients. Rejoignez une PME industrielle dynamique, dont le dirigeant est le fer de lance du mouvement French Fab en France !Elle recherche un(e) chef d’équipe chantier pour encadrer une équipe sur des chantiers de pose de gaines ventilation en France.Ce poste implique des déplacements sur les chantiers avec des découchés de 3 à 4 jours par semaine. Vous habitez idéalement en Mayenne, en Ille et Villaine ou en Maine et Loire.Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous intervenez en amont sur la préparation du chantier et vous assurez du bon déroulement de celui-ci, dans le respect des standards de qualité et de sécurité du site où l’installation se déroule. A ce titre, vos missions seront les suivantes :- préparer le chantier et le matériel nécessaire - analyser l’environnement de pose et répartir le travail selon l’avancement- suivre l'avancement du chantier et contrôler les travaux de l'équipe de poseurs- veiller à la mise en place des supportages dans le respect du plan de pose, assurer la pose et l'assemblage des gaines en les raccordant par stratification polyester, dans le respect de la commande client et des normes en vigueur- animer l’équipe de poseurs en proximité (2 à 3 poseurs par chantier), transmission des consignes, respect des règles de sécurité, suivi des heures- assurer une communication de proximité avec le client, être force de proposition en cas de difficultés rencontrées lors de la pose- gérer votre stock de consommable et faire remonter les besoins de réassort- transmettre les PV de réception de chantier

Au sein d'une société, située sur la Mayenne, spécialisée dans les travaux publics, vous effectuerez la conduite d'engins TP avec CACES R482 B1 (2) C1 (4) et E (8) TP et autres tâches liées au poste. Pas de grand déplacement.- Type et durée du contrat : intérim.- Volume horaire hebdomadaire : Base 35H. Travail du lundi au vendredi- Salaire : Selon expérience.- Date de début mission : Dès que possible.- Profil : Expérience souhaitée + CACES R482 B1 (2) C1 (4) et E (8) TP obligatoire. Pas de grand déplacement.

Nous recherchons pour l’un de nos clients un Chargé d’affaires bâtiment H/F pour un poste à pourvoir dès maintenant sur le secteur de Gorron (53).Dans le cadre de ses activités, notre client recherche un Chargé d’affaires bâtiment pour prendre en charge la gestion d’un portefeuille de clients ainsi que la prospection sur les régions Bretagne, Normandie et Pays de Loire.Si vous avez l’esprit d’initiative et l’envie de participer à la réussite d’un groupe en plein essor, ce poste est pour vous ! Votre objectif :-Assurer la prospection téléphonique et physique de nouveaux et d’anciens clients.-Entretenir, relancer et développer un portefeuille de clients et comptes régionaux.-Détecter de futurs appels d’offres par des relations de proximité et élaborer un réseau de prospects et de prescripteurs (grands comptes, comptes clefs, acteurs publics, architectes, bureaux d’études,…).-Effectuer une veille active pour suivre l’évolution des marchés et identifier les opportunités.-Formaliser les propositions et mener les négociations commerciales avec les clients en vue de conclure l’affaire.-Assurer le suivi des affaires et veiller au respect des délais de réalisation des chantiers en partenariat avec les conducteurs de travaux.-Suivre et valider les différents points des affaires (remise devis, commande, réception,…).-Valider et optimiser la partie sous-traitance en lien avec le bureau d’études et le conducteur de travaux.-Etre présent lors de différents salons professionnels et relayer les communications commerciales sur les réseaux sociaux.-Gérer le compte d’exploitation et réaliser des reportings hebdomadaires auprès de la hiérarchie.Statut Cadre – Rémunération selon votre profil et votre expérience – Avantages : véhicule, épargne salariale, retraite supplémentaire. 

Nous recherchons pour notre client, un courtier en travaux H/F pour intégrer la franchise 😀Vous désirez accompagner les particuliers dans leurs projets de création, agrandissement de leur bien immobilier ? 🏡Vous travaillez dans le secteur de l'immobilier et souhaitez concrétiser vos ventes en proposant un service complémentaire ? 🏢 Notre quotidien au service de votre réussite !Nous allons vous épargner les bla bla classiques du style « on est un réseau humain », « nous avons les meilleures conditions pour vous », « rejoignez la perfection » … aucun intérêt !L’important c’est ce qui fait notre ADN : nous sommes des courtiers en travaux de métier.Nous avons l’expérience du développement de réseau. Expérience qui s’est construite par des succès et certains échecs qui nous ont forgé. C’est notre expérience et notre vision du courtage en travaux que nous allons vous apporter.Chose rare (pour ne pas dire plus), nous vous proposons donc d’intégrer un réseau de courtage en travaux créé et animé par des courtiers en travaux qui ont pratiqué les réalités du métier. Pour vous donner toutes les chances de réussir et de perdurer sur votre zone d’exercice, nous ne vous vendrons pas du rêve et la pratique chez nous prend autant de place que le théorique. Nous sommes des fervents adeptes de la transparence.Ce que nous vous apporterons, c’est l’expérience du terrain et les subtilités qui font qu’un courtier en travaux va rester alors que d’autres s’implanteront pour disparaître peu de temps après.Le nombre de licenciés a peu d’importance chez. L’importance pour nous c’est votre réussite et votre épanouissement personnel. Nous souhaitons nous développer avec vous mais n’avons pas de pression financière car nos activités locales nous rémunèrent. Nous souhaitons évoluer de manière progressive et adopter une totale transparence sur nos effectifs réels. Nous ne souhaitons pas intégrer une clause de non-concurrence d’un an après une éventuelle rupture du contrat de licence de marque (méthode constamment utilisée sur notre secteur).Notre vision des choses est claire : si vous êtes satisfait de nos services et de l’ambiance au sein du réseau alors vous restez. À nous de sans cesse nous remettre en question afin que notre collaboration dure…En intégrant le réseau vous bénéficiez :De formations régulières (1 au démarrage puis 1 par Semestre à la suite) à notre pôle formation à Limoges ou en visioconférence à votre choix selon vos possibilités de déplacement ;De différents packs en fonction de votre évolution (Packs « bienvenue », « lancement », « économies », « salon », « rénovation énergétique », « financement », « grand trafic », « manager », « diversification » …) ;De tous les documents nécessaires à votre activité de courtage en travaux, assistance commerciale à distance et assistance à maîtrise d’ouvrage ;De la possibilité d’être indicateur d’affaires en financement et de percevoir une rémunération complémentaire ;D’un support rénovation énergétique pour accompagner vos clients dans leurs demandes d’aides et ainsi faciliter la signature des travaux ;De nombreux avantages et offres dans différents domaines pour vous permettre de faire des économies, de proposer des services complémentaires à vos clients ou encore de percevoir des revenus complémentaires sur ces produits ou services ;D’outils numériques pour faciliter votre activité et favoriser le déclenchement de vos ventes ; D’une visibilité web sur votre profil courtier au niveau de notre site web national, de campagnes Ad-words prises en charge par le réseau ;De la mise à disposition de visuels graphiques et de communication ;De divers outils (estimations de travaux, suivi de chantier…).D’un CRM pouvant être relié à des formulaires web pour la collecte des coordonnées prospects (dans le respect des RGPD) et permettant de mettre en place des actions Marketing.En revanche, vous ne bénéficierez pas d’un logiciel de facturation comme la plupart des réseaux vous le proposent. Un logiciel de ce type vaut entre 0 et 30 euros par mois selon vos besoins et il faut savoir que si nous ne vous le fournissons pas c’est simplement pour vous laisser votre autonomie et votre liberté d’indépendant (les réseaux qui vous le mettent à disposition ont une vue sur l’intégralité de votre facturation et également de vos agendas et notes puisque ceux-ci sont également utilisable depuis un outil de ce type). Nous avons confiance en vous ! Vous aurez confiance en nous !Le métier de courtier en travaux est rentable à condition de bien maîtriser ses charges. Attention à ne pas vous « enflammer » devant les promesses de chiffre d’affaires avancées par les réseaux nationaux. Première chose vous n’avez pas la possibilité de vérifier ces chiffres. Seconde chose : chiffre d'affaires ne veut pas dire rentabilité. Nous serons présents en support si vous avez besoin de conseils concernant vos choix d’investissement, de communication, d’organisation… parce-que les étapes que vous allez affronter nous les avons déjà vécues ! Pour les courtiers déjà du métier et souhaitant changer ou intégrer notre réseau, nous pourrons échanger et confronter notre expérience afin d’optimiser vos activités.LES AVANTAGES A REJOINDRE LE RÉSEAU : Pourquoi nous rejoindre ? Pour les raisons suivantes, nous sommes et resterons un réseau à part et très attaché aux valeurs que nous défendons…Sélection : nous sommes attachés à un niveau d’exigence élevé à tous les niveaux. Notre recrutement doit être pertinent pour que nous puissions accompagner des conseillers motivés et à fort potentiel. Bien les former à la sélection d’entreprises est également un souci majeur car la satisfaction des clients porteurs de projets travaux en dépend.Réalisme : chez nous il n’y aura jamais de bla bla, nous ne sommes pas là pour vous vendre du rêve ! Nous sommes là pour vous apporter notre expérience de courtiers en travaux en exercice et vous former à une méthode de travail qui fait ses preuves. Nous animons un réseau de professionnels qui souhaite s’épanouir et réussir dans le partage et l’entraide. Liberté : engagement de deux ans seulement par tacite reconduction. Pas de clause de non-concurrence en fin de contrat.Souplesse financière : car notre système va évoluer avec vous et vous pourrez modifier vos conditions financières en fonction de ce qui sera le plus intéressant pour vous.Opportunités : un réseau naissant ouvre de larges possibilités d’évolutions dans l’avenir. Les réussites de nombreuses personnes se sont construites parce qu’elles étaient les premières ! Aujourd’hui, nous sommes deux courtiers en travaux à l’initiative du réseau. Nous avons l’expérience terrain et également l’expérience en développement de réseau. Au plaisir d’écrire la suite avec vous !Diversification : grâce à notre catalogue de packs. Différentes offres sont proposées tout au long de votre parcours avec des orientations complémentaires possibles, la possibilité de recruter ou manager, un réel parcours professionnel qui évolue en fonction du temps et des compétences.Compétences : notre force c’est la formation terrain ! Nous savons de quoi nous parlons et nous le vivons au quotidien. Le théorique ne sera efficace que s’il est couplé avec la réalité du terrain. Nous avons différents modules de formation et chaque module comporte des mises en situation pratiques. Nous nous adaptons à votre évolution et nous échangeons régulièrement avec vous sur les problématiques liées à votre activité.Transparence : le courtage en travaux est en vogue, c’est un métier qui attire de par les frais relativement faibles au démarrage en comparaison à d’autres activités professionnelles. C’est un métier qui peut paraître simple au premier abord. Il peut l’être si vous avez les bonnes méthodes pour réussir. Dans ce métier et contrairement aux apparences, seuls les meilleurs réussissent. Les meilleurs sont les mieux formés et les mieux armés. Rentabilité : notre accompagnement vous soulage sur différents points et vous permet de plus vous consacrer à la partie terrain. Nos conseils de professionnels vont faciliter vos prises de décisions. Nos conditions financières très bien placées sur le secteur vont favoriser votre rentabilité !Numérique : nos outils de facilitation vont vous plaire et renforcer votre crédibilité sur votre secteur. Nous ne sommes pas pour un « digital » omniprésent car la plupart des entreprises du bâtiment ou les clients porteurs de projets travaux n’y sont pas sensibles. Nous réfléchissons nos outils et leur cohérence avant de les faire développer. Le principal est leur efficacité, les bénéfices qu’en retireront nos licenciés, leurs partenaires et leurs clients. Image : notre charte graphique et nos couleurs mettent en avant le côté « professionnalisme » de notre marque. Ainsi, le noir utilisé sur les logotypes met en avant des notions de sérieux, d’efficacité. Souvent utilisé par des marques sportives, il met en avant un esprit de discipline et de confiance. Le bleu traduit la sérénité, le confort et la sécurité. Enfin le doré apporte une touche de dynamisme et nos avatars une touche de sympathie. Nous souhaitons que nos services vous permettent de travailler et développer votre activité en minimisant la pression que peut vous procurer votre position d’entrepreneur et la gestion de votre activité.BENEFICIEZ D'AVANTAGES FINANCIERS : Rentabilité : cette rentabilité est facilitée par nos conditions financières intéressantes et inférieures à la moyenne du marché actuel, avec pourtant un panel de services comptant parmi les plus étoffés du secteur. Nos offres et conseils d’optimisation de vos charges ainsi que nos techniques et outils facilitant vos ventes seront primordiaux dans la rentabilité de votre activité.Retour sur investissement : la durée du retour sur investissement est sans doute l’une des plus courtes du secteur étant donné que la première année notre réseau facture droits d’entrée et redevances pour un montant total de 5400 euros HT maximum. Les années suivantes seules les redevances sont facturées à nos licenciés pour un montant global de 2400 euros HT maximum. Un seul chantier de rénovation complet peut suffire à rentabiliser votre investissement !Compléments de revenus : au-delà de vos commissions de courtier en travaux, vous pouvez également percevoir des honoraires de courtage, des honoraires d’assistance commerciale à distance, d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Également vous pouvez percevoir des commissions d’apports d’affaires en financement et d’autres rémunérations sur des ventes de produits ou services complémentaires à votre métier de courtier en travaux via notre partenaire national.Économies de charges : nos offres et partenariat divers vont vous permettre d’alléger vos charges et de bénéficier de tarifs négociés sur divers produits ou services nécessaires à votre activité courante ou qui pourront vous faire besoin ponctuellement.Conditions financières modulables : les conditions financières proposées peuvent évoluer à votre demande en fonction de votre chiffre d’affaires réalisé ce qui vous permettra un gain supplémentaire sur vos commissions et ce à chaque affaire !

Intégré au BE d'études, vous êtes en lien direct avec le conducteur de travaux ou le Chargé d'affaires pour établir des projets de construction ou modifications de réseaux souples en Mayenne. Vos missions principales seront : •Réaliser les études de réseaux de distribution électrique en aérien ou souterrain à partir d'avant-projet du client ; •Réaliser les plans d'exécution multi-réseaux et les dossiers techniques ; •Etablir les dossiers d'autorisations de reprises et passages de réseaux et les conventions de servitude ; •Réaliser les calculs d'études de lignes électriques aériennes ; •Établir les devis en application du bordereau client ; •Réaliser les métrés et effectuer le piquetage sur le terrain ; •Réaliser le géoréférencement des ouvrages posés sur le terrain, ou leur géodétection ; •Réaliser les récolements et DOE selon les chartes et les protocoles demandés.

Menway Emploi recherche pour l'un de ses clients, un Chargé d'affaires CVC H/F Vos missions : - Développement commercial, suivi clients- Gestion des affaires techniques CVC en étant l'interlocuteur du client- Validation et supervision des études techniques et études de prix- Suivi des affaires en veillant à respecter la qualité tout en optimisant les coûts et les délais.- Coordination avec les différents services (BE, logistique, installation)- Planification, organisation des affaires en amont au BE puis suivi de l'installation- Lien avec le service achat pour le passage des commandes- Suivi des affaires jusqu'à la livraison de chantiers et le SAVPoste à pourvoir en CDI. Horaires de journée. Rémunération négociable selon expérience + avantages + véhicule...Entreprise proche de Laval

Menway Emploi recherche pour l'un de ses clients, un Technicien études de prix CVC H/F Vos missions : - Etude des dossiers d'appels d'offres CVC - Chiffrage, réalisation de devis, rédaction des offres - Consultation et commandes fournisseurs - Préparation des dossiers techniques de pose Poste à pourvoir en CDI. Horaires de journée. Rémunération négociable selon expérience. Entreprise proche de Laval

Menway Emploi recherche pour l'un de ses clients, un Technicien d'études CVC H/F. Vos missions : - Etudes techniques des besoins clients- Optimisation des coûts- Réalisation des schémas, plans de réservations, plans de détails, réseaux CVC- Réalisation des dossiers techniques et notes de calculs- Etablissement des DOE et DIUO- Suivi des chantiers sur la partie technique en lien avec les conducteurs de travauxPoste à pourvoir en CDI. Horaires de journée. Rémunération négociable selon expérience + avantagesEntreprise proche de Laval

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Notre objectif : TROUVER DU TRAVAIL À DES PERSONNES QUI N'EN ONT PAS ET LES ACCOMPAGNER ! Construisons ensemble votre travail ! Le Groupe Leader c'est 1650 collaborateurs dans 350 agences d'emploi ancrées durablement dans leurs territoires. Acteur incontournable de l'emploi depuis plus de 30 ans, LEADER INTÉRIM recrute pour son client, leader du marché du mobilhome depuis 50 ans et situé à Mayenne (53): UN ÉLECTRICIEN H/F. Vos missions: Raccordement du tableau électrique Pose de l'éclairage Pose des prises de courants Pose chauffage + éléments de cuisine

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Notre objectif : TROUVER DU TRAVAIL À DES PERSONNES QUI N'EN ONT PAS ET LES ACCOMPAGNER ! Construisons ensemble votre travail ! Le Groupe Leader c'est 1650 collaborateurs dans 350 agences d'emploi ancrées durablement dans leurs territoires. Acteur incontournable de l'emploi depuis plus de 30 ans, LEADER INTÉRIM recrute pour son client : UN CONDUCTEUR DE PELLE OU MINI PELLE H/F. Cette entreprise est spécialisée dans les domaines des travaux publics, des aménagements pour professionnels et particuliers, dans le Nord Mayenne et le Sud Orne. Vous réaliserez des travaux : Aménagements extérieurs, De terrassements et de l'empierrement, Des revêtements, Et de la petites maçonneries. Possibilité de formation. Repas pris en charge par l'entreprise, indemnités de déplacements selon la convention, prime d'intéressement. Salaire selon profil. Alors postulez !

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Notre objectif : TROUVER DU TRAVAIL À DES PERSONNES QUI N'EN ONT PAS ET LES ACCOMPAGNER ! Construisons ensemble votre travail ! Le Groupe Leader c'est 1650 collaborateurs dans 350 agences d'emploi ancrées durablement dans leurs territoires. Acteur incontournable de l'emploi depuis plus de 30 ans, LEADER INTÉRIM recrute pour son client, leader du marché du mobilhome depuis 50 ans et situé à Mayenne (53) : Un Poseur de cloisons H/F. Vos missions seront les suivantes : Assemblage de l'ossature (façade avant et arrière ; pignon avant et arrière) Assemblage ossature dessous fenêtre Positionner et agrafer les panneaux de façade (8mm) Positionner les boitiers électriques Vous souhaitez vous investir sur du long terme (mini quelques mois). Salaire selon profil + 13ème mois

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Nous recherchons pour l'un de nos clients un : COUVREUR H/F. Dans le cadre de votre activité vous serez amené à : Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau , selon les règles de sécurité.

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Notre objectif : TROUVER DU TRAVAIL À DES PERSONNES QUI N'EN ONT PAS ET LES ACCOMPAGNER ! Acteur incontournable de l'emploi depuis plus de 30 ans, LEADER INTERIM recrute, des SOUDEURS INOX / ALU H/F. La société Normoutils, grâce notamment à ses valeurs travail, s'est développée afin de répondre aux diverses commandes de métallerie. L'ensemble de ses équipes répondent à des valeurs d'entreprise axées sur l'humain et où le sérieux et la polyvalence permettent une cohésion d'entreprise. Vos missions : Vous serez chargé de souder des éléments soit pour des assemblages en acier, soit sur de l'inox pour des différentes entreprise ; Vous pourrez également utiliser la scie, la presse ou la plieuse et vous procéderez à l'assemblage par divers procédés: pointage, soudage... ; Vous travaillerez en horaires de journée ou à l'équipe.

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Notre objectif : TROUVER DU TRAVAIL À DES PERSONNES QUI N'EN ONT PAS ET LES ACCOMPAGNER ! Construisons ensemble votre travail ! Le Groupe Leader c'est 1650 collaborateurs dans 350 agences d'emploi ancrées durablement dans leurs territoires. Acteur incontournable de l'emploi depuis plus de 30 ans, LEADER INTÉRIM recrute pour son client : Des MACONS CP1 - CP2 H/F. Vos missions : Réaliser les fondations, chapes, dalles, planchers, etc., Assembler et positionner les éléments d'armature d'un béton, Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton, Maçonner les murs en briques ou parpaings, Préparer et appliquer les enduits.

Group Leader notre objectif : Construire ensemble votre travail, en faisant s'exprimer votre talent, reliant vos compétences avec les postes à pourvoir. + de 100.000 candidats ont déjà trouvé un contrat, un CDD ou un CDI avec notre réseau de plus de 130 agences. ** Rejoignez-nous aussi sur nos réseaux sociaux ==> Leader Intérim ** Notre objectif : TROUVER DU TRAVAIL À DES PERSONNES QUI N'EN ONT PAS ET LES ACCOMPAGNER ! Construisons ensemble votre travail ! Le Groupe Leader c'est 1650 collaborateurs dans 350 agences d'emploi ancrées durablement dans leurs territoires. Acteur incontournable de l'emploi depuis plus de 30 ans, LEADER INTÉRIM recrute pour son client spécialisé dans la fabrication et la vente de véhicules de loisirs : UN METALLIER H/F Le poste est basé sur Chatillon sur Colmont. Les horaires sont de journée, rémunération selon profil, ainsi que des primes et des tickets restaurants.