Offres d’emploi : paie
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Gestionnaire de Paie H/F
Vous êtes à la recherche d'une expérience en finance ? Vous avez le goût des chiffres, vous êtes organisé et êtes reconnu pour votre rigueur et capacité d'adaptation ? Alors n'hésitez pas et rejoignez notre client en tant que Gestionnaire de Paie. Vos missions : Réaliser les paies mensuelles du périmètre confié (convention collective nationale de la métallurgie), Réaliser le traitement des char ...Afficher plus
Chargé(e) de Paie et Administration du Personnel H/F
Vous souhaitez intégrer une société française en pleine croissance, reconnue pour son engagement en faveur de la durabilité et de la transparence dans l'industrie de la mode, en tant que Chargé de Paie et Administration du Personnel.Au sein de l'équipe ressources humaines, vous aurez pour mission : Accompagner l'équipe sur la gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie du collabo ...Afficher plus
Gestionnaire Paie Administration du personnel F/H
La Direction des Ressources Humaines recherche un.e Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H.Rattaché.e au Centre de Services Partagés (CSP) Paie Administration du personnel France, basé à Chalon sur Saône (71), vous êtes en charge d’un périmètre de 500 à 900 salariés répartis dans 2 à 3 établissements juridiques.Dans le respect de la réglementation, des accords et usages de l’entrepri ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Sous la supervision d'un Responsable de Pôle Social, vous intervenez sur un portefeuille diversifié. Dans ce cadre, vos missions s'articulent de la manière suivante : - Etablissement de 300 paies pour une 50aine de dossiers - Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseil auprès de vos clients dans leurs démarches RH et sociales - Veille sociale ...Afficher plus
Responsable Paie et ADP H/F
Fondation reconnue d'utilité publique. Notre client recherche un Responsable Paie et Administration du Personnel.Nous accompagnons une fondation reconnue d'utilité publique dans le recrutement d'un Responsable Paie et Administration du Personnel. L'objectif de ce poste est d'assurer la gestion administrative du personnel de plusieurs établissements, superviser les Gestionnaires ADP et Paie du pôle ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions :- 250 bulletins de paie- Réalisation des déclarations sociales- Contrats de travail, arrêts maladie, accidents du travail, soldes de tout compte - Conseils à la clientèle Vos avantages :- Primes mensuelles- 2 jours de télétravail- RTT- Formations professionnelles et séminaires- Titres restaurants (Salaire entre 38 et 42 kEUR) ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Rattaché à la Responsable RH basée à Annecy et au sein d'un pôle composé de deux collaboratrices, vous prendrez en charge en autonomie un portefeuille clients TPE PME multi-conventions.Ainsi, vos missions seront : - Etablir les paies (volumétrie à définir) - Effectuer les charges sociales - Gérer les déclarations sociales DSN périodiques et évènementielles - Rédiger les contrats de travail - Etc. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie expérimenté H/F
Vous intégrerez le pôle social ou vous travaillerez en synergie avec chaque collaborateur. Vous évoluerez sur un portefeuille d'environ 80 dossiers sur 300 paies sur lesquels vous devrez réaliser : Production de bulletinsCalcul des chargesDSNMissions RH (DPAE, solde de tout compte, mutuelle, prévoyance, arrêt maladie)Contrat de travailRupture conventionnelle, licenciement ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Vos responsabilités engloberont : L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ; La gestion des contrats de travail et des ruptures conventionnelles ; La maîtrise des procédures de licenciement ; L'administration des aspects liés au personnel, notamment la gestion des mutuelles, etc ; La prestation de conseils à nos précieux clients. Vos missions pourront évoluer selon vos envies ! Parlez-en lor ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - CDD - CDC Habitat Socia H/F
Au sein du Service Paie, rattaché à la Direction des Ressources Humaines Groupe, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie pour un CDD de 13 mois.Vos missions seront les suivantes :- Saisie des EVP et contrôle- Suivi de la maladie (arrêt, attestation, prévoyance, suivi des paiements CPAM)- Suivi de la gestion des temps (absences, compteurs...)- Embauche et sortie des collaborateurs (affiliation ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Sous la supervision d'un Responsable de Pôle Social, vous intervenez sur un portefeuille diversifié. Dans ce cadre, vos missions s'articulent de la manière suivante : - Etablissement de 300 paies pour une 50aine de dossiers - Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseil auprès de vos clients dans leurs démarches RH et sociales - Veille sociale ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions plus précises :- 300 bulletins de paie- Réalisation des déclarations sociales- Contrats de travail, arrêts maladie, accidents du travail, soldes de tout compte - Conseils à la clientèle Vos avantages :- Primes mensuelles- 2 jours de télétravail- RTT- Formations professionnelles et séminaires Salaire entre 40 et 44 kEUR ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
- Votre métier ? Les paies mais surtout... Conseiller ! Vous aurez un portefeuille multiconventions (dont BTP) sur lesquels vous effectuerez la sortie des 300 BDP sur SILAE. Vous effectuerez les missions RH classiques : DSN, DPAE, entrées et sorties (sauf contrats), lien avec les organismes sociaux, sous la supervision du responsable social. Vous aurez à terme un rôle de conseil et d'accompagne ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Vos responsabilités engloberont : L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ; La gestion des contrats de travail et des ruptures conventionnelles ; La maîtrise des procédures de licenciement ; L'administration des aspects liés au personnel, notamment la gestion des mutuelles, etc ; La prestation de conseils à nos précieux clients. Vos missions pourront évoluer selon vos envies ! Parlez-en lor ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
La fiche de poste :- Etablissement de 250 bulletins de paie- DSN- Suivi administratif relatif à la gestion du personnel (de l'entrée à la sortie du salarié)- Contrats de travail Les avantages :- Séminaires- Titres restaurants- Télétravail à domicile occasionnel- RTT- Formations professionnelles- Primes Salaire entre 38 et 42 kEUR sur la base d'un contrat 39h. ...Afficher plus