Offres d’emploi : chef du personnel
Chef du personnel
Le chef du personnel s’occupe de la gestion et l'administration des employés de l'entreprise. Il prend en charge la planification et la bonne répartition des moyens humains pour le bon fonctionnement des effectifs. Les relations avec les partenaires sociaux ainsi que le contrôle de la mise en œuvre effective des accords négociés font partie de son travail. Concernant la stratégie globale de gestion des ressources humaines, il est une force de proposition auprès de la direction.
Alternance Chargé(e) RH Recrutement - Lille (F/H)
Missions principales :Vous administrez la gestion du personnel des intérimaires en mission (suivi des heures, anticipation de leurs besoins RH, à l'écoute de leurs demandes.) Vous participez aux process de recrutement et d'entretiens. Vous êtes formés aux techniques d'entretien, d'approche et de sélectionVous êtes actifs sur les plateformes digitales pour dénicher les talents à approcher ...Afficher plus
Alternance Comptable - Meylan (F/H)
Vos missions sont: Archiver et saisir les données commerciales et patrimoniales sur les logiciels de comptabilité. Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables. Élaborer les documents de synthèse Suivre le traitement des factures clients et fournisseurs. Dresser un état mensuel de la situation comptable de l'entreprise. Établir les fiches de paie du personnel, les déclarations ...Afficher plus
Infirmier Équipe de suppléance - Attrac'team (affectations choisies) F/H
- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.- Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.- Assurer la traçabilité et la transmission des soins- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé ...Afficher plus
Technicien(ne) du patrimoine H/F
Rattaché(e) au responsable du patrimoine », le/la technicien(ne) du patrimoine travaille au sein d’une équipe composée de 4 collaborateurs. Il/elle sera en lien avec le personnel d’agence, de régie travaux. Personne de terrain, il/elle sera en contact avec les entreprises, les prestataires et les locataires.Le/la technicien(ne) du patrimoine assurera les contrôles chantiers, les visites périodique ...Afficher plus
Consultant Trésorerie Senior et Senior Manager H/F
Notre client est un des Big4. Il est basé à Puteaux. Nous recherchons, pour notre client (Big4), des Consultants en Trésorerie de grade Senior et Manager. En tant que Senior Consultant/Manager en Trésorerie, vous serez principalement en charge des missions suivantes : Conduire des missions de conseil et encadrer les collaborateurs juniors ; Développer des solutions pour les clients en utilisant ...Afficher plus
RRH H/F
Notre client est une PME spécialisée dans le secteur du service.En tant que RRH, vous avez pour principales missions : Manager une petite équipe ; Superviser la paie externalisée et la gestion de l'administration du personnel ; Gérer/piloter les recrutements et le plan de formation ; Gérer le disciplinaire et les contentieux avec l'appui d'un cabinet d'Avocat ; Piloter les relations sociales col ...Afficher plus
Manager Regional H/F
Enseigne en pleine croissance. Implantée dans les centres commerciaux et centres-villes. En tant que Responsable Régional , vous serez impliqué dans de nombreuses tâches différentes : Gérer environ 10 magasins, Responsables de Magasin et personnel, Optimiser les ventes et mettre en oeuvre les meilleures pratiques dans vos magasins et dans votre région, Visiter quotidiennement vos magasins en met ...Afficher plus
INFIRMIER (H/F)
Santé Staffing recherche pour l'un de ses clients, un centre médical situé aux alentours de Saint-Didier-sous-Riverie, des Infirmiers/ères pour des missions intérim. Conditions de travail : - Salaire selon la CCN 51 avec reprise d'ancienneté à 100% - Horaires : Matin 7h-14h30 et Soir 14h-21h30 - Pause rémunérée - Repas offert sur les contrats du soir En journée : 4EUR ou repas personnel - Logiciel ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),- L'accompagnement et le conseil de vos clients,- La réalisation de veilles s ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),- L'accompagnement et le conseil de vos clients,- La réalisation de veilles s ...Afficher plus
BOBINEUR H/F
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de surfaces filtrantes, vos aurez comme missions :- Préparer et effectuer les opérations pour la conduite des machines- Programmation & réglage des paramètres- Suivi de la production- Maintenance de 1er niveau- Respect des règles de sécuritéTaux horaire selon profil + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnité de c ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vos missions - Production de la paie : Bulletins de paie, déclarations sociales, DSN- Suivi des dossiers clients : Conseils et assistance en matière de paie- Veille juridique et sociale : Mise à jour des connaissances et application des réglementations- Gestion administrative du personnel : Contrats de travail, entrées/sorties, attestations- Participation aux projets du cabinet : Amélioration de ...Afficher plus
Directeur de Magasin celio H/F
En tant que directeur.rice de magasin, ta mission consistera à favoriser le développement du chiffre d’affaires de ce point de vente. Dans ce cadre, tes missions seront les suivantes: Optimiser la rentabilité du magasin via la gestion du compte d'exploitation ;Garantir une qualité de service optimale au sein du magasin dans le respect de la politique commerciale ;Manager la gestion du stock magasi ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Au sein du Pôle Social avec une bonne ambiance, vous aurez pour principales responsabilités : - La préparation des bulletins de paie - La gestion des déclarations de charges sociales - La gestion administrative du personnel (rédaction de contrats, formalités d'embauche, etc.)Avantages du cabinet: - SILAE - Télétravail - Locaux agréable - Possibilité d'évolutionVotre rémunération sera adaptée à ...Afficher plus
Directeur de Magasin celio H/F
En tant que directeur.rice de magasin, ta mission consistera à favoriser le développement du chiffre d’affaires de ce point de vente. Dans ce cadre, tes missions seront les suivantes: Optimiser la rentabilité du magasin via la gestion du compte d'exploitation ;Garantir une qualité de service optimale au sein du magasin dans le respect de la politique commerciale ;Manager la gestion du stock magasi ...Afficher plus