Offres d’emploi : paie administration rh
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Alternance Assistant Commercial et Administration septembre 2025 - Paris (F/H)
Rattaché.e à la Responsable Commerciale et en lien quotidien avec le reste de l'équipe tes missions seront les suivantes :Commerciales Suivi des prospects et des demandes clients Identification des nouveaux clients Prospection téléphonique Visite clients et prospects sur Paris et la région parisienne Animation, dégustation sur nos points de ventes et salons Administration des Ventes / Logistique E ...Afficher plus
Alternance Assistant.e en administration des ventes/Office management - Paris (F/H)
Administration des ventes : • Recevoir, enregistrer et traiter les commandes clients • Préparer et envoyer les devis, factures et documents commerciaux • Maintenir et mettre à jour les bases de données clients et les systèmes de gestion des ventes • Répondre aux demandes de renseignements des clients par téléphone, e-mail ou courrier • Coordonner avec les départements conseil et finance pour garan ...Afficher plus
Alternance Assistant(e) Gestion et Administration - Boulogne-Billancourt (F/H)
Au sein du service Ressources Humaines, vous aurez pour missions principales: Accueil physique et téléphonique Gestion administrative Paie et Gestion des Ressources Humaines Tenue de la comptabilité ( clients, fournisseurs, banque) Liste non exhaustive ...Afficher plus
Alternance Assistant administration des ventes - La Celle-Saint-Cloud (F/H)
Vos missions :Prospection BtoB : mise en contact avec les assurancesPlanification et gestion des interventions des ouvriers chez les clientsPrise de contact avec les clients pour les interventionsSuivi des dossiers et gestion du back office ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Vous fournissez un soutien à des clients de toutes tailles et de tous secteurs. Vos tâches sont définies de la façon suivante :Gestion des bulletins de paie et des déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles dans un contexte multisectoriel.La gestion des paiements de A à Z comprend la collecte des éléments variables, la création des bulletins, les vérifications, le contrôle des bases de c ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Vos principales responsabilités incluront : La saisie des éléments variables ; L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ; La gestion de la Déclaration Sociale Nominative (DSN) ; La réalisation des soldes de tout compte.Les missions ne sont pas restrictives, vous pourrez évoluer sur d'autres missions transverses si vous le souhaitez. ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Vos principales missions incluront : L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ; La gestion des DSN, des soldes de tout compte, et des régimes de mutuelles, entre autres ; La prestation de conseils en matière sociale à la clientèle, qui se compose principalement de petites et moyennes entreprises régionales (TPE, PME).Les missions sont susceptibles d'évoluer selon vos envies. ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Vos principales responsabilités incluront : L'établissement d'environ 250 bulletins de salaire ; La gestion des missions RH, notamment les soldes de tout compte, les régimes de mutuelle, et la prévoyance ; L'exécution des Déclarations Sociales Nominatives (DSN).Les missions pourront être évolutives ! Parlez-en entretien ! ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Les principales missions de ce poste incluront : La préparation des bulletins de paie (environ 275) ; La gestion des documents sociaux ; Le conseil client.Les missions sont évolutives, n'hésitez pas à en parler aux manager lors de votre entretien ! ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Vos principales missions seront les suivantes : Saisie des variables de paie ; Calcul des Salaires et Retenues ; Émission des Bulletins de paie ; Déclarations Sociales, solde de tout compte ; Conseil aux Clients ; Relations avec les Organismes.Ces missions peuvent être complétées, modifiées ou diminuées selon vos envies !Il s'agit d'un emploi à temps plein en CDI, avec une rémunération à partir d ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Votre mission est de gérer en autonomie un portefeuille multi-conventionnel, sous la supervision de la responsable sociale. Vous assurerez les missions suivantes : L'établissement des bulletins de salaire,L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Vous serez rattaché à un pôle social composé d'une 10aine de personnes.Vos principales missions seront d'intervenir sur un portefeuille d'environ 50 dossiers pour 250 paies (multi-conventions). Vous ferez également la gestion du personnel (DPAE, contrat, avenant, attestations, ruptures conventionnelles, etc.), les déclarations sociales et le conseil RH auprès de vos clients.Vous travaillerez sur S ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
En collaboration étroite avec un pôle comptable de 12 personnes, vous formez un binôme avec une gestionnaire de paie expérimentée reconnue pour ses compétences techniques et appréciée pour sa fidélité à son poste depuis de nombreuses années.Vous êtes en charge :De gérer un portefeuille multi conventionnel (restauration, BTP, médecins, huissiers...) en autonomieProduction de bulletins 220 à 250 pai ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Sous la supervision de la responsable social, vous travaillez avec une autre gestionnaire de paie. A trois, vous suivez 200 dossiers et produisez environ 800 bulletins. Certains dossiers sont sur Silae, d'autres sur Cegid. Relation en direct avec les clientsGestion de votre portefeuille multi conventions en autonomieADP : gestion des arrêts maladie, calculs des indemnités journalières, préparation ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Au sein d'un cabinet comptable basé à Paris (75009), vous serez responsable de la gestion complète de la paie pour un portefeuille de clients variés, allant de la préparation des bulletins de paie à la déclaration des charges sociales.Vous réaliserez 200 bulletins de paie et gèrerez des dossiers multi conventions.Avantages : - Avantages CE- Contrat 35h- Primes individuelles et collectives- Un parc ...Afficher plus