Offres d’emploi : gestionnaire des carrieres
Gestionnaire des carrières
Le gestionnaire des carrières travaille au sein du département des ressources humaines et a pour mission de conseiller les salariés de l’entreprise en faisant correspondre leurs aspirations et désirs de mobilité et de promotions avec les besoins et la stratégie de l’entreprise. Il gère l’évolution professionnelle des salariés au sein de l'entreprise
Responsable territorial H/F
Dans le cadre de la création d’un nouveau secteur, nous recrutons un(e) Responsable Territorial(e) pour notre Direction Territoriale Rhône-Alpes Bourgogne, basé(e) à Lyon. Vos missions :Rattaché(e) à la Directrice Territoriale, vous aurez la responsabilité de manager une équipe dynamique composée de gestionnaires, d’employés d’immeubles et d’un gestionnaire clientèle.Vous serez au cœur de la proxi ...Afficher plus
Gestionnaire Sinistres RC Médicale H/F
Notre client est un acteur important et international de la délégation de gestion spécialisée en gestion de sinistres.Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions : Gestion des sinistres RC de l'ouverture à l'indemnisation (garanties, responsabilités, etc.), Ouverture et transmission des dossiers sinistres corporels aux compagnies d'assurances internationales, Gestion de la re ...Afficher plus
Alternance Gestionnaire Business Unit Lyon 2 - Lyon (F/H)
VOS MISSIONS : En collaboration avec la direction vous êtes chargé du bon fonctionnement global du club et de sa réussite. Développement du chiffre d'affaires du Club (conquête client, fidélisation). Développement du pôle digital : Animation des réseaux sociaux, création de contenus. RH : recrutement, gestion planning, suivi du personnel (visite médicale). Études marketing : étude de concurrence ...Afficher plus
Gestionnaire Bases de Données H/F
Missions : Paramétrer et gérer la base des articles produits dans le système ERP M3, en assurant leur mise à jour régulière et leur conformité, Créer, suivre et modifier les données des produits en fonction des évolutions internes et des exigences réglementaires, Assurer un suivi réactif des demandes internes et apporter des réponses rapides et précises, tout en garantissant la validité des infor ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE SECTEUR H/F - Secteur Saint-Jean-de-la-Ruelle
Vos missions :Au sein de notre équipe de Saint-Jean-de-la-Ruelle, vous êtes le premier interlocuteur des locataires et le représentant de notre ESH sur le terrain.Vous êtes en charge de deux missions principales : une mission axée technique et une mission axée relationnel.– Vous gérer les interventions techniques des travaux (surveillance technique, préparation, planification, suivi etc) et ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Rattaché au responsable social, vous êtes en charge d'un portefeuille multi-conventions : - Production sous Silae (300 à 350 bulletins/mois), - Gestion de vos dossiers de A à Z mais pas que ... - Votre maîtrise technique et votre aisance relationnelle vous permettront d'intervenir sur des missions RH transverses et e conseiller vos clients. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions : - Etablissement des bulletins de paies ; - Elaboration des contrats de travail et des avenants ; - Gérer l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc...) ;Vous pourrez profiter de divers avantages : - Télétravail - Horaires flexibles - Tickets restaurants ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vous prendrez en charge les missions suivantes : Établissement d'environ 250/300 bulletins de salaire répartis sur des dossiers clients aux secteurs d'activités variésEffectuer les DSNGérer l'administration du personnelElaboration des contrats de travail et des avenantsCalcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vous prendrez en charge les missions suivantes : Établissement d'environ 250/300 bulletins de salaire répartis sur des dossiers clients aux secteurs d'activités variésEffectuer les DSNGérer l'administration du personnelElaboration des contrats de travail et des avenantsCalcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vous prendrez en charge les missions suivantes : Établissement d'environ 250/300 bulletins de salaire répartis sur des dossiers clients aux secteurs d'activités variésEffectuer les DSNGérer l'administration du personnelElaboration des contrats de travail et des avenantsCalcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions : - Etablissement des bulletins de paies ; - Elaboration des contrats de travail et des avenants ; - Gérer l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc...) ;Vous pourrez profiter de divers avantages : - Télétravail - Horaires flexibles - Tickets restaurants ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions : - 250 bulletins de paie- Déclarations sociales- Contrats de travail, arrêts maladie, accidents du travail, soldes de tout compte - Conseils à la clientèleVos avantages :- Primes mensuelles- 2 jours de télétravail- RTT- Formations professionnelles et séminairesSalaire entre 38 et 42 kEUR ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie Confirmé H/F
Les missions principales sont :- Gestion d'un portefeuille multi-convention de 40 dossiers clients - Elaboration des bulletins de paie - environ 350/370 - Déclarations sociales - Gestion administrative du personnel (entrées et sorties) - Contrats de travail, procédures de licenciement... - Conseil client courant ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions : Rattaché à un Responsable social, vous assurez la gestion intégrale de votre portefeuille de sociétés. Vous êtes en charge de : Réaliser les bulletins de paie et charges sociales (environ 300 paies) Assurer le suivi administratif des dossiers, de l'entrée à la sortie du salarié Assurer une veille sociale et juridique Conseiller vos clients ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions : - Etablissement des bulletins de paies ; - Elaboration des contrats de travail et des avenants ; - Gérer l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde, etc...) Vous pourrez profiter de divers avantages : - Télétravail - Horaires flexibles - Tickets restaurants ...Afficher plus