Offres d’emploi : gestionnaire de coproriete
Gestionnaire de coproriété
Gestionnaire de Paie H/F
La feuille de route est la suivante: - Gestion d'un portefeuille multi-conventionnel d'une cinquantaine de dossiers - Gestion des déclarations sociales, DSN périodiques et évènementielles - Gestion des soldes de tout compte - Conseil social auprès des clients du portefeuille - Gestion de nouveaux dossiers entrants (paramétrage, détection anomalies, audit) - Assistance contrôle URSSAF - Traitement ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Au sein de ce bureau à taille humaine (20aine de collaborateurs), vous travaillez en binôme avec la responsable social. Vous suivez toutes les deux un portefeuille de 70 dossiers multi-conventionnels qui compte environ 360 paies.Le logiciel utilisé est Cegid, ce qui vous permettra d'acquérir de solides bases en paie. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),- L'accompagnement et le conseil de vos clients,- La réalisation de veilles s ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel. Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail et avenants - Relation aux organismes sociaux (DPAE, adhésion mutuelle/prévoyance) - Etablissement des DSN - Gestion des absences (congés, arrêts, ...), des fi ...Afficher plus
Gestionnaire Formation H/F
En tant que Gestionnaire Formation, vous prenez en charge les missions suivantes : Déploiement du plan de développement des compétences, Organisation des sessions de formations et saisie dans le système informatique, Suivi du budget alloué, Inscription des participants, Gestion administrative des formations (convocations, conventions, présences et absences), Traitement des factures. Cette liste ...Afficher plus
Gestionnaire de Copropriétés H/F
En tant que Gestionnaire de Copropriétés, vous interviendrez sur les missions suivantes : Préparer, convoquer et tenir les conseils syndicaux et assemblées générales, Établir les budgets prévisionnels des immeubles gérés, Garantir la mise en œuvre des décisions d'assemblées générales, Visiter régulièrement les copropriétés, Répondre aux différentes demandes des copropriétaires, Assurer le lien av ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Quel va-être votre rôle ? - Vous formez avec la responsable social et les gestionnaires de paie en poste une équipe de choc : gestion d'un portefeuille multi-conventions d'une quarantaine de dossiers (250 paies). - Le portefeuille sera adapté au profil recruté.Pour facilité votre prise en main du logiciel, vous bénéficierez d'une formation. - CDI, - Tickets restaurant (10 EUR), - intéressement et ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F )
Quel va-être votre rôle ? - Vous formez avec la responsable social et les gestionnaires de paie en poste une équipe de choc : gestion d'un portefeuille multi-conventions d'une 40aine de dossiers (250 paies). - Le portefeuille sera adapté au profil recruté.Pour facilité votre prise en main du logiciel, vous bénéficierez d'une formation. - CDI, - Tickets restaurant (10 EUR), - intéressement et RTT p ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Sous la supervision de la responsable social, vous travaillez avec une autre gestionnaire de paie. A trois, vous suivez 200 dossiers et produisez environ 800 bulletins. Certains dossiers sont sur Silae, d'autres sur Cegid. Relation en direct avec les clientsGestion de votre portefeuille multi conventions en autonomieADP : gestion des arrêts maladie, calculs des indemnités journalières, préparation ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Quel va-être votre rôle ? - Vous formez avec la responsable social et les gestionnaires de paie en poste une équipe de choc : gestion d'un portefeuille multi-conventions d'une quarantaine de dossiers (250 paies). - Le portefeuille sera adapté au profil recruté.Pour facilité votre prise en main du logiciel, vous bénéficierez d'une formation. - CDI, - Tickets restaurant (10 EUR), - Intéressemen ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous aurez en charge un portefeuille client varié de l'entrée à la sortie des collaborateurs. Sous la responsabilité du Responsable social, vous aurez pour missions:- Gérer l'administration du personnel (congés payés, absences, maladie, accident du travail, maternité, congé sans solde) - Établir des bulletins de paie (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, coti ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Vos responsabilités engloberont : L'établissement de 250 à 300 bulletins de paie ; La gestion des contrats de travail et des ruptures conventionnelles ; La maîtrise des procédures de licenciement ; L'administration des aspects liés au personnel, notamment la gestion des mutuelles, etc ; La prestation de conseils à nos précieux clients. Vos missions pourront évoluer selon vos envies ! Parlez-en lor ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Vos principales missions seront les suivantes : Saisie des variables de paie ; Calcul des Salaires et Retenues ; Émission des Bulletins de paie ; Déclarations Sociales, solde de tout compte ; Conseil aux Clients ; Relations avec les Organismes.Ces missions peuvent être complétées, modifiées ou diminuées selon vos envies !Il s'agit d'un emploi à temps plein en CDI, avec une rémunération située entr ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Les principales missions de ce poste incluront : La préparation des bulletins de paie (environ 275) ; La gestion des documents sociaux ; Le conseil client.Les missions sont évolutives, n'hésitez pas à en parler aux manager lors de votre entretien ! ...Afficher plus
Gestionnaire de clientèle H/F
Sous l'autorité du responsable d'agence, vous serez en charge d'un portefeuille de 600 à 800 logements, et à ce titre vous aurez pour principales responsabilités :Entrée dans les lieux . Constitution du dossier d’entrée et création du compte locataire. Programmation rendez-vous de la signature du contrat de bail. Programmation du rendez-vous d’EDL entrant et remise des clés. Elaboration, saisie et ...Afficher plus