Offres d’emploi : paie
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Gestionnaire de paie H/F
Vos missions au quotidien : - Gestion d'un portefeuille de dossiers multi-conventionnels - Production de 250 à 300 bulletins de paie (environ 10 CCN) - Administration du personnel (DPAE, déclarations aux organismes sociaux, contrats de travail et avenants, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, etc.) - Accompagnement de vos cl ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vos missionsAu sein du pôle sociale, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel. En ce sens, vos missions sont : - Etablir les bulletins de paie (environ 300) - Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (déclarations sociales aux organismes, contrats de travail et avenants, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la jurist ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Vos missions : Au sein du pôle social, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille multi-conventionnel. Vous êtes en charge de : - Réaliser les bulletins de paie et charges sociales - Assurer le suivi administratif des dossiers, de l'entrée à la sortie du salarié - Assurer une veille sociale et juridique - Conseiller et guider vos clients dans leur démarche socialeVous pouvez être amené ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Vos missions : Au sein du pôle social, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille multi-conventionnel. Vous êtes en charge de : - Réaliser les bulletins de paie et charges sociales - Assurer le suivi administratif des dossiers, de l'entrée à la sortie du salarié - Assurer une veille sociale et juridique - Conseiller et guider vos clients dans leur démarche socialeVous pouvez être amené ...Afficher plus
Gestionnaire de paie confirmé H/F
Les différentes missions :- Gestion d'un portefeuille d'une 50 aine de dossiers multi conventions - Focus sur la relation client - Etablissement de 250 bulletins de paie- La gestion des contrats de travail du début à la fin- Les DSN- La supervision des profils alternants et stagiaires Les avantages : - 1 jour de télétravail par semaine - Les primes sur objectifs- La prime d'intéressement - Les s ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Vos missions : Au sein du pôle social, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille multi-conventionnel. Vous êtes en charge de : - Réaliser les bulletins de paie et charges sociales - Assurer le suivi administratif des dossiers, de l'entrée à la sortie du salarié - Assurer une veille sociale et juridique - Conseiller et guider vos clients dans leur démarche socialeVous pouvez être amené ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous travaillerez en supervision directe avec le responsables pôle social pour réaliser les missions suivantes :- Etablir environ 250 bulletins de paie- Gérer les DSN- Gestion administrative des collaborateurs- Déclarations Sociales, solde de tout compte- Conseil aux Clients Vos avantages : Le cabinet prône des valeurs de confiance, il propose des horaires flexibles et des journées de tél ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel (TPE/PME, SCI). Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance, absences, congés et arrêts maladie - Réalisation des soldes de tout compte - Etablissement des déclaration ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie Confirmé - PANTIN H/F
Notre client est un Groupe bancaire de renom à dimension internationale basé à Pantin. Vos missions principales seront les suivantes : Gérer l'enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salarié, Participer aux opérations de contrôle de la paie, Assurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH. ...Afficher plus
Gestionnaire Paie et ADP H/F
Rattaché au Responsable Paie, vos missions seront les suivantes : L'établissement des bulletins de salaire (environ 300-350 paies en portefeuille), L'établissement des déclarations sociales (DSN), Le suivi de la gestion administrative du personnel, La création des dossiers salariés et affiliations, Le suivi des absences, La participation aux reportings RH, La veille des évolutions légales. ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE H/F à Paray-le-Monial
[MOTS CLES : CABINET COMPTABLE - CONVIVIALITE - TAILLE HUMAINE - PAIE - PARAY-LE-MONIAL]GESTIONNAIRE DE PAIE H/FJ'ai été missionnée par un cabinet d'expertise comptable qualitatif pour l'accompagner dans la recherche de leur futur(e) collaborateur/trice ! La structure se situe dans à Paray-le-Monial (71). Tu rejoindras une équipe dynamique, soudée et à taille humaine.> Tu dispose d'une expérience ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE H/F à Cholet (49)
[MOTS CLES : CABINET COMPTABLE - CONVIVIALITE - TAILLE HUMAINE - PAIE - CHOLET]GESTIONNAIRE DE PAIE H/FJ'ai été missionnée par un cabinet d'expertise comptable qualitatif pour l'accompagner dans la recherche de leur futur(e) collaborateur/trice ! La structure se situe dans à Cholet (49). Tu rejoindras une équipe dynamique, soudée et à taille humaine.> Tu dispose d'une expérience en cabinet d'exper ...Afficher plus
Collaborateur Comptable Confirmé/gestionnaire De Paie (en Cabinet) H/f
Bonjour ! SBC Intérim & Recrutement, expert en recrutement spécialisé, recherche pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable, acteur majeur de la région, un(e) Collaborateur(trice) Comptable et autonome en Gestion de la Paie motivé(e) pour s'investir dans une structure qui met l'accent sur l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle ! Pourquoi ce cabinet ? - L'équilibre vie pro/v ...Afficher plus
Responsable de dossiers clients en cabinet H/F
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions :L'élaboration des déclarations et des liasses fiscalesLa révision des comptes et préparation du bilan imagéLa réalisation de missions exceptionnelle ...Afficher plus
Responsable SIRH/Paie H/F
Le réseau des chambres de métiers et de l'artisanat, ce sont 11 000 collaborateurs et 2 500 artisans élus, présents sur l'ensemble du territoire national qui accompagnent, conseillent et forment les artisans tout au long de la vie de leur entreprise, de la création à la cession amis et les collectivités dans le développement de l'artisanat. La Chambre des Métiers et de l'Artisanat recrute un Respo ...Afficher plus