Offres d’emploi : charge de mission rh
Chargé de mission RH
Le chargé de mission RH se charge de déployer la politique RH de son entreprise. Selon la taille de l’entreprise, il est rattaché à la direction RH, au directeur général ou au directeur financier. C’est un poste stratégique et opérationnel qui demande d’être organisé et à l’écoute des besoins et des enjeux humains de l’entreprise.
Apprenti Responsable d'Equipe Logistique (H/F)
Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est accompagner une équipe pour développer ses compétences. Votre objectif commun ? Garantir la préparation des commandes à destination des supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité au quotidien. Tu fédères une équipe dynamique ...Afficher plus
Alternance Chargé Administratif - Champs-sur-Marne (F/H)
Rattaché à la Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge des missions suivantes : Gestion administrative du personnel Gestion des Fournisseurs Etablissement des attestations, accident(s) de travail, maternité, etc Gestion des plannings et des mobilités Suivi des différents tableaux de bords RH (CDD, entretien professionnelles, formation, Congés payés, …). Prise en charge de l'accue ...Afficher plus
Alternance Chargé de projets commerciaux - Paris (F/H)
Les missions : Collaborer à la conception du prochain challenge commercial Animer en local et à distance le challenge auprès de l'ensemble des équipes Etre garant du bon déroulé du challenge : KPI à suivre Faire le lien avec les équipes transverses (marketing, finance, RH, …) Gérer la logistique autour de ce challenge (événements, récompenses) ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement - Arnouville (F/H)
Vos missions principales seront : - Accueil téléphonique clients/intérimaires - Suivi journalier du logiciel interne EVOLIA - Développement et gestion des fichiers salariés et candidats de l'agence - Entretiens physiques et téléphoniques des candidats pour recrutement - Suivi des mises en poste et délégation de personnel avec appels des intérimaires et clients - Suivi régulier du personnel en ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement - Taverny (F/H)
Vos missions principales seront : - Accueil téléphonique clients/intérimaires - Suivi journalier du logiciel interne EVOLIA - Développement et gestion des fichiers salariés et candidats de l'agence - Entretiens physiques et téléphoniques des candidats pour recrutement - Suivi des mises en poste et délégation de personnel avec appels des intérimaires et clients - Suivi régulier du personnel en ...Afficher plus
Alternance Chargé RH/RSE - Bondoufle (F/H)
Réalisation d'un bilan carbone pour le groupe qui se compose de trois structures.Collecter, analyser et synthétiser les données.Proposition des actions correctives.Mise en place d'une démarche RSEElaborer et suivre les indicateurs de performance RSE.Rédaction des rapports de suivi et communiquer les résultats aux parties internes et externes.Organiser et participer à des réunions et événements RSE ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de recrutement - Levallois-Perret (F/H)
Missions principales : Sourcing de talents : Identifier et attirer des candidats qualifiés via des job boards, réseaux sociaux, et autres canaux. Création de viviers de candidats : Construire et maintenir une base de données de talents pour anticiper les besoins futurs. Rédaction et diffusion d'annonces : Rédiger des offres d'emploi percutantes et les publier sur les plateformes adaptées. Pré-séle ...Afficher plus
Alternance Business Developer - Marly-la-ville (F/H)
Rattachée à la Direction commerciale, participerez à l'élaboration et à l'application de la stratégie de développement de la société. Vos missions seront les suivantes : Développer, gérer, fidéliser un portefeuille clients B to B Prospecter de nouveaux clients en leur Proposant des solutions adaptées à leurs besoinsNégocier et rédiger les propositions commerciales. • Faire des propositions active ...Afficher plus
Alternance chargé de recrutement - Guyancourt (F/H)
Recueil et compréhension des besoins de recrutement. Rédiger et publier les annonces sur les jobboards adaptés. Assurer le sourcing des profils, tri et sélection des CV, et le traitement des candidatures. Réaliser des entretiens téléphoniques de préqualification poussée. Rédiger des comptes-rendus d'entretiens, présenter une short-list. Participer aux entretiens RH ...Afficher plus
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES EN ALTERNANCE (H/F)
Ascencia Business School Marne-La-Vallée, membre du collège de Paris, propose un poste d'Assistant(e) Ressources Humaines en alternance au sein de notre entreprise partenaire. Lors de votre prise de poste, vos missions seront :- Rédiger et publier les annonces sur les différents jobboards- Effectuer le sourcing- Identifier et trier les candidatures reçues- Effectuer les pré qualifications téléphon ...Afficher plus
Alternance - Talent acquisition specialist H/F
Votre mission : Au sein d'un collectif d'experts, vous intervenez dans la recherche de profils pour le compte de clients issus de secteurs variés.A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :- Analyser et synthétiser le brief donné par le consultant et/ou le client ;- Participer à la stratégie d'approche directe ;- Elaborer et mettre en oeuvre votre plan de chasse afin d'identifier l ...Afficher plus
ALTERNANCE - Chargé(e) de Formation H/F
Rejoignez Gepsa en qualité de Chargé(e) de Formation en Alternance. Qui sommes-nous ?GEPSA, filiale d'Engie, est une entreprise française spécialisée dans la gestion des services pénitentiaires et la gestion des services aux entreprises. GEPSA est l'acronyme de "Gestion des Entreprises et des Services Pénitentiaires". Fondée en 1991, l'entreprise opère principalement dans le secteur de la justice, ...Afficher plus
Alternance Assistante RH - Issy-les-Moulineaux (F/H)
Vous effectuez la prise en charge du suivi administratif courant des salariés (documents administratifs, suivi des absences, mise à jour des fichiers de suivi, notes de frais...) Vous réalisez la saisie et le contrôle des pointages sur le logiciel de temps. Vous avez le rôle d'appui et de conseil RH. Vous gérez des contrats temporaires (intérimaires, alternants,...) et effectuez la gestion adminis ...Afficher plus
Alternance - Chef de projet Formation (H/F)
Introduction Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est garantir l’intégration et la formation de tous nos nouveaux entrants grâce à des parcours métiers adaptés.En rejoignant le service Formation Organes métiers tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton sens du relationnel et ton organisation au quotidien.Ta mission En tant qu’Alternant(e) Chef(f ...Afficher plus
Assistant(e) ressources humaines en alternance (H/F)
Au sein de l'entreprise vos missions seront les suivantes: - Suivi Administratif et gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux) - Contrôle et transmettre les éléments de la paie - Participation aux actions de sourcing -Effectuer les entretiens ...Afficher plus