Offres d’emploi : charge de recrutement
Charge de Recrutement
Rattaché au service des ressources humaines, la principale mission du chargé de recrutement est d'embaucher le personnel répondant aux besoins de l'entreprise. Pour cela il doit identifier, contacter et présélectionner les candidats potentiels.
Alternance Business developer - Lagny-sur-Marne (F/H)
Vous participerez au développement commercial de notre structure : Détecter et prospecter de nouveaux leviers de croissance. Créer et développer une stratégie commerciale et assurer son suivi. Qualifier et rechercher de nouveaux profils. Transformer les prospects en nouveaux clients. Participer aux revues de portefeuille. Prospection B to B et B to C. Analyser le marché potentiel et mettre en plac ...Afficher plus
Alternance Gestionnaire RH & Recrutement - Lieusaint (F/H)
Rattaché à la direction, vos missions sont: Sourcing des candidats Recrutement (entretien / proposition du candidat en relation des demandes du client), Suivi des dossiers candidats et intérimaires Rédaction des contrats de travail Suivi des missions Réalisation de plan de formation et suivi des formations sur site ...Afficher plus
Alternance Chef de secteur / business developer - Torcy (F/H)
Au sein de l'équipe commercial, vous aurez pour mission de développer la présence des produits, collation naturelle énergisante et gourmande déjà en vente dans 140 points de ventes (naturalia, biocoop, carrefour). Vos missions principales seront : Assistance responsable commercial dans la prospection et les tournées commercialesGestion (planification et réalisation) des animations commerciales en ...Afficher plus
Alternance Conseiller en Immobilier - Roissy-en-Brie (F/H)
Rattaché au Responsable de l'agence, vos missions principales seront : Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous serez au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez ...Afficher plus
Alternance Chargé de marketing relationnel - Émerainville (F/H)
Au sein de l'équipe marketing relationnel (CRM), vous serez rattaché au responsable CRM et aurez la charge du suivi des campagnes ciblées principalement email et SMS.Pour mener à bien votre mission, vous avez pour mission : La préparation et mise en place des campagnes ciblés (brief, maquettes, ciblage et intégration et analyse des résultats) La gestion et suivi de projetl'utilisation des outils d ...Afficher plus
Alternance charge etudes logistique - Champs-sur-Marne (F/H)
Etre en appui des projets d'organisation logistique tant organisationnels qu'informatiques. ...Afficher plus
Alternance charge de relations publiques - Champs-sur-Marne (F/H)
Entretenir et développer des partenariats Gestion des relation publiques et institutionnelles ...Afficher plus
Alternance charge croissance startups PME - Champs-sur-Marne (F/H)
Participer à l'organisation et la mise en place du programme Croissance PMEContribuer à l'accompagnement des startups et PMEOrienter les entreprises sur le marché de software ...Afficher plus
Alternance charge de support achats - Champs-sur-Marne (F/H)
Suivi de performance des fournisseurs Réalisation de revues de contrat ...Afficher plus
Alternance Chargé de projet - Émerainville (F/H)
Afin de faciliter le fonctionnement des équipes vous aurez comme missions:Vous avez pour missions principales de coordonner les projets ainsi que le projet de structuration / professionnalisation de la structure communeVous serez le point de contact privilégié et établirez les reportings à l'équipe dirigeante, pour faciliter le fonctionnement au quotidien de la structure ...Afficher plus
ALTERNANCE - Relations sociales H/F
SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recrute pour un centre opérationnel un alternant en charge des relations sociales - H/F. Au sein d'un environnement stimulant et dynamique, vous souhaitez développer vos compétences en RH et avez une appétence pour le droit social, n'attendez plus, rejoignez-nous ...Afficher plus
Alternance charge de chatbot - Champs-sur-Marne (F/H)
Vous assurez le pilotage de la performance des Chatbots, agents conversationnels et du Live Chat, et participez à l'amélioration continue de la transformation digitale de la relation client Vous êtes en étroite collaboration avec l'ensemble des Directions de l'entreprise (Service Client, Marketing, Digital, Informatique, Vente) afin d'accompagner les besoins de transformation en lien avec les chat ...Afficher plus
Alternance Assistant RH d'exploitation - Gretz-Armainvilliers (F/H)
Vos missions sur ce poste sont les suivantes : Gestion du personnel : Effectuer les Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE), Élaborer et gère les contrats à CDD et CDI ainsi que le planning d'intégration et les avenant au contrat de travail Vérifier et assurer le suivi de la validité des titres de séjour, des permis de conduire, de la Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO), du Certifi ...Afficher plus
Alternance Assistant RH d'exploitation - Quincy-Voisins (F/H)
Vos missions sur ce poste sont les suivantes : Gestion du personnel : Effectuer les Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE), Élaborer et gère les contrats à CDD et CDI ainsi que le planning d'intégration et les avenant au contrat de travail Vérifier et assurer le suivi de la validité des titres de séjour, des permis de conduire, de la Formation Initiale Minimale Obligatoire (FIMO), du Certifi ...Afficher plus
Développeur.se de l'apprentissage en charge de la relation entreprises
Développer avec l’ensemble des acteurs concernés de l’établissement (Direction composante, VP Partenariat et Professionnalisation (VP3) …) la professionnalisation des formations et les liens avec le monde professionnel. Les formations ciblées sont délivrées par la voie de l’apprentissage (Licences, Masters). Missions principales : Contribuer au développement de la professionnalisation : Assurer l’ ...Afficher plus