Offres d’emploi : protection sociale
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Coordonnateur Sécurité, Protection et Santé H/F
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Chargé d'Accompagnement Social - H/F
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un acteur national dans le domaine du médico-social, spécialisé dans l'accompagnement social et le logement, un Chargé d'Accompagnement Social - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI. -Présentation du poste : -Présentation de l'Etablissement : Un Foyer de Jeunes Travailleurs à Proximité de Cergy.Les missions principales du poste son ...Afficher plus
Responsable programmes (logement social) F/H H/F
Au sein de la société la société Atlantique, et rattaché au Directeur du Développement et du Patrimoine, vous assurez le pilotage de l'activité d'un pôle, l'encadrement d'une équipe et la maîtrise d'ouvrage d'opérations complexes : démolition, construction neuve, acquisition, amélioration, réhabilitation, renouvellement urbain et/ou maintenance du parc.Piloter l'activité d'un pôle Maîtrise d'Ouvra ...Afficher plus
Accompagnant éducatif et social H/F
Rattaché à l’Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de l’établissement :Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés,Etablir une relation attentive de proximité en fonction des capacités et des potentialités de la personne,Soutenir et favoriser la communication et l’expression de la ...Afficher plus
Avocat droit social H/F
Offre d'emploi : Avocat Collaborateur en Droit Social H/F Description du poste : Notre cabinet de recrutement WINSEARCH, recrute pour son client un cabinet d'avocats, un avocat spécialisé dans le domaine droit social pour rejoindre une équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre expertise et votre expérience pour conseiller et représenter les clients du cabinet dans un larg ...Afficher plus
Responsable pôle social h/f
Votre quotidien ? Vous superviserez les gestionnaires de paie et serez en charge des missions suivantes : -Gestion sociale des sociétés de votre portefeuille (PME principalement)-Conseils clients-Etablissement des bulletins de paie (environ 300 paies) et des déclarations sociales-Assurer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié à sa sortie Vous bénéficier ...Afficher plus
Responsable pôle social h/f
Vos missions : -Supervision de l'équipe de gestionnaires de paie-Gestion sociale d'un portefeuille multi conventions -Conseils clients -Etablissement de 350 bulletins de paie-DSN-Formations Les avantages : Vous bénéficiez d'une mutuelle, de journées de télétravail, de tickets restaurant, de primes mensuelles et du 13ème mois en prime. Le temps de travail est de 39h par semaine, le salaire s ...Afficher plus
Travailleur social - Adoma (93) H/F H/F
Une mission d'intérêt généralNos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité.Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.Aux côtés du Directeur d'Hébergement Adjoint, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur ...Afficher plus
Directeur Adjoint Maîtrise d'Ouvrage Logements Sociaux H/F
Le bailleur dont le patrimoine est implanté dans le département de Seine-et-Marne gère et construit des logements abordables pour des personnes aux ressources limitées. Adossé à un grand Groupe, il bénéficie de l'aide et du support de la holding. Grâce à son encrage territorial, il s'appuie sur un réseau de partenaires dynamiques et de confiance qui lui permet de mener à bien ses missions et de ré ...Afficher plus
Travailleur social - Adoma (93) H/F H/F
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Ile-de-France, en Seine Saint-Denis un(e) :travailleur social (H/F) en CDI à compter du 1er juillet 2024.Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'Hébergement Adjoint, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA.A ce titre, vous se ...Afficher plus
Travailleur social - Adoma (93) H/F H/F
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour l'établissement Ile-de-France, un(e) travailleur social (H/F) en CDI.Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'Hébergement Adjoint, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des personnes hébergées en centre d'hébergement d'urgence (mise à l'abris de personnes en situation de grande précarité) au sein de la Direction Terri ...Afficher plus
Collaborateur paie et gestion sociale H/F
Vous recherchez une opportunité passionnante au sein d'un cabinet d'expertise comptable chaleureux, offrant un service de gestion sociale à une clientèle diversifiée de TPE et PME dans différents secteurs d'activité ?Notre client recrute un collaborateur paye et gestion sociale pour renforcer son équipe. Vos missionsEn tant que collaborateur paye et gestion sociale, vous intégrerez une ...Afficher plus
RMC BFM | Délégué à la protection des données/Déléguée à la protection des données
Rejoignez BFM RMC, un leader de l'information multi-supports ! BFM RMC, est un groupe pluri média indépendant et innovant, au cœur de l'actualité. Nous nous distinguons par notre engagement à informer et divertir nos audiences autour de cinq thématiques passionnantes : l'information générale, le sport, l'économie, la high-tech et la découverte. Nos contenus sont déclinés sur trois types de support ...Afficher plus
Assistant social H/F 50%
Rattaché à la direction de l’établissement, vous serez le garant de l’accompagnement social de nos patients, en étroite collaboration avec l’équipe soignante. Votre rôle sera essentiel pour la sérénité des parcours de soins, et contribuera à la qualité de l’offre de soins Inicea. À l’écoute des patients et bienveillant, vous aurez à analyser leurs besoins, à les informer et à les orienter vers les ...Afficher plus
Expert en gestion locative et politiques sociales F/H H/F
Politique d’attribution :Suivi et contrôle des attributions selon la réglementation et le règlement de CAL.Respect de la charte d’attribution et propositions d’évolutions.Mise en place d’indicateurs d’attribution par territoire pour respecter les engagements CUS.Conventions de réservation :Rédaction et suivi des conventions de réservation avec les réservataires (État, collectivités, etc.).Communic ...Afficher plus