Offres d’emploi : gestionnaire des carrieres
Gestionnaire des carrières
Le gestionnaire des carrières travaille au sein du département des ressources humaines et a pour mission de conseiller les salariés de l’entreprise en faisant correspondre leurs aspirations et désirs de mobilité et de promotions avec les besoins et la stratégie de l’entreprise. Il gère l’évolution professionnelle des salariés au sein de l'entreprise
Gestionnaire de prestations techniques ascenseur H/F
Le département Territoires et relation de proximité recherche pour sa direction exploitation maintenance un Gestionnaire Technique Ascenseurs et Portes Automatiques de Garage (H/F) à temps plein en contrat à durée indéterminée. Rattaché(e) au directeur, vos missions et responsabilités sont :Gestion et coordination des prestations techniques : Vous assurez la gestion contractuelle et technique des ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Au sein du pôle social, vous interviendrez sur un portefeuille de clients spécialisé (pharmacies et BNC) pour une volumétrie d'environ 300 paies mensuelles. Ainsi, vos missions sont: Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et conventionnelleAssurer la gestion administrative du personnel (entrées, sorties, contrats de travail, affiliations aux organismes sociaux, etc ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Sous la responsabilité du manager paie, vous rejoignez une équipe d'une 10aine de personnes. Vous intervenez sur un portefeuille multi-conventions (TPE PME régionales principalement) d'environ 300 paies. Vos missions principales sont: La production et le contrôle des bulletins de paieL'établissement des déclarations de charges sociales, des déclarations annuellesL'administration du personnel (f ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Rattaché à la Responsable du pôle social, vous travaillerez dans une équipe de 6 collaborateurs.Vous intervenez sur un portefeuille social varié pour environ 300 paies (le nombre de paie sera à définir en fonction de votre autonomie) et vos missions sont les suivantes :Etablissement de bulletins et déclarations sociales (le portefeuille vous sera adapté)Suivi administratif des salariés de leur ent ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Rattaché à la Responsable du Pôle Social et au sein d'une équipe d'une 15 aine de Gestionnaire de paie, vous intervenez sur un portefeuille clients multi-conventions. Le logiciel utilisé est SILAE. Vos missions:Gérer la production d'environ 400 à 450 paiesEtablir et gérer les déclaratifs DSNSuivre les absences pour maladiesÊtre conseil social auprès de nos clientsCollaborer sur des missions d'aud ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Rattaché à la Responsable du Pôle Social, vous prendrez en charge un portefeuille clients composé de 100 dossiers pour environ 350 paies. Vos missions:Prendre en charge de toutes les opérations relevant de la paiAnalyser, traiter des informations relatives à tous les salariés de l'entreprise (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires, arrêts/accident de travail...) afin de calcul ...Afficher plus
Gestionnaire paie h/f
Vous êtes en charge, avec la responsable social d'un portefeuille de 400 bulletins multi-conventions. Votre rôle est de la soutenir dans son activité et dans le suivi des dossiers du cabinet. Petit à petit, vous pourrez gérer en autonomie certains dossiers (ADP, maladie, etc.)Le logiciel utilisé est Silae (une formation de 3 jours est prévue). ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Sous la responsabilité du manager paie, vous rejoignez une équipe d'une 10aine de personnes. Vous intervenez sur un portefeuille multi-conventions (TPE PME régionales principalement) d'environ 300 paies. Vos missions principales sont: La production et le contrôle des bulletins de paieL'établissement des déclarations de charges sociales, des déclarations annuellesL'administration du personnel (f ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Rattaché à la Responsable du Pôle Social, vous prendrez en charge un portefeuille clients composé de 100 dossiers pour environ 350 paies. Vos missions:Prendre en charge de toutes les opérations relevant de la paiAnalyser, traiter des informations relatives à tous les salariés de l'entreprise (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires, arrêts/accident de travail...) afin de calcul ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Sous la responsabilité d'un manager et au sein d'une équipe d'environ 8 personnes, vous êtes en charge de :La collecte des éléments variables et réalisation des paiesL'établissement des déclarations sociales et attestations diversesLa réalisation de la veille socialeL'équipe est animée par la volonté d'accompagner ses clients, les conseiller et les satisfaire. Cet accompagnement s'appuie à la fois ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Dans un premier temps, vous serez en charge de la production de 180 bulletins et de la gestion des salariés de leur entrée à leur sortie sur un portefeuille multi-conventions.Ce poste étant évolutif, votre portefeuille et vos missions seront enrichies en fonction de votre progression. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Contrôle et/ou saisie des éléments variablesEtablissement des bulletinsDSNGestion des salariés de leur entrée à leur sortie (absences, maladies...) Ce cabinet poursuit son développement depuis plus de 10 ans. Les collaborateurs bénéficient de nombreuses formations et d'un suivi personnalisé afin de les accompagner dans leur montée en compétences et prise de responsabilités. Dans cet environnement ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Quel va-être votre rôle ? Vous formez avec la responsable social et les gestionnaires de paie en poste une équipe de choc : gestion d'un portefeuille multi-conventions d'une 40aine de dossiers sous Silae (250 paies). Le portefeuille sera adapté au profil recruté.Pour facilité votre prise en main du logiciel, vous bénéficierez d'une formation. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Rattaché au responsable social, vous êtes en charge d'un portefeuille multi-conventions :Production sous Silae (300 à 350 bulletins/mois),Gestion de vos dossiers de A à Z mais pas que ...Votre maîtrise technique et votre aisance relationnelle vous permettront d'intervenir sur des missions RH transverses et e conseiller vos clients. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie h/f
Pourquoi les rejoindre ? Il existe de nombreuses raisons ! L'accueil se fait dans un environnement chaleureux : petits déjeuners, événements d'équipes, partenariat avec une ruche d'entreprise... Le bureau est facilement accessible en TCL et est proche des axes routiers, participation aux frais de transports et garage à trottinettes/vélos TélétravailAutonome ou en passe de l'être sur la gestion d'u ...Afficher plus