Offres d’emploi : administratif en ressources humaines
Administratif en ressources humaines
L’administratif en ressources humaines prend en charge toutes les tâches administratives liées à la gestion des salariés. Il s'occupe de la gestion économique et administrative du personnel et travaille avec les autres représentants du personnel.
Responsable Ressources Humaines en CDD (H/F)
Envie de rejoindre une entreprise agile et inspirante ?Rejoignez GEPSA !! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e : Responsable Ressources Humaines (H/F)CDD de 8 moisBasé à Saint-Denis (93) avec 1 déplacement/semaine en moyenne dans le sud de la France Vous serez en charge d’animer l’ensemble de la fonction Ressources Humaines sur votre périmètre opérationnel pour l’ensemble des co ...Afficher plus
STAGE GESTION RESSOURCES HUMAINES H/F
Et si nous vous donnions la possibilité de réaliser un stage à la fois instructif, et au cours duquel vous pourriez pleinement vous épanouir ?Dans le cadre d'une forte croissance de nos effectifs, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH dans le cadre d'un stage de 6 mois minimum. Vous intégrerez un bureau jeune, jovial et dynamique constitué d'une Chargée RH, une Gestionnaire Paie ainsi qu'une alte ...Afficher plus
Responsable ressources humaines H/F
Nous recherchons pour notre client, groupe connu et reconnu, son futur Responsable ressources humaines afin d'accompagner la croissance de l'entreprise. Nous recherchons pour notre client, groupe connu et reconnu, son futur Responsable ressources humaines afin d'accompagner la croissance de l'entreprise. Vous rejoignez la Direction des ressources humaines, directement rattachée à la DRH Groupe ...Afficher plus
Responsable ressources humaines H/F
Nous recherchons pour notre client, dans le cadre d'une création de poste, son futur Responsable des ressources humaines (RRH) pour rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance. Le poste est à pourvoir en CDI. Ce poste s'articule autour de deux axes principaux : * Gestion des Ressources Humaines :- Gestion globale des RH de l'entreprise : paie, contrats, accompagnement des salariés, fo ...Afficher plus
Responsable ressources humaines H/F
Nous recherchons pour notre client, Groupe engagé, écoresponsable et en fort développement, un Responsable ressources humaines basé à Leuglay (21).Directement rattaché au Président de la société, vous êtes en charge de proposer et d'appliquer la stratégie RH en lien avec la stratégie du Groupe. Vous êtes en charge plus précisément des RH sur ses deux 2 sites industriels (environ 100 salariés au to ...Afficher plus
Responsable ressources humaines H/F
Nous recherchons pour notre client, un Responsable ressources humaines dans le cadre d'un CDD (minimum 6 mois) à partir de janvier 2025. Le poste est à pourvoir à Saumur (49).Dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité, vous encadrez une équipe de 3 personnes sur votre périmètre, sous la supervision hiérarchique du Directeur de site et en lien fonctionnel avec la Direction des Ressources ...Afficher plus
Responsable ressources humaines H/F
Notre client, en pleine transformation, recherche son Responsable ressources humaines pour accompagner son développement et celui de ses collaborateurs. Pour ce faire, vous mettez en œuvre la politique RH définie par le siège, favorisant le développement de l'entreprise et de ses employés, tout en maintenant un climat social harmonieux. Vos missions : Accompagner le Directeur de site et les Man ...Afficher plus
Chargé des ressources humaines H/F
Nous recrutons un Chargé des ressources humaines de proximité en CDI pour notre client, une entreprise industrielle d'envergure basée près de Flers (61). Vous recherchez une opportunité dans un environnement stimulant et structuré ?Rattaché à la Responsable RH Groupe, vos missions stratégiques et opérationnelles variées sont : Administration du personnel : Administration de la paie, gestion des ...Afficher plus
Assistant Ressources humaines - H/F
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Prise de poste au 1er décembre 2024 attendu pour intégration réussie. Vous serez responsable de diverses missions essentielles au bon fonctionnement de notre département RH. Missions : Rédaction et gestion des contrats de travail et autre gestion administrative (rédaction courriers , atte ...Afficher plus
RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES - H/F
Description du poste Directement rattaché(e) au Directeur administratif & Financier, nous recherchons Un(e) Responsable Ressources Humaines, à ce poste vous participerez aux principales missions du service RH tel que: Administration du personnel : élaborer et formaliser les contrats de travail et les avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences et les visites médicales, planifi ...Afficher plus
CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES - H/F
Pour notre magasin à YERRES (91), nous recrutons notre CHARGE RH (H/F) Lieu de formation : Bonneuil Sur Marne, puis prise de poste à YERRES (91) Venez rejoindre une équipe dynamique et notre univers qui est en constante évolution ! Sous la responsabilité du Directeur du magasin, et en lien avec la DRH, vous serez en charge d'assurer la gestion RH & administrative du magasin : Recrutement : part ...Afficher plus
Assistant Ressources Humaines - H/F
Au sein du service ressources Humaines, vous serez en charge : -Administration du Personnel : Rédaction des contrats, rédaction de courriers et diverses attestations, gestion de la mutuelle, gestion des congés payés, établissement des soldes de tout compte, ... -Etablissement de la paie sur logiciel ADP Pegase -Déclarations DSN -Etablissement et suivi du plan de développement des compétences -Gest ...Afficher plus
Responsable des Ressources Humaines - H/F
Directement rattaché(e) à la Directrice Administrative & Financière, nous recherchons Un(e) Responsable Ressources Humaines, à ce poste vous participerez aux principales missions du service RH tel que:Administration du personnel : élaborer et formaliser les contrats de travail et les avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences et les visites médicales, planifier et organiser l ...Afficher plus