Offres d’emploi : paie
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Responsable paie & ADP F/H - CAYENNE
Le mouton à 5 pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client, leur futur Responsable paie & ADP F/H à Marseille (13).Pourquoi rejoindre cette prairie : Poste à dimension managériale avec une belle équipe paie, rattaché à la DRH.MISSIONS :Responsable du service PAIE, voici vos missions :Supervision de l'équipe de paie (2 gestionnaires de paie + 1 assistante ADP) pour environ 800 bulleti ...Afficher plus
Chargé RH - ADP et Paie H/F
Ce recrutement est géré par Michael Page Interim Management, le spécialiste de l'intérim de cadres confirmés et du management de transition. Notre client est un Groupe reconnu sur son marché. Il intervient dans le secteur Bâtiment et Construction. Il est basé à Massy dans l'Essonne (91).Rattaché à la DRH, vous gérez un périmètre de 150 collaborateurs en France. Vous êtes un véritable Business Part ...Afficher plus
Gestionnaire Rémunération et Administration du Personnel H/F
Notre client recrute un Gestionnaire Rémunération et Administration du Personnel dans le cadre d'une création de poste en CDI : Localisation du poste : Chassieu, accessible en voiture, avec la possibilité de réaliser du télétravail ; Le poste est à pourvoir au plus vite avec un processus de recrutement en 2 étapes ; Un poste clé où expertise en paie et RH feront la différence. En tant que Gestio ...Afficher plus
Gestionnaire De Paie H/f
Annonce : Gestionnaire de Paie Nous recrutons un(e) gestionnaire de paie, basé(e) à Villeneuve. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de 300 paies et contribuerez au bon fonctionnement administratif de notre service. Missions principales : - Gestion complète de 300 paies mensuelles - Vérification des éléments variables de paie (absences, congés, heures supplémentaires, etc.) - ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
En tant que Gestionnaire Paie, vous intervenez sur les missions suivantes : Centralisation, saisie et suivi des éléments variables de la paie pour 250 salariés, Participation à la mise en place de la gestion des absences et du module des temps de présence, Suivi des visites médicales, Affiliation mutuelle et prévoyance, Gestion administrative des dossiers des salariés (AM/AT/réponses aux salariés ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au sein d'une équipe, vous aurez pour missions : Gestion de la paie : Collecte et saisie des éléments, élaboration et contrôle des bulletins, Gestion des absences et arrêts (attestations de salaire, etc.), Rédaction des contrats de travail et documents de fin de contrat (soldes de tout compte), Réalisation et contrôle des déclarations sociales. ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au sein d'une équipe à dimension humaine, vous serez responsable des tâches suivantes : Gestion d'un portefeuille de 400 bulletins de paie, Administration du personnel, Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE), Saisie et contrôle des éléments variables de paie, Établissement et vérification des bulletins de paie, Déclarations Sociales Nominatives (DSN), Gestion des congés payés, absences et au ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
En tant que Gestionnaire Paie, vous êtes en charge d'un portefeuille d'environ 300 paies, réparties sur 3 sociétés. Vous êtes en charge de la récolte des éléments variables, de la maladie, de la prévoyance, de la DSN ainsi que du contrôle des bulletins. ...Afficher plus
Gestionnaire De Paie H/f
Annonce : Gestionnaire de Paie Nous recrutons un(e) gestionnaire de paie, basé(e) à Villeneuve. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de 300 paies et contribuerez au bon fonctionnement administratif de notre service. Missions principales : - Gestion complète de 300 paies mensuelles - Vérification des éléments variables de paie (absences, congés, heures supplémentaires, etc.) - ...Afficher plus
Responsable Paie H/F
Nous recherchons un Responsable Paie pour gérer la paie des collaborateurs du site (425 BS). Vous serez responsable de : La gestion des temps, de la paie et des contrôles de paie, La communication avec le fournisseur de logiciel de paie (ADP), La coordination avec l'équipe paie centralisée du Groupe pour traiter des sujets spécifiques (ex : Changement de SIRET, implémentation des évolutions conve ...Afficher plus
Gestionnaire de paie F/H
Rattaché(e) au centre d'expertise du siège Elior, vous avez la responsabilité d'un périmètre de paie. (400à 450 fiches de paie). Vous avez la charge de saisir mensuellement les éléments variables de paie ainsi que des modifications liées au contrat de travail ou au départ du salarié dans le SIRH. Vous contrôlez et traitez également des données de paie, gérez la gestion des éventuelles anomalies ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vous justifiez d'au moins Au sein du CSP, vous serez chargé de : Produire les paies, garantir leur qualité et leur fiabilité, Contrôler et saisir les avenants aux contrats de travail, les modifications des dossiers du personnel (RIB, adresse, situation de famille) dans le logiciel de paie, Gérer minutieusement des arrêts de travail avec contrôle des indemnisations sécurité sociale et prévoyance, ...Afficher plus
Gestionnaire Paies H/F
Au sein du Service Paie et rattaché directement au Responsable Paie, vous intervenez en tant que Gestionnaire de Paie sur les missions suivantes : Gestion de la paie (450) : Collecter, contrôler, valider et saisir les éléments variables, Édition des bulletins de salaire, Gestion de la subrogation, Gestion et suivi des dossiers d'accidents du travail, de maladie professionnelle et de prévoyance, M ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Rattaché au pôle en charge de la paie des permanents du Groupe, au sein de l'administration du personnel et sous la responsabilité du Responsable Paie, vous participez à : L'établissement de la paie des permanents en collaboration avec 2 autres Gestionnaires Paie. Vous serez le garant des procédures, du traitement et du contrôle des éléments variables de paie et des cotisations sociales figurant ...Afficher plus
Expert Paie H/F
Au sein d'une équipe à taille humaine et dans le cadre de vos fonctions, vous serez sur un rôle inédit : Celui d'assurer le suivi de processus de paies externalisées en pilotant la relation avec l'entreprise tout en ayant un regard sur la dimension production de la paie. Dans les faits, vous serez en charge de : Prendre en charge la relation avec les clients dont la paie est réalisée sur l'outil ...Afficher plus