Offres d’emploi : charge d affaires peinture
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Chargé de recrutement H/F - Montereau-sur-le-Jard
ACTUAL recherche un Chargé de recrutement (h/f) pour rejoindre notre équipe à Montereau-Sur-Le-Jard.Ce poste implique d'assurer les relations avec le client et les intérimaires, ainsi que de prendre en charge l'ensemble du processus de recrutement. Après une formation théorique, vous intégrerez notre agence hébergée.En tant que Chargé de recrutement (h/f), vos principales missions seront les suiva ...Afficher plus
Chargé d'insertion Bolbec H/F - Bolbec
Nous recherchons pour rejoindre l'agence ERGOS un conseiller en insertion professionnel H/F dès que possible en CDI pour l'agence de Bolbec.Vos principales missions seront :· Recevoir le public en entretien/Assurer le recrutement· Établir un diagnostic individuel· Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion· Coopérer avec des partenaires extérieurs· Assurer la délégation et le suivi de missi ...Afficher plus
Chargé d'insertion et commercial H/F - Rouen
Dans le cadre d'une création d'agence Ergos basée à Rouen, nous recherchons un chargé d'insertion et développement commercial.Vos principales missions sont : Partie Recrutement et insertion : Accueillir et accompagner les candidats (diagnostic, parcours d'insertion).Assurer le recrutement et le suivi des missions chez les clients.Collaborer avec les partenaires externes.Participer à des projets (j ...Afficher plus
Chargé de recrutement BTP H/F - Nantes
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur ...Afficher plus
Chargé de clientèle TI H/F - Grenoble
L'Actual Group recherche activement un Chargé de clientèle TI H/F en CDI à Grenoble.En tant que Chargé(e) de clientèle, vous serez responsable de mener le processus de recrutement avec dynamisme et professionnalisme. Vos missions principales seront les suivantes :Sourcer et trier les CV pour trouver les meilleurs talentsRéaliser des entretiens approfondis pour évaluer les compétences des candidats ...Afficher plus
Chargé de recrutement HRT H/F - Nantes
Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur ...Afficher plus
Chargé de recrutement et d'insertion H/F - Les Herbiers
Nous recherchons pour rejoindre l'agence ERGOS unChargé de recrutement et d'accompagnement H/F à partir de janvier 2025 en CDI pour l'agence des Herbiers.Vos principales missions seront :· Recevoir le public en entretien/Assurer le recrutement· Établir un diagnostic individuel· Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion· Coopérer avec des partenaires extérieurs· Assurer la délégation et le ...Afficher plus
Alternance Chargé de Communication - Lyon (F/H)
1. Élaboration et mise en œuvre d'une stratégie d'acquisition locale : Identifier les leviers de communication pour faire connaître Lilty à Lyon (réseaux sociaux, partenariats locaux, campagnes digitales, événements). Créer du contenu engageant et pertinent pour attirer nos premiers utilisateurs : posts, stories, newsletters, flyers, etc. Mettre en place des collaborations avec des thérapeutes loc ...Afficher plus
Chargé d'attribution F/H H/F
Description du posteSous l’autorité du Responsable du service gestion locative et commerciale et dans le respect des procédures, il met en œuvre la politique d’attribution et de peuplement définie par Nantes Métropole Habitat sur l’ensemble de la gamme de produits proposés par Nantes Métropole Habitat. Il est responsable des délais de commercialisation des logements dans le cadre de la maitrise de ...Afficher plus
Chargé de Reporting (H/F) - CHATENAY-MALABRY
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Alternance chargé de recrutement - Paris (F/H)
Vos missions seront les suivantes : Rédaction et Sourcing des candidatures via LinkedIn recruiter, jobboard, vivier interne. Qualification des profils identifiés Maintenir et développer le pipeline de candidats éligibles pour les futurs postes vacants Mener des entrevues par téléphone ou en personne Conseiller de choix : Accompagnement personnalisé des clients et des candidats tout au long du pro ...Afficher plus
Alternance Chargé de projet - Valbonne (F/H)
Vous serez directement rattaché à la Responsable Communication et projet. Vous avez pour mission principale de participer à la gestion de projet de l'entreprise, et plus particulièrement :Assister la responsable dans la gestion de projet,Concevoir les programmes et définir les cahiers des charges,Effectuer la coordination et organiser les agendas, ...Afficher plus
Chargé de communication h/f en alternance à montpellier
PIGIER MONTPELLIER : LA BUSINESS SCHOOL DE L’ALTERNANCE L’école PIGIER Montpellier propose des cursus en alternance de Bac à Bac + 5 dans de nombreux secteurs. Vous souhaitez piloter des projets de communication stratégiques, créer des campagnes impactantes, et jouer un rôle clé dans l’image d’une entreprise ? Rejoignez Pigier, l’école qui combine formation théorique et expériences professionne ...Afficher plus
Chargé de clientèle H/F H/F
Dans le cadre d'un replacement de l'un de nos collaborateurs, Maisons et Cités est à la recherche d'un chargé de clientèle H/F en gestion locative pour un CDD d'un mois au sein de l'antenne d'Aniche.A ce titre, vos missions seront les suivantes :- Gérer la relation clientèle de l'entrée dans les lieux à la sortie du logement dans le respect de la réglementation- Expliquer et faire signer le contra ...Afficher plus
Alternance Chargé de clientèle - Suresnes (F/H)
Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront : RH : La constitution et le suivi des dossiers des employés La gestion administrative quotidienne RH La participation aux recrutements des intervenant(e)s en collaboration avec la Chargée RH. L'intervention sur la gestion des plannings des intervenant(e)s La participation aux actions de prescription auprès des partenaires RH Mise e ...Afficher plus