Offres d’emploi : paie
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Gestionnaire de paie H/F
Sous la responsabilité du manager paie, vous rejoignez une équipe d'une 10aine de personnes. Vous intervenez sur un portefeuille multi-conventions (TPE - PME régionales principalement) d'environ 300 paies. Vos missions principales sont: - La production et le contrôle des bulletins de paie - L'établissement des déclarations de charges sociales, des déclarations annuelles - L'administration du pers ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Sous la supervision du responsable, vos missions sont les suivantes : Gérer un portefeuille multi-conventionnel d'une quarantaine de dossiers pour environ 200 bulletins.Produire les bulletins de paie et établir les DSNSaisir les variables de paieGérer les relations avec les organismes tiers.Assurer l'intégralité des tâches liées à l'entrée et la sortie des salariés.Notre client recherche un gestio ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)
Nous recrutons pour un EHPAD situé à Franconville (95) un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE H/F en CDD. Le poste est à pourvoir en CDD (6 mois). Une première expérience à ce poste est nécessaire. Vous travaillerez du lundi au vendredi (35h). Missions principales: - Traitez et contrôlez l'ensemble des données ayant un impact sur le dossier du salarié, sa rémunération et le calcul de sa paie - Vérifiez, corri ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Au sein du Pole Social, vous aurez pour missions : - Établir les bulletins de paie dans le respect des délais légaux et des conventions collectives applicables - Assurer le suivi et le calcul des éléments de rémunération (primes, heures supplémentaires, etc.) - Gérer les déclarations sociales et les formalités afférentes (DSN, DPAE, etc.) - Conseiller et accompagner les clients sur les questions ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Dans le cadre de l'accroissement du cabinet, vous serez le soutien du Responsable social, avec pour missions : - Établir les bulletins de paie dans le respect des délais légaux et des conventions collectives applicables - Assurer le suivi et le calcul des éléments de rémunération (primes, heures supplémentaires, etc.) - Gérer les déclarations sociales et les formalités afférentes (DSN, DPAE, etc. ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous rejoindrez un cabinet structuré, valorisé et accueillant. Vous serez chargé de la gestion de la paie de tous les collaborateurs du groupe. La maitrise des autres tâches est facultative, mais appréciée afin que vous puissiez vous épanouir selon vos ambitions et vos disponibilités. - Production des bulletins de paie, envirions 200 paies - L'établissement des congés payés - L'entrée et la sorti ...Afficher plus
Alternance ASSISTANT PAIE RH - Pont-Évêque (F/H)
Paie : Saisie des variables de paie des intérimaires Editions des paies Acomptes Gestion des contrats de travail intérimaires : creation edition des contrats, gestion des avenants DPAE Soldes de tout compte Suivi des visites médicales Administratif : Archivage et classement des dossiers Repondre aux questions des interimaires et clients Standard telephonique Achat de frais generauCourrier Banque-e ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Dans le cadre de l'accroissement du cabinet, vous serez le soutien du Responsable social, avec pour missions : - Établir les bulletins de paie dans le respect des délais légaux et des conventions collectives applicables - Assurer le suivi et le calcul des éléments de rémunération (primes, heures supplémentaires, etc.) - Gérer les déclarations sociales et les formalités afférentes (DSN, DPAE, etc.) ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Sous la supervision du responsable, vos missions sont les suivantes : Gérer un portefeuille multi-conventionnel d'une quarantaine de dossiers pour environ 200 bulletins.Produire les bulletins de paie et établir les DSNSaisir les variables de paieGérer les relations avec les organismes tiers.Assurer l'intégralité des tâches liées à l'entrée et la sortie des salariés.Notre client recherche un gestio ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Dans le cadre de l'accroissement du cabinet, vous serez le soutien du Responsable social, avec pour missions : - Établir les bulletins de paie dans le respect des délais légaux et des conventions collectives applicables - Assurer le suivi et le calcul des éléments de rémunération (primes, heures supplémentaires, etc.) - Gérer les déclarations sociales et les formalités afférentes (DSN, DPAE, etc.) ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Missions : - Etablir les bulletins de paie- Gérer les déclarations sociales- Suivre les dossiers des salariés- Veiller aux respects des conventions collectives et de la législation sociale ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
En tant que Gestionnaire Paie, vous serez responsable de : Établissement des bulletins de paie : Calcul et vérification des salaires, gestion des déclarations sociales et fiscales, et traitement des éléments de paie variables, Gestion du social : Suivi des entrées et sorties du personnel, préparation et gestion des DPAE, rédaction et gestion des contrats de travail, gestion des congés payés et au ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie Expérimenté H/F
En véritable interlocuteur privilégié de vos clients, vous êtes garant de la production des bulletins de paie (320 bulletins/mois), de l'organisation et du conseil Paie/ RH au sein d'un environnement multi-conventionnel. De solides bases en droit du travail et en droit social sont nécessaires pour réaliser le suivi administratif des salariés et assurer une veille juridique constante pour communiq ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vos missions : - Enfiler la cape de la précision : Saisie et traitement des éléments de paie, contrôle et validation pour des bulletins sans fautes.- Devenir un As de la déclaration : TVA, DSN, vous maîtriserez toutes les obligations sociales sur le bout des doigts.- Être le confident des supers salariés : Relation client et assistance personnalisée, vous serez leur héros du quotidien.- Rester à ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Cabinet avec un fort esprit d'équipe et des valeurs sociales. Vos missions seront :- Gestion d'un portefeuille de clients et réalisation de toutes les opérations concernant la paie (300 paies)- Relations avec les organismes sociaux- Etablissement des déclarations sociales et DSN- Rédaction des contrats de travailAvantages du cabinet:- Mutuelle- Télétravail- Flexibilité horaire- Tickets restaurant ...Afficher plus