Offres d’emploi : assistant administratif en ressources humaines
Assistant administratif en ressources humaines
L'assistant administratif en ressources humaines assiste le responsable RH dans ses fonctions. Il travaille généralement dans des entreprises de grande taille avec un effectif important. Son emploi est avant tout administratif mais il gère néanmoins administrativement l'ensemble du personnel d'une entreprise.
Gestionnaire de paie - H/F
Vos missions : Au sein du pôle social, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille multi-conventionnel. Vous êtes en charge de : - Réaliser les bulletins de paie et charges sociales - Assurer le suivi administratif des dossiers, de l'entrée à la sortie du salarié - Assurer une veille sociale et juridique - Conseiller et guider vos clients dans leur démarche socialeVous pouvez être amené ...Afficher plus
Chargé de missions RH (H/F)
ATALIAN recrute pour son pôle ATALIAN Sécurité un(e) chargé(e) de missions RH H/F en CDI basé(e) à Aubervilliers (93) à proximité de la station de métro L12 Front Populaire.Rattaché(e) à la DRH du pôle sécurité, vous intégrez une équipe RH de 10 collaborateurs sur un périmètre multisites.Dans ce cadre, vos principales missions seront de :1. Gérer les procédures disciplinaires en collaboration avec ...Afficher plus
Chargé·e des ressources humaines en alternance -h/f/x-
Pourquoi choisir CESI ? Une autre idée de l’excellence : École d’ingénieurs et de l'alternance supérieure créée en 1958 par des entreprises industrielles, CESI compte 25 campus sur tout le territoire, dotés d’équipements pédagogiques de pointe, 110 000 alumni, 8 000 entreprises d’accueil et plus de 130 universités partenaires dans le monde. Le poste proposé : Dans le cadre de vos missions, ...Afficher plus
Stagiaire Chef de Projet Développement RH H/F
Vous souhaitez contribuer au développement RH dans une grande entreprise et prendre part à des projets de formation ? Devenez Stagiaire Chef de Projet Développement RH H/F au sein du département Développement RH de Monoprix !Vos missions seront:Suivi de projet formation (présentiel et digital/Blended Learning) :- Prise de brief pour la définition des besoins en formation.- Développement de présent ...Afficher plus
Stage Assistant Recrutement
- Sourcing CV - Préqualifications téléphoniques - Participation aux RDV ...Afficher plus
Gestionnaire Administration du Personnel h/f
Vous aurez pour principales missions : - L'implémentation, le contrôle et la correction des éléments du logiciel de Gestion du temps et des activités (GTA) et saisie des éléments variables de paie (EVP) dans le SIRH, - Gestion des temps et des absences : saisie et suivi des arrêts de travail, régularisation des absences, établissement DAT, - Gestion mutuelle : affiliation, modification, radiation ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous intégrez une équipe de 5 gestionnaires de paie et 1 responsable social, dans ce contexte vos missions se décomposent comme suit : - Gestion d'un portefeuille de 50 dossiers multi-conventionnels (300 à 350 paies) - PME allant jusqu'à 70 salariés tous secteurs d'activités - Suivi et gestion des missions administratives : contrats, avenants, DPAE arrêts, fins de contrat... - Conseil et accompa ...Afficher plus
Assistant(e) Ressources Humaines H/F
Vous souhaitez rejoindre une structure à dimension internationale spécialisée dans les solutions de gouvernance d'entreprise et de gestion sécurisée des données.Au sein de l'équipe ressources humaines, vous aurez pour missions : Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur : Gestion des arrivées (établissement des DPAE, prise de RDV de visite médicale,affilia ...Afficher plus
Assistant RH Multisites H/F
Le cabinet de recrutement Lynx RH recherche pour son client, un leader régional dans le secteur de la sous-traitance industrielle, spécialisé dans la tôlerie, un(e) Assistant RH Multisites. Ce poste est basé à Vonnas.Présentation de l'entrepriseNotre client est une entreprise renommée, fondée il y a plusieurs décennies, avec plusieurs sites de production situés dans les départements de l'Ain et du ...Afficher plus
Responsable paie et adp
Rattaché(e) à la DRH et dans un contexte de paie externalisée, le candidat sera le référent Paie et Administration du Personnel au sein du Cabinet, pour un périmètre de 110 bulletins de paie. Paie : - Coordination avec le prestataire externe de paie pour la collecte des données nécessaires et contrôle des bulletins de paies. Supervision avec la DRH de la relation avec le prestataire externe de pa ...Afficher plus
Alternance - Assistant/ Assistante Evènementiel
« Fondée en 1872 par la CCI de Lyon, emlyon business school est l'une des plus anciennes écoles de management en Europe. Elle appartient au 1 % des business schools dans le monde bénéficiant d'une triple accréditation EQUIS, AACSB et AMBA. L'École accueille 9 260 étudiantes et étudiants de 130 nationalités sur l'ensemble de ses campus. Elle s'appuie sur une Faculté de 168 professeurs-chercheurs in ...Afficher plus
Assistant(e) Ressources Humaines H/F
Au sein de l'équipe ressources humaines, vous aurez pour missions :Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du collaborateur : Gestion des arrivées (établissement des DPAE, prise de RDV de visite médicale,affiliations aux prestataires locaux), Gestion des départs (courriers, radiations des outils), Rédaction des contrats, avenants, attestations et courriers divers, Suivi d ...Afficher plus
Assistant d'Agence (H/F)
En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'ent ...Afficher plus
ASSISTANT(E) RH - H/F
Nous recherchons un(e) assistant(e) RH. Vos principales missions seront les suivantes : Administration du personnel : Réalisation de déclarations (DPAE, DAT...). Etablissement des contrats de travail et avenants. Tenue du registre du personnel. Elaboration et formalisation des plannings. Suivi des pointages. Gestion des absences. Suivi des dossiers des salariés. Gestion et suivi des visites médi ...Afficher plus
Gestionnaire paie - SILAE H/F
Au sein du service social, dynamique et convivial, vos principales responsabilités seront les suivantes : - La préparation des bulletins de paie - La gestion des déclarations de charges sociales - La gestion administrative du personnel (rédaction de contrats, formalités d'embauche, etc.) - Le suivi des absences maladies, des attestations de salaires, des demandes d'indemnisation auprès des prévoya ...Afficher plus