Offres d’emploi : bailleul social
Bailleul social
Chargé d'action sociale H/F
Vous aurez pour principales missions : Accompagnement social :Prévenir et traiter l es impayés suivi social ( visites à domicile et mise en oeuvre de solutions (orientation vers structure dédiée, mise en place de suivi social, saisine du fond de solidarité, etcForce de propositions pour améliorer le traitement de l’impayéParticiper aux commissions et réunions liées à l’activitéDévelopper le parten ...Afficher plus
Juriste droit social H/F
Quelles seront vos missions ? - Gestion des entrées des salariés : rédaction des contrats de travail et des avenants.- Gestion de la sortie des salariés : ruptures conventionnelles et licenciement pour divers motifs.- Accompagner au quotidien les clients sur leurs questions en droit social. ...Afficher plus
Responsable pole social H/F
Vous supervisez le service social sur le plan technique en lien avec la direction.Vos missions principales seront les suivantes : - Supervision Technique du service (environ 10 gestionnaires) - Assurer le conseil social auprès des clients - Assurer la veille juridique et sociale en lien avec la paie. - Déployer des missions de conseil en Droit social et Droit du travail - Production sur les dossi ...Afficher plus
Responsable de pôle social H/F
Vos missions :Paramétrage du logicielProduction en direct de 200 à 280 bulletins (multi-convention), DSNCréation des nouveaux dossiersGestion de la relation clientMise en place de démarches spécifiques : intéressement, PSE, audit social clientEncadrement de 2 à 3 collaborateurs (900 bulletins/mois environ) ...Afficher plus
Responsable social et paie H/F
Vous ête le garant de l'efficience du pôle social tant pour les collaborateurs que pour les clients. Au quotidien vos missions sont les suivantes : - Manager une équipe de 8 personnes et les accompagner dans le développement de leurs compétences- Assurer le pilotage et la structuration du service social- Superviser et contrôler l'élaboration d'environs 2000 bulletins / mois - Etre le référent tech ...Afficher plus
RESPONSABLE POLE SOCIAL H/F
Vous ête le garant de l'efficience du pôle social tant pour les collaborateurs que pour les clients. Au quotidien vos missions sont les suivantes : - Manager une équipe de 8 personnes et les accompagner dans le développement de leurs compétences- Assurer le pilotage et la structuration du service social- Superviser et contrôler l'élaboration d'environs 2000 bulletins / mois - Etre le référent tech ...Afficher plus
Responsable pole social H/F
Vous serez en charge des missions suivantes: - Production de la paie : vous gérez votre propre portefeuille dans un environnement multi-conventionnel. Vous intervenez sur l'intégralité du processus de paie (saisie des variables, contrôle des bulletins, déclarations sociales, etc.) et sur des missions d'administration du personnel.- Développement des missions sociales: vous contribuez à l'évolution ...Afficher plus
Juriste en droit social expérimenté Paris
Vous aurez pour mission principale la participation aux différents sujets juridiques en lien avec le droit du personnel : ◦ Rigoureux, méthodique et doté d'un bon relationnel, vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation. ◦ Vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités de synthèse, de rédaction ainsi que pour votre discrétion. ◦ Vous avez le sens du service e ...Afficher plus
Responsable pole social H/F
Vous supervisez le service social sur le plan technique en lien avec la direction.Vos missions principales seront les suivantes : - Supervision Technique du service (environ 10 gestionnaires) - Assurer le conseil social auprès des clients - Assurer la veille juridique et sociale en lien avec la paie. - Déployer des missions de conseil en Droit social et Droit du travail - Production sur les dossi ...Afficher plus
Avocat Droit social (H/F)
Les missions :Intégré a une équipe bienveillante composée de 6 collaborateurs, vous interviendrez tant en conseil qu'en contentieux sur diverses problématiques sociales des clients :- Relations individuelles : o Rédaction de contrats de travail et d'avenants o Gestion des ruptures de contrats o Contentieux et précontentieux- Relations collectives : o Négociation de conventions collectives o M ...Afficher plus
Avocat droit social H/F
- Conseiller les employeurs et les salariés sur les questions juridiques liées au droit du travail, telles que les contrats de travail, les licenciements, le harcèlement, les congés payés, les heures supplémentaires, etc.- Assister les entreprises dans la rédaction de leurs règles internes et de leurs conventions collectives.- Gérer les contentieux liés au droit du travail, en représentant les emp ...Afficher plus
Collaborateur social expérimenté H/F
En nous rejoignant, vous aurez la chance de faire partie d'une équipe d'une dizaine de personnes toujours souriantes et bienveillantes.Vos missions seront : - Gérer un portefeuille client - Assurez la saisie et le contrôle des bulletins de paie - Gérer l'administrative des salariés, le paiement des charges - Gérer les déclarations sociales, DSN, la relation avec les organismes sociauxChoisir de de ...Afficher plus
Responsable pôle social H/F
Votre quotidien ? Vous superviserez les gestionnaires de paie et serez en charge des missions suivantes : -Gestion sociale des sociétés de votre portefeuille (PME principalement)-Conseils clients-Etablissement des bulletins de paie (environ 300 paies) et des déclarations sociales-Assurer le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié à sa sortie Vous bénéficier ...Afficher plus
Responsable pôle social H/F
Vos missions : -Supervision de l'équipe de gestionnaires de paie-Gestion sociale d'un portefeuille multi conventions -Conseils clients -Etablissement de 350 bulletins de paie-DSN-Formations Les avantages : Vous bénéficiez d'une mutuelle, de journées de télétravail, de tickets restaurant, de primes mensuelles et du 13ème mois en prime. Le temps de travail est de 39h par semaine, le salaire s ...Afficher plus
Responsable Pôle Social H/F
MISSIONS : -Gestion de dossiers multi conventions -Clientèle française et internationale-Conseils clients-Supervision et suivi des gestionnaires de paie-Réunions d'informations et de formations -Formalités de rupture des contrats de travail -Clauses particulières dans les contrats de travail AVANTAGES : -Flextime-RTT-Télétravail-Primes-Titres restaurants Salaire entre 50 et 55 kEUR (contrat de 39 ...Afficher plus