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GESTIONNAIRE DE PAIE - Dieppe(H/F) - Dieppe
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE - Cherbourg(H/F) - Cherbourg-en-Cotentin
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
JURISTE EN DROIT DES SOCIÉTÉS (H/F) - Rouen
Vos missions :- Prendre en charge les assemblées générales, l'approbation des comptes et toutes les étapes clés de la vie des sociétés : création, cession de parts, etc.- Accompagner vos clients sur leurs problématiques de gouvernance et organisation juridique avec des solutions sur-mesure.- Rédiger des contrats et des conventions tout en assurant un suivi rigoureux des dossiers.- Assurer la veill ...Afficher plus
AVOCAT EN DROIT SOCIAL (H/F) - Le Havre
Vos missions : - Conseiller et assister les clients sur des problématiques variées en droit social : relations individuelles et collectives de travail, contentieux, etc.- Développer et fidéliser un portefeuille client en proposant des solutions sur mesure et adaptées à leurs besoins.- Représenter les clients devant les juridictions compétentes dans le cadre de dossiers sensibles et stratégiques.- ...Afficher plus
Responsable ressources humaines h/f (CDI)
Poste : Poste : En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez directement rattaché(e) au Directeur d'Exploitation et fonctionnellement au DRH. Votre rôle sera celui d'un véritable Business Partner pour les managers locaux, les guidant dans la résolution des problématiques RH tout en maintenant un dialogue social constructif et en garantissant l'alignement sur les objectifs de gestion ...Afficher plus
Responsable des ressources humaines h/f (CDI)
Poste : Rattaché(e) au Directeur de Site, vous prenez en charge l'ensemble des processus RH. A ce titre, vous : - Accompagnez et conseillez la direction et les managers sur l'ensemble des problématiques RH ; - Garantissez le respect des obligations légales sur le plan RH (affichages obligatoires, élections des IRP, ) ; - Mettez en oeuvre tous les processus de développement des Ressources Humaines ...Afficher plus
Gestionnaire ressources humaines (H/F)
Poste : En binôme avec une assistante paie/RH, votre quotidien est varié et s'articule autour des axes suivants : Droit social et Gestion des IRP Préparation administrative des réunions avec les IRP : CSE & CSSCT, Accord(s) d'entreprise ; Organisation des élections des instances représentatives du personnel ; Veille juridique, mise en place et suivi juridique des accords d'entreprise Conseil, acco ...Afficher plus
Responsable des ressources humaines h/f (CDI)
Poste : Fed Africa est un Cabinet de recrutement par approche directe et par annonces, dédié au continent africain, intervenant sur des fonctions de Middle et Top Management. Fed Africa a pour vocation d'accompagner les groupes locaux et internationaux dans leurs développements sur la zone Afrique. Nous recherchons pour un de nos clients dans l'Energie un Responsable des Ressources Humaines (F/H) ...Afficher plus
Juriste contrats IT 5 ans min (H/F)
Je suis Thomas Belliard-Ricard, consultant au sein du pôle Industries et Services chez Fed Legal, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers juridiques et fiscaux. Je suis Thomas Belliard-Ricard, consultant au sein du pôle Industries et Services chez Fed Legal, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers juridiques et fiscaux. Je recherche un(e) Juriste contrats IT (F/H) pour client ...Afficher plus
Assistant rh poste à pourvoir (H/F)
Poste : Assistant ressources humaines et administrative (h/f) Nous recherchons un Assistant ressources humaines et administrative (h/f) pour rejoindre notre équipe à St Chamond 42400, France. Ce poste consiste à prendre en charge la gestion administrative du personnel, élaborer et contrôler les soldes de tout compte, réaliser la gestion des arrêts maladie, mener la gestion de la paie, organiser l' ...Afficher plus
Responsable des ressources humaines h/f (CDI)
Poste : GRANIT RH recherche, pour l'un de ses clients industriels, spécialisé dans la conception et la réalisation de pièces industriels en petites et moyennes séries, un.e: Responsable des Ressources Humaines H/F En tant que manager de l'équipe RH, vous intervenez, en support aux directions, sur toutes les fonctions de la gestion des ressources humaines : Vous assurez la gestion administrative et ...Afficher plus
Chargé(e) des ressources humaines H/F
Spécialiste de l'assurance du 2-3 roues à moteur, la Mutuelle des Motards (480 salariés, 43 Maisons des Motards en France et 85 délégués bénévoles) est reconnue pour sa qualité de service et son implication dans la pratique du 2/3 roues. Fidèle à ses valeurs de respect et de solidarité, et pour assoir son image d'entreprise responsable et pionnière de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) en Occit ...Afficher plus
Responsable ressources humaines h/f (CDI)
Poste : Sous l'autorité de la Directrice RH France, vous aurez pour mission d'adapter et de décliner la stratégie et la politique RH de l'entreprise. Vous contribuez à la réalisation des objectifs en développant le niveau de motivation des équipes et le pilotage de la mobilité/gestion des talents. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Appréhension, adaptation et déclinaison de la strat ...Afficher plus
Assistant ressources humaines H/F (CDD)
Poste : Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin Vous assistez la direction dans la mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Vous participez à déployer la stratégie de développement du magasin par une gestion RH adaptée. Participe au processus de recrutement : définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, sél ...Afficher plus
Juriste contrats IT min. 5 ans (F/H) (CDI)
Je suis Audrey Déléris, Team Lead chez FED LEGAL, dédiée au recrutement des métiers juridiques et fiscaux dans les secteurs de l'industrie et des services. Je recherche pour l'un de mes clients, une ESN, un(e) juriste contrats IT/droit des affaires justifiant d'au moins 5 ans d'expérience en entreprise ou en cabinet d'avocats dans le cadre d'une création de poste. Je suis Audrey Déléris, Team Lead ...Afficher plus