Offres d’emploi : gestionnaire des carrieres
Gestionnaire des carrières
Le gestionnaire des carrières travaille au sein du département des ressources humaines et a pour mission de conseiller les salariés de l’entreprise en faisant correspondre leurs aspirations et désirs de mobilité et de promotions avec les besoins et la stratégie de l’entreprise. Il gère l’évolution professionnelle des salariés au sein de l'entreprise
Gestionnaire comptable (H/F)
Intégré à l'Agence comptable de l'ONERA, dans le service comptabilité générale (4 personnes) - service chargé du suivi de la trésorerie, des immobilisations et des comptes de bilan de l'Etablissement - vous veillerez à la bonne application des règles comptables privées et de la dépense publique dans les domaines suivants : - Préparation et comptabilisation des encaissements et décaissements par lo ...Afficher plus
Gestionnaire assurance ALT (H/F)
L'école Exchange Collège de Paris, en collaboration avec l'une de ces entreprises partenaire recherche un(e) alternant(e) entant que conseiller clientèle particuliers, pour un contrat d'apprentissage ou professionnalisation pour l'année scolaire 2024-2025.Analyser la recevabilité des dossiers en vérifiant la conformité des pièces, le contenu des informations et leurs exactitudes - Traiter les acte ...Afficher plus
Gestionnaire assurance (H/F)
L'école Exchange Collège, en collaboration avec l'une de ces entreprises partenaire recherche un(e) alternant(e) entant que conseiller/conseillère clientèle particuliers, pour un contrat d'apprentissage ou professionnalisation pour l'année scolaire 2024-2025 ou 2025-2026.- Analyser la recevabilité des dossiers en vérifiant la conformité des pièces, le contenu des informations et leurs exactitudes ...Afficher plus
Gestionnaire assurance ALT (H/F)
L'école Exchange Collège de Paris, en collaboration avec l'une de ces entreprises partenaire recherche un(e) alternant(e) entant que conseiller clientèle particuliers, pour un contrat d'apprentissage ou professionnalisation pour l'année scolaire 2024-2025.Analyser la recevabilité des dossiers en vérifiant la conformité des pièces, le contenu des informations et leurs exactitudes - Traiter les acte ...Afficher plus
Gestionnaire Charges Locatives H/F
Notre client est une entreprise sociale pour l'habitat dont le siège social est basé à La Madeleine. Il intervient sur l'ensemble de la métropole lilloise. Il offre à ses locataires une diversité de logement et favorise leur parcours résidentiel.Vous aurez pour missions: Le traitement du quittancement mensuel, La régularisation des charges annuelles pour les 8000 locataires et faire un suivi rég ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Une très belle structure. Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible, en CDI.Vos missions sont les suivantes : Réceptionner les variables de paie (heures, primes, congés, absences, etc.), Transmettre les éléments de paie au prestataire de paie, Contrôler les bulletins de paie, Assurer le lien avec les collaborateurs pour répondre à leurs questions. Projet à moyen terme : Gestion de l ...Afficher plus
Gestionnaire Back Office Majeurs Protégés H/F
Notre client est une banque de renom à dimension internationale basée à Fontenay-sous-Bois. Vos missions principales seront de : Mettre en place la mise sous protection de notre client majeur protégé dans nos outils de gestion, Prendre connaissance de l'ordonnance du juge et des instructions qui vont impacter tous les moyens de paiement et les retranscrire dans nos outils pour un bon fonctionne ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F - 3 #OBO H/F
Quelles sont vos missions ? - Produire les bulletins de paie (environ 350) - Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseiller vos clients dans leurs démarches sociales - Réaliser des veilles sociales ...Afficher plus
Gestionnaire de paie junior H/F
VOS MISSIONS : - Gestion d'un portefeuille de clients et réalisation de toutes les opérations concernant la paie, - Relations avec les organismes sociaux, - Etablissement des déclarations sociales et DSN, - Application des processus internes, - Reporting régulier de l'activité. ...Afficher plus
Gestionnaire de cotratsF/H H/F
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, vous intégrez l’équipe du pôle Contrats et Facturation et vous assurez la mise en place, le suivi et l’optimisation des contrats et des marchés en cours.Vous procédez à leur analyse financière en coordination avec les différents interlocuteurs internes et/ou externes, dans un souci de qualité de service rendu et de maitrise des coûts (propriétaires ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales (environ 320/mois) - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel - Suivi du salarié de son entrée à sa sortie (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au coeur de vos missions : - Maîtriser l'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales- Gérer les dossiers des salariés avec rigueur et précision- Veiller au respect des conventions collectives et de la législation sociale- Contribuer à l'optimisation des processus paie pour une plus grande efficacité ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au coeur de vos missions : - Composez-les avec précision et dans le respect des délais impartis, tel un virtuose de la gestion administrative.- Suivez leur parcours avec rigueur, tel un gardien des archives salariales.- Veillez au respect des conventions collectives et de la législation sociale - Optimisez les processus paie pour une efficacité accrue ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F - 3 #OBO H/F
Quelles sont vos missions ? - Produire les bulletins de paie (environ 350) - Effectuer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié - Conseiller vos clients dans leurs démarches sociales - Réaliser des veilles sociales ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Vos missions sur ce poste : - Réaliser les bulletins de paie courant sur des conventions paramétrées - Exploiter les éléments variables de paie - Établir les déclarations et les attestations sociales - Assurer une veille sociale sur les réglementations applicables - Renseigner les clients sur des problématiques courantes liées à la paie ...Afficher plus