Offres d’emploi : chef de projet ressources humaines
Chef de projet Ressources Humaines
Le chef de projet Ressources Humaines est responsable de la politique sociale des ressources humaines mais aussi de la stratégie de recrutement en fonction des besoins en assurant l’ensemble des actions de développement liées aux ressources humaines. C’est un poste clé dans toute entreprise soucieuse de fidéliser ses collaborateurs et d’accompagner au mieux la mobilité interne ou externe.
Gestionnaire de paie - H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel. Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail et avenants - Relation aux organismes sociaux (DPAE, adhésion mutuelle/prévoyance) - Etablissement des DSN - Gestion des absences (congés, arrêts, ...), des fi ...Afficher plus
Assistant paie H/F
Au sein du pôle social, vous assisterez le Responsable social et prenez en charge les missions suivantes:Collecter et saisir les éléments de variable de paie ;Suivre les dossiers administratifs sociaux des clients du cabinet (adhésion aux caisses, mise à jour des données et des dossiers des salariés, classement informatique des données sociales) ;Participer à la rédaction de courriers et contrats ...Afficher plus
Assistant paie H/F
Au sein du pôle social, vous assisterez le Responsable social et prenez en charge les missions suivantes: Collecter et saisir les éléments de variable de paie ; Suivre les dossiers administratifs sociaux des clients du cabinet (adhésion aux caisses, mise à jour des données et des dossiers des salariés, classement informatique des données sociales) ; Participer à la rédaction de courriers et contr ...Afficher plus
Assistante Juridique H/f
SBC recrutement recherche pour l'un de ses clients, un(e) assistante juridique pour un cabinet d'avocat. Vos missions : - Gestion des appels téléphoniques - Accueil téléphonique - Traitement des courriers - Archivage - rangement des dossiers - Classements des documents - Prise de rendez-vous - gestion et suivi des appels - Dictées - Rédactions mails + courriers - Gestion de l'agenda - Tenue corre ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel. Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail et avenants - Relation aux organismes sociaux (DPAE, adhésion mutuelle/prévoyance) - Etablissement des DSN - Gestion des absences (congés, arrêts, ...), des fi ...Afficher plus
stagiaire H/F
Tu auras la responsabilité de la gestion de la base clients et prospects des consultants. A cette fin tu seras en charge : - D'identifier les acteurs du droit dans une zone déterminée- De cibler leurs pratiques et domaines d'expertises- De rechercher leurs contacts et adresses- D'inventorier les informations collectées dans un tableau Excel Ce stage, pour un étudiant en RH, est une occasion d'ap ...Afficher plus
Alternance assistant commercial - Villepinte (F/H)
RECRUTEMENT : Sourcing de profils Accueil téléphonique et physique de candidats Recruter des candidats adaptés aux commandes clients PARTIE GESTION : S'assurer des suivis de missions Etablir des contrats de travail Accompagner dans la démarche sécurité PARTIE COMMERCIALE : Relation avec les différents clients de l'agence ...Afficher plus
Alternance Assistant Recrutement - Lamballe-Armor (F/H)
Vous aurez pour missions principales :Gérer les tâches administratives quotidiennes telles que la rédaction de documents, la gestion de dossiers, et la mise à jour de bases de données.Assurer l'accueil téléphonique et physique, répondre aux demandes des clients, candidats et intérimaires avec professionnalisme et courtoisie.Assister l'équipe de recrutement dans la planification des entretiens, la ...Afficher plus
Alternance Chargé de recrutement et administratif - Montpellier (F/H)
Rattaché directement au responsable d'agence, vos principales missions seront : Accueillir et orienter les candidats et les salariés intérimaires Mettre en ligne des annonces et sourcing sur les sites d'emploi Procéder au suivi des actions de recrutement et en assurer la gestion administrative (saisie des fiches candidats et fiches clients) Effectuer la présélection téléphonique des candidats et ...Afficher plus
Alternance Chargé de recrutement et administratif - Toulouse (F/H)
Rattaché directement au responsable d'agence, vos principales missions seront : Accueillir et orienter les candidats et les salariés intérimaires Mettre en ligne des annonces et sourcing sur les sites d'emploi Procéder au suivi des actions de recrutement et en assurer la gestion administrative (saisie des fiches candidats et fiches clients) Effectuer la présélection téléphonique des candidats et ...Afficher plus
Alternance Chargé de recrutement et administratif - Lyon (F/H)
Rattaché directement au responsable d'agence, vos principales missions seront : Accueillir et orienter les candidats et les salariés intérimaires Mettre en ligne des annonces et sourcing sur les sites d'emploi Procéder au suivi des actions de recrutement et en assurer la gestion administrative (saisie des fiches candidats et fiches clients) Effectuer la présélection téléphonique des candidats et ...Afficher plus
Alternance ASSISTANT PAIE RH - Pont-Évêque (F/H)
Paie : Saisie des variables de paie des intérimaires Editions des paies Acomptes Gestion des contrats de travail intérimaires : creation edition des contrats, gestion des avenants DPAE Soldes de tout compte Suivi des visites médicales Administratif : Archivage et classement des dossiers Repondre aux questions des interimaires et clients Standard telephonique Achat de frais generauCourrier Banque-e ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Rattaché à la Responsable Juridique, vous interviendrez sur un portefeuille de dossiers pour environ 300 paies (les dossiers vous seront attribués progressivement en fonction de votre intégration). Vos missions: - Gestion d'un portefeuille de bulletins et DSN en autonomie - Gestion administrative du personnel (formalités liées à l'embauche et ou départ d'un salarié, à la formation, aux arrêts ma ...Afficher plus
Gestionnaire paie - SILAE H/F
Au sein du service social, dynamique et convivial, vos principales responsabilités seront les suivantes : - La préparation des bulletins de paie - La gestion des déclarations de charges sociales - La gestion administrative du personnel (rédaction de contrats, formalités d'embauche, etc.) - Le suivi des absences maladies, des attestations de salaires, des demandes d'indemnisation auprès des prévoya ...Afficher plus
Alternance Chargé de Sourcing Candidats - - Saint-Denis (F/H)
Responsabilités : 1. Sourcing et identification des candidats : Utiliser des outils de sourcing (job boards, bases de données, etc.) pour identifier des candidats potentiels. Effectuer des recherches actives de candidats en utilisant diverses techniques de recherche (booléennes, x-raying, etc.). 2. Sélection et présélection des candidats : Analyser les CV et les profils des candidats. Réaliser des ...Afficher plus