Offres d’emploi : gestionnaire de paie -
Gestionnaire de paie
Le gestionnaire de paie prépare, contrôle et édite les bulletins de paie. Il assure en parallèle le suivi des obligations légales.
Gestionnaire de Paie H/F
Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Conseiller Formation, Généraliste RH, Chargé de Mission, Secrétaire Pédagogique, Chargé de Fundraising. Notre client, un établissement public local, rech ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Notre client, leader sur son marché recherche un Gestionnaire de Paie dans le cadre d'une intérim pour l'accompagner dans son développement sur son site de Vélizy-VillacoublayVos missions : Consolidation de la paie, saisir les éléments variables et les contrôler, Gestion des entrées/sorties des salariés, Établissement des soldes de tout compte et envoi des documents aux salariés, Suivi des CP, C ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Une très belle structure. Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible, en CDI. Vos missions sont les suivantes : Réceptionner les variables de paie (heures, primes, congés, absences, etc.), Transmettre les éléments de paie au prestataire de paie, Contrôler les bulletins de paie, Assurer le lien avec les collaborateurs pour répondre à leurs questions. Projet à moyen terme : Gestion de ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Page Personnel, filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisé dans de nombreux pays, propose des alternances afin d'accompagner les équipes de Consultants en Recrutement dans le développement de leur activité. Page Personnel recrute pour son client, une société spécialisée dans son domaine, un Gestionnaire Paie pour un contrat en CDD de 6 mois.Au sein d'un ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Au coeur de vos missions : - Maîtriser l'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales- Gérer les dossiers des salariés avec rigueur et précision- Veiller au respect des conventions collectives et de la législation sociale- Contribuer à l'optimisation des processus paie pour une plus grande efficacité ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Missions : - Etablir les bulletins de paie- Gérer les déclarations sociales- Suivre les dossiers des salariés- Veiller aux respects des conventions collectives et de la législation sociale ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
A propos du poste En tant que Gestionnaire de paie, vous serez en charge de l'ensemble des tâches liées à la gestion de la paie d'un portefeuille de clients TPE/PME. Vos missions principales seront les suivantes : - Saisir et contrôler les éléments de paie- Etablir les bulletins de paie et les déclarations sociales- Répondre aux demandes d'information des salariés et des organismes sociaux- Réal ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Missions : - Maîtrisez la paie : Bulletins de paie, suivi des congés et absences, déclarations sociales... Vous êtes le garant de la justesse et de la précision des rémunérations.- Accompagnez les équipes : Véritable partenaire RH, vous répondez aux questions des collaborateurs et apportez votre expertise en matière de droit du travail.- Participez à l'évolution du cabinet : Force de proposition ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
Description du posteIls recherchent un(e) Gestionnaire de paie H/F expérimenté(e) pour rejoindre leur équipe enthousiaste. En tant que véritable chef d'orchestre de la paie, vous serez responsable de l'ensemble des processus liés à la gestion de la paie de leurs clients, en veillant à la conformité, à la précision et à la confidentialité des données. Vos missions principales : - Établir et édite ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie H/F
En nous rejoignant, vous aurez la chance de faire partie d'une équipe toujours souriante et bienveillante.Vos missions seront : - Gérer un portefeuille client - Assurez la saisie et le contrôle des bulletins de paie - Gérer l'administrative des salariés, le paiement des charges - Gérer les déclarations sociales, DSN, la relation avec les organismes sociauxChoisir de devenir salarié chez nous, c'e ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel (TPE/PME, SCI). Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance, absences, congés et arrêts maladie - Réalisation des soldes de tout compte - Etablissement des déclaration ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge : - L'établissement des bulletins de salaire, - L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),- L'accompagnement et le conseil de vos clients,- La réalisation de veilles s ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel (TPE/PME, SCI). Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante : - Production de 250 à 350 bulletins de paie - Rédaction des contrats de travail - Gestion de la mutuelle/prévoyance, absences, congés et arrêts maladie - Réalisation des soldes de tout compte - Etablissement des déclaration ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
Vous rejoindrez un bureau dynamique sur Nice où vos missions seront de :Gérer un portefeuille clients multi-conventionnelElaborer les bulletins de salairesGérer les entrées et sorties des salariésEffectuer les déclarations socialesConseiller vos clients ...Afficher plus
Gestionnaire de paie H/F
En tant que Gestionnaire de Paie autonome, vos responsabilités incluront la gestion quotidienne d'environ 250 bulletins de salaire pour 50 clients issus de divers secteurs, la supervision des déclarations sociales, la gestion administrative du personnel, la rédaction des contrats de travail, ainsi que le calcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture. ...Afficher plus