Offres d’emploi : gestionnaire de paie -
Gestionnaire de paie
Le gestionnaire de paie prépare, contrôle et édite les bulletins de paie. Il assure en parallèle le suivi des obligations légales.
Team Leader Paie (H/F)
Le département Paye et Gestion administrative du personnel, composé de 25 collaborateurs, accompagne des petits, moyens et grands groupes et des filiales de groupes internationaux dans leur gestion de la paie. Afin de poursuivre notre croissance, le département recherche un(e) : Team Leader Paie (H/F) Vos missions seront les suivantes : * Gestion de la paie externalisée : * Définition et respect d ...Afficher plus
ANALYSTE PAIE RH (H/F)
Vos missions seront :Gérer l'enregistrement dans le système de paie des évènements de la vie administrative et budgétaire du salariéParticiper aux opérations de contrôle de la paieAssurer un support fonctionnel sur ces sujets auprès du Gestionnaire Administratif RH. ...Afficher plus
Responsable Paie & ADP F/H
Le mouton à 5 pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client, leur futur Responsable paie & ADP H/F à Aix-en-Provence (13).Pourquoi rejoindre cette prairie : Poste dimensionné en paie avec belle équipe & projet de transformation SIRH.MISSIONS :Responsable du service PAIE, voici vos missions :- Supervision de l'équipe de paie (1 gestionnaire de paie) pour environ 550 bulletins & avoir la ...Afficher plus
Team Leader Paie (H/F)
Le département Paye et Gestion administrative du personnel, composé de 25 collaborateurs, accompagne des petits, moyens et grands groupes et des filiales de groupes internationaux dans leur gestion de la paie. Afin de poursuivre notre croissance, le département recherche un(e) : Team Leader Paie (H/F) Vos missions seront les suivantes : * Gestion de la paie externalisée : * Définition et respect d ...Afficher plus
Expert /Référent Paie (H/F)
L’activité Paie et Ressources Humaines, composé de 25 collaborateurs, accompagne les PME et ETI dans différents domaines : l’externalisation, l’intégration des logiciels, les audits de paie et charges. Afin de poursuivre notre croissance, l’équipe recherche un(e) : Expert / Référent Paie (H/F) Sous la responsabilité d’un manager, vous serez en charge des missions suivantes : * Auditer avec méthodo ...Afficher plus
Expert /Référent Paie (H/F)
L’activité Paie et Ressources Humaines, composé de 25 collaborateurs, accompagne les PME et ETI dans différents domaines : l’externalisation, l’intégration des logiciels, les audits de paie et charges. Afin de poursuivre notre croissance, l’équipe recherche un(e) : Expert / Référent Paie (H/F) Sous la responsabilité d’un manager, vous serez en charge des missions suivantes : * Auditer avec méthodo ...Afficher plus
Team Leader Paie (H/F)
Le département Paye et Gestion administrative du personnel, composé de 25 collaborateurs, accompagne des petits, moyens et grands groupes et des filiales de groupes internationaux dans leur gestion de la paie. Afin de poursuivre notre croissance, le département recherche un(e) : Team Leader Paie (H/F) Vos missions seront les suivantes : * Gestion de la paie externalisée : * Définition et respect d ...Afficher plus
Expert /Référent Paie (H/F)
L’activité Paie et Ressources Humaines, composé de 25 collaborateurs, accompagne les PME et ETI dans différents domaines : l’externalisation, l’intégration des logiciels, les audits de paie et charges. Afin de poursuivre notre croissance, l’équipe recherche un(e) : Expert / Référent Paie (H/F) Sous la responsabilité d’un manager, vous serez en charge des missions suivantes : * Auditer avec méthodo ...Afficher plus
Expert /Référent Paie (H/F)
L’activité Paie et Ressources Humaines, composé de 25 collaborateurs, accompagne les PME et ETI dans différents domaines : l’externalisation, l’intégration des logiciels, les audits de paie et charges. Afin de poursuivre notre croissance, l’équipe recherche un(e) : Expert / Référent Paie (H/F) Sous la responsabilité d’un manager, vous serez en charge des missions suivantes : * Auditer avec méthodo ...Afficher plus
Expert /Référent Paie (H/F)
L’activité Paie et Ressources Humaines, composé de 25 collaborateurs, accompagne les PME et ETI dans différents domaines : l’externalisation, l’intégration des logiciels, les audits de paie et charges. Afin de poursuivre notre croissance, l’équipe recherche un(e) : Expert / Référent Paie (H/F) Sous la responsabilité d’un manager, vous serez en charge des missions suivantes : * Auditer avec méthodo ...Afficher plus
Team Leader Paie (H/F)
Le département Paye et Gestion administrative du personnel, composé de 25 collaborateurs, accompagne des petits, moyens et grands groupes et des filiales de groupes internationaux dans leur gestion de la paie. Afin de poursuivre notre croissance, le département recherche un(e) : Team Leader Paie (H/F) Vos missions seront les suivantes : * Gestion de la paie externalisée : * Définition et respect d ...Afficher plus
Expert /Référent Paie (H/F)
L’activité Paie et Ressources Humaines, composé de 25 collaborateurs, accompagne les PME et ETI dans différents domaines : l’externalisation, l’intégration des logiciels, les audits de paie et charges. Afin de poursuivre notre croissance, l’équipe recherche un(e) : Expert / Référent Paie (H/F) Sous la responsabilité d’un manager, vous serez en charge des missions suivantes : * Auditer avec méthodo ...Afficher plus
responsable informatique paie (IT) / Freelance
Pour un client dans le secteur du développement de logiciels à destination du secteur de l?e-commerce, nous recherchons un responsable paie. Il s'agit d'une mission de transition, dans le cadre d'une réorganisation du service paie / droit social. Jusqu'à présent, deux personnes étaient en charge de la paie pour les 230 collaborateurs. Suite au départ récent du responsable paie et en anticipation d ...Afficher plus
responsable informatique Paie (IT) / Freelance
Pour le compte de notre client et rattaché au Directeur d?Activités Staffing, vous intervenez dans le cadre de votre mission en tant que Responsable Paie chez notre client dans le secteur du bâtiment, vos responsabilités incluront : Formation et accompagnement : Partager votre expertise en paie pour former et accompagner l'équipe paie ainsi que les Responsables RH des agences et filiales. Montée e ...Afficher plus
Chargé(e) de paie et administration du personnel
MISSIONS et TACHES : Est responsable du traitement de la Paie, Préparation des salaires, édition des bulletins de paie S'assure de la conformité de toutes les opérations relatives à la gestion de personnel par le biais de contrôle Assure en pleine autonomie la gestion administrative des salariés, de leur arrivée à leur sortie quel qu'en soit le motif Etablit les déclarations sociales Effectue une ...Afficher plus