Offres d’emploi : charge de recrutement
Charge de Recrutement
Rattaché au service des ressources humaines, la principale mission du chargé de recrutement est d'embaucher le personnel répondant aux besoins de l'entreprise. Pour cela il doit identifier, contacter et présélectionner les candidats potentiels.
Chargé de détection de réseaux et de topographie (H/F)
Nous recherchons un Chargé de détection de réseaux et de topographie (H/F) sur Les Ulis (91). Tu assureras la détection, le suivi et la gestion des réseaux souterrains ainsi que des travaux de topographie associés sur divers projets d'infrastructure en Île-de-France.Tes futures missions :- Réaliser des missions de détection de réseaux enterrés (eau potable, gaz, électricité, télécom, etc.) à l'aid ...Afficher plus
Chargé de Relation Client F/H
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :Au sein de la Direction Relation Client, participer au développement de la satisfaction et de l'engagement des clients : accompagnement des voyageurs avant - pendant - après leur trajet depuis nos centres de relation client au téléphone, sur le web et les réseaux sociaux ou directement sur le terrain.Votre rôle Sous l ...Afficher plus
Chargé de Relation Client F/H
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :Au sein de la Direction Relation Client, participer au développement de la satisfaction et de l'engagement des clients : accompagnement des voyageurs avant - pendant - après leur trajet depuis nos centres de relation client au téléphone, sur le web et les réseaux sociaux ou directement sur le terrain.Votre rôle Sous l ...Afficher plus
Chargé d'affaires Couverture (H/F)
Nous recherchons un Chargé d'affaires Couverture (H/F) sur Garges-lès-Gonesse (95). Tu seras responsable du développement et du suivi des projets de couverture, de l'étude des besoins clients à la livraison finale.Tes futures missions :- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptées- Élaborer les offres commerciales et suivre les négociations jusqu'à la signature- ...Afficher plus
Chargé de clientèle BtoB (H/F)
Tes missions :Rattaché(e) au manager Front office du Business Services BtoB, tu occupes un rôle clé dans la fidélisation de nos clients en étant garant de leur satisfaction.Intermédiaire privilégié(e) de nos clients professionnels, tu interviens au quotidien de manière proactive sur l’ensemble des sujets liés à leurs ...Afficher plus
Chargé de Marketing Opérationnel H/F
Avec 800 collaborateurs répartis dans nos 14 filiales locales 100% labellisées RGE, nous sommes solidement ancrés dans les territoires et au plus proche de tous nos clients.Intégrer HomeServe Energies Services, c'est rejoindre :Une entreprise "Great Place to Work" et "Best Workplaces 2021, 2022 et 2023"Une entreprise engagée en faveur du d&eac ...Afficher plus
Chargé de Projet/Change (H/F)
La mission Rejoignez notre équipe CSM et soyez responsable de la réussite des projets de nos clients en France et à l'étranger ! En tant qu'Analyste Projets & Change, vous travaillez avec une équipe chargée d’un portefeuille de clients grands comptes et composée d’un Digital Project Manager - DPM (que vous épaulez dans le management du projet) et d’un Customer Success Director - CSD (gar ...Afficher plus
Chargé de projets évènementiels digitaux - H/F
Seekube est LA plateforme leader de forums virtuels de recrutement pour les acteurs de l'emploi et de la formation. En quoi cela consiste ? Via notre plateforme online de recrutement, nous permettons à tout candidat et toute entreprise/école de se rencontrer et d’échanger indépendamment de leur localisation. Grâce à cela, Seekube organise chaque année plus de 500 forums, et ce, dans les forma ...Afficher plus
Charge d'affaire fibre optique raccordement client D3 (H/F)
Nous recherchons un Chargé d'affaire Fibre Optique Raccordement Client D3 (H/F) sur Maizières-lès-Metz. Tu assureras la gestion et la rentabilité des projets de raccordement en fibre optique, tout en développant et fidélisant les clients.Tes futures missions :- Garantir la profitabilité des projets : optimiser les ressources humaines et matérielles, piloter les affaires en termes de coûts, délais ...Afficher plus