Offres d’emploi : paie
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Gestionnaire paie 3 h/f
Vos principales responsabilités incluront : L'établissement d'environ 250 bulletins de salaire ; La gestion des missions RH, notamment les soldes de tout compte, les régimes de mutuelle, et la prévoyance ; L'exécution des Déclarations Sociales Nominatives (DSN).Les missions pourront être évolutives ! Parlez-en entretien ! ...Afficher plus
Gestionnaire de Paie (H/F) - Vitry-le-François
Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F).Vos principales missions seront les suivantes :- Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel.- Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie.- Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux.- Gérer l'administr ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Je suis Kelly, consultante en recrutement chez Lynx RH Clermont-Ferrand, spécialisée dans les métiers de l'IT et des fonctions support, et je suis là pour vous accompagner dans vos projets professionnels.Qui est Lynx RH ?Lynx RH Clermont-Ferrand est une agence de recrutement qui fait partie d’un réseau de franchises national.Nos valeurs ? Qualité, transparence et accompagnement personnalisé.Notre ...Afficher plus
Gestionnaire Paie H/F
Notre client est la ville du Cannet. Au sein de la Direction des Ressources Humaines de la ville du Cannet, vous avez les missions principales suivantes en lien avec la paie : Vous recensez les informations nécessaires au calcul de la paie des agents de la mairie et du CCAS ; Vous calculez les rémunérations et en assurez le contrôle ; Vous assurez le traitement des données de la paie des agents ...Afficher plus
Gestionnaire de paie (H/F) - Nogent-le-Rotrou
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI basé à Nogent-le-Rotrou.Sous la responsabilité du responsable social, vos missions seront : - Etablir des bulletins de salaires - Gérer l'administratif du personnel - Conseiller la clientèle - Intervenir sur des dossiers multi conventions ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Lynx RH Services Grenoble, Cabinet de recrutement CDI, CDD et Intérim, membre de Mister'Temp Group, recrute pour son client, sur la région grenobloise (38), un Gestionnaire de paie en CDI à temps partieI H/F. Vos missionsRattaché(e) à la direction de l'entreprise vous serez en contact permanent avec les équipes commerciales et encadrement travaux, les équipes administratives, les organ ...Afficher plus
Gestionnaire paie H/F
Je suis Kelly, consultante en recrutement chez Lynx RH Clermont-Ferrand, spécialisée dans les métiers des fonctions support, et je suis là pour vous accompagner dans vos projets professionnels.Qui est Lynx RH ?Lynx RH Clermont-Ferrand est une agence de recrutement faisant partie d’un réseau national de franchises.Nos valeurs ? Qualité, transparence et accompagnement personnalisé.Notre mission est ...Afficher plus
Gestionnaire de paie (H/F) - Saint-Cyr-en-Val
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI basé à Saint-Cyr-en-Val.Sous la responsabilité du responsable social, vos missions seront : - Etablir des bulletins de salaires - Gérer l'administratif du personnel - Conseiller la clientèle - Intervenir sur des dossiers multi conventions ...Afficher plus
Gestionnaire paie et administration du personnel H/F
Lynx RH Montpellier est un cabinet expert dans le recrutement pour des postes en CDI, CDD et intérim.Notre mission principale est de vous guider à chaque étape du processus de recrutement, jusqu’à votre intégration réussie au sein des entreprises collaborant avec nous. Vos missionsDescriptif du poste : En tant que Gestionnaire de paie pour une entreprise de services, vous serez respons ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - 2 jours de télétravail h/f
Vous prendrez en charge les missions suivantes : Établissement d'environ 250/300 bulletins de salaire répartis sur des dossiers clients aux secteurs d'activités variés Effectuer les DSNGérer l'administration du personnelElaboration des contrats de travail et des avenantsCalcul des soldes de tout compte et des indemnités de rupture ...Afficher plus
Gestionnaire de paie confirmé (H/F) - Clermont-Ferrand
Rejoignez un grand cabinet d'expertise comptable en pleine croissance ! Nous recherchons un gestionnaire de paie pour renforcer une équipe dédiée à la gestion de clients variés (PME, TPE, groupes). Vous évoluerez dans un environnement structuré, bénéficiant d'outils innovants et de formations régulières. Ce poste offre des opportunités d'évolution à long terme au sein d'un groupe reconnu pour son ...Afficher plus
Responsable Paie - CDI H/F
Nous recherchons pour notre client, présent à l'international, un Responsable Paie (paie externalisée) à Aix-en-Provence en CDI.Dans le cadre de vos fonctions de Responsable Paie, vos missions seront d'organiser et contrôler la gestion de la paie : Collecte et saisie des éléments de paie, contrôle et réalisation des paiements et déclarations. Vous serez en charge d'organiser la gestion admini ...Afficher plus
Chargé de Paie & ADP H/F
Nous recherchons pour notre client à Aix la Duranne un Chargé Paie spécialisé en ADP pour une mission d'intérim. Description de la mission : Au sein du centre de service partagé, vous serez en charge des missions suivantes : Assurer la gestion administrative du personnel, Aider sur la paie. N/C ...Afficher plus
Gestionnaire de paie (H/F) - Saint-Jean-le-Blanc
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Gestionnaire de Paie (H/F) en CDI basé à Saint-Jean-le-Blanc.Sous la responsabilité du responsable social, vos missions seront : - Etablir des bulletins de salaires - Gérer l'administratif du personnel - Conseiller la clientèle - Intervenir sur des dossiers multi conventions ...Afficher plus
Gestionnaire Paie et Conseil RH H/F
Notre client recrute un Gestionnaire Paie et Conseil RH pour un CDI : Localisation du poste à Bourg-en-Bresse : Accessible en voiture avec la possibilité de réaliser du télétravail pour un véritable équilibre vie personnelle/professionnelle, Le poste est à pourvoir au plus vite : Le processus de recrutement sera optimisé en 2 étapes, Un poste clé où expertise en paie et RH feront la différence. ...Afficher plus