Offres d’emploi qui correspondent à votre recherche
RH / Formation
La gestion des ressources humaines rassemble de nombreux métiers qui ont pour but le bon fonctionnement et la réussite de l'entreprise. Son action passe par le recrutement, les relations sociales, la formation, la gestion des carrières et la paie. Dans une PME, le responsable RH réalise souvent l'ensemble de ces tâches. Le RH peut aussi travailler dans un cabinet de recrutement ou de conseil comme consultant ou bien dans une agence de travail temporaire ou d'interim ou tant qu'agent d'interim ou directeur d'agence. Les carrières dans les RH sont beaucoup plus variées que l'on ne le pense. Alors venez découvrir les nombreuses opportunités de carrières que nous vous proposons dans le secteur des RH !
GESTIONNAIRE DE PAIE - l'AIGLE(H/F)
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE - Avranches(H/F)
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE - Carentan(H/F)
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE - Dieppe(H/F)
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE - Le HAVRE(H/F)
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Rattaché(e) au responsable de l'agence et en collaboration avec l'équipe, votre rôle est de mettre à l'emploi (intérim - CDD - CDI) les candidats auprès des entreprises clientes et d'être garant(e) de la continuité des missions.Vos missions :RECRUTEMENT- Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de réfé ...Afficher plus
Chargé / Chargée de recrutement
TEMPORIS Le Mans, une equipe professionnelle et dynamique ! Temporis est une agence d'emploi resolument nouvelle generation qui repose sur de fortes valeurs humaines. Afin de renforcer notre developpement commercial, nous recherchons notre futur(e) charge(e) de recrutement. Nous proposons a nos clients entreprises et interimaires des solutions de recrutement. Notre secteur d'activite, Industrie, ...Afficher plus
Chargé / Chargée de recrutement
Chez Temporis, on s'epanouit, on gagne en autonomie, on grandit... Si tu lis cette annonce, c'est que tu cherches une nouvelle aventure... Ca tombe bien nous sommes a la recherche d'un nouveau co-equipier H/F pour l'agence d'Auray. Notre devise ? Travailler serieusement sans se prendre au serieux. Tu veux en savoir plus ? Lis la suite ! Notre particularite c'est que notre entreprise est indepen ...Afficher plus
ASSISTANT COMPTABLE - Saint Lô (H/F)
Vos missions sont les suivantes : - Réaliser la saisie et la tenue comptable - Effectuer les rapprochements bancaires - Déclarer la TVA - Gérer la facturation - Relancer les clients ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE - Cherbourg(H/F)
Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la ...Afficher plus
CONSULTANT RECRUTEMENT (H/F)
Rattaché(e) au responsable de l'agence et en collaboration avec l'équipe, votre rôle est de mettre à l'emploi (intérim - CDD - CDI) les candidats auprès des entreprises clientes et d'être garant(e) de la continuité des missions.Vos missions :RECRUTEMENT- Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients.- Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), é ...Afficher plus
FORMATEUR (H/F)
Au sein d'une société de formation familiale dont l'activité est en pleine croissance, nous recherchons le/la futur(e) professionnel(le) pour assurer la formation dans le domaine du TP-BTP.En vrai professionnel expérimenté, de terrain, vous avez envie d'un nouveau tournant et souhaitez transmettre vos connaissances ? Alors n'attendez plus, évoluez vers un poste de Formateur(trice).Vous intégrerez ...Afficher plus
FORMATEUR SECURITE INCENDIE (H/F)
En vrai professionnel(le) expérimenté(e), de terrain, vous avez envie d'un nouveau tournant et souhaitez transmettre vos connaissances ? Alors n'attendez plus, évoluez vers un poste de Formateur(trice). Vous intégrerez l'entreprise par un parcours de formation sur mesure afin que vous puissiez acquérir toutes les compétences nécessaires à ce poste.Après cette formation, vous serez en charge de :An ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)
Au sein du Pole paie, vous réaliser l'ensemble des opérations de paie relatives à votre périmètre:- l’intégration des éléments variables de paie dans le respect de la législation et des procédures internes,- suivre la gestion des temps et des absences, et notamment les arrêts de travail,- contrôler les bulletins de paie, en collaboration avec le groupe expertise,- réaliser l’ensemble des activités ...Afficher plus
GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)
Vous assurez les missions suivantes : - Vous établissez les bulletins de paie ( environ 350 ) - Vous assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie - Vous gérez les déclarations d'embauche, les contrats de travail, attestations et solde de tout compte - Procédure de rupture - Logiciel SILAE ...Afficher plus