Offres d’emploi : drh
DRH
Le DRH s’occupe tout d’abord, la gestion du personnel. Il est ainsi chargé de définir et mettre en œuvre la politique de recrutement et de gestion des carrières. Il met en œuvre la législation du travail en vigueur en négociant si besoin avec les représentants du personnel. Suivant la taille de l’entreprise le DRH exerce des responsabilités plus ou moins larges, mais toujours en relation étroite avec la direction générale. Dans tous les cas, le DRH, accède à ce poste qu’après une solide expérience professionnelle.
Gestionnaire de paie H/F
Vos missions sont évolutives et en phase avec vos compétences. A ce titre vous intervenez sur :La production de bulletins (280-310/mois)L'établissement des charges sociales mensuelles / trimestrielles / DSNLe recueil et traitement des informations des salariés : absences, maladie, gestions des ATD, acomptesLe suivi des éléments destinés aux organismes extérieurs : URSSAF, Pôle emploi, caisses de r ...Afficher plus
Alternance Chargé de sourcing et recrutement - Lille (F/H)
Sourcing : Identifier les profils recherchés en exploitant la base de données de l'entreprise, ainsi qu'en chassant sur les réseaux sociaux, tels que LinkedIn ou autres jobboards, ou encore en diffusant les offres de mission. Vous pourrez sourcer ces profils en continu ou spécifiquement en fonction des priorités des missions clientesQualification : Évaluer les profils sur différents critères, et b ...Afficher plus
Alternance Assistant Formation - Clichy (F/H)
Rattaché directement au responsable de service, vos principales missions seront : Recueillir et formaliser les besoins en formation des agences Montage administratif des dossiers de formations Edition et envoi des documents administratifs intérimaires (convocations, feuillesde présence, validation des conventions.) Création et mise à jour de tableaux de suivi des actions de formations Saisie des b ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de Recrutement - Boulogne-Billancourt (F/H)
Pour participer au développement du groupe, nous vous proposons de rejoindre notre pôle Talent Acquisition, afin de contribuer à l'ensemble du processus de recrutement et de placement de nos consultants, tout en renforçant le positionnement de la marque sur le marché. Pour cela, vous prenez en charge : • Le recueil et l'analyse du besoin client • La rédaction des offres et la recherche des meilleu ...Afficher plus
Alternance Chargé(e) de recrutement - Schiltigheim (F/H)
Au sein du service recrutement France, vos missions s'articulent autour des axes suivants : • recueil des différents besoins en recrutement auprès des directeurs régionaux et des opérationnels • rédaction et mise en ligne des annonces, plan média digital • réception et présélection des candidatures • entretiens en visioconférence, rédaction de synthèses • suivi des indicateurs commerciaux, statist ...Afficher plus
Alternance Assistant Ressources Humaines - Paris (F/H)
Tu travailleras, au sein d'une belle équipe de passionné.es , sur des missions diverses qui te permettront d'évoluer et d'apprendre au quotidien.Administration du personnel : relecture des contrats, DPAE, onboarding, suivi des congés, …Suivi de tableaux de bord de l'activité RH Réalisation des actions nécessaires à la tenue des réunions du CSE : convocation, ordre du jour, mise à disposition des d ...Afficher plus
Alternance Assistant gestionnaire de paie - Nice (F/H)
Tâches prioritaires : Gestion de la paie (saisie des variables de paie, édition des soldes de tout compte…) ; Gestion des DSN mensuelles et des anomalies ; Gestion des états sociaux ; Paramétrage des dossiers en phase 3 DSN ; Accompagnement clients (répondre aux questions des clients liées à la paie) Tâches secondaires : Gestion des arrêts de travail (déclaration CPAM, dossier de prévoyance…) Décl ...Afficher plus
Alternance assistant SQVT - Sailly-lez-Cambrai (F/H)
Être l'interlocuteur terrain privilégié des salariés sur tous les sujets liés à la santé, sécurité et QVT, Participer à la définition, la mise en œuvre et l'animation de la politique SQVT, Garantir le respect des dispositions légales, réglementaires et conventionnelles en matière d'organisation, de sécurité et de santé au travail, Animer et suivre les indicateurs SQVT (Turn Over, Absentéisme, Acci ...Afficher plus
CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT (H/F)
GROUPE MORGAN SERVICES VILLENAVE D'ORNON Recherche sa, son chargé(e) de recrutement. Envie de rejoindre une équipe dynamique, souriante, créative. C'est ici, c'est chez nous à Villenave d'Ornon !! Vos principales missions : Anticiper, développer et gérer les ressources humaines de l'agence, afin de répondre aux demandes clients par la délégation de personnels en adéquation avec les profils recherc ...Afficher plus
Assistant Administratif et comptable junior H/F
Différentes missions administratives concernant:- les contrats de prestation et les honoraires en découlant (80 % du temps de travail)- les contrats d'intérim- les CDD et CDIBeaucoup d'échanges par mail et tél Volume important de dossiers à traiter à vérifier ...Afficher plus
Alternance - Gestionnaire de paie - Nice (F/H)
Gérer l'ensemble du processus de paie pour nos clients, de la saisie des éléments variables à l'édition des bulletins de paieAssurer la conformité des déclarations sociales (DSN) et des paiements des charges sociales auprès des organismes compétents Utiliser le logiciel Silae pour traiter les paies et effectuer des mises à jour régulières. Mettre à jour et appliquer les conventions collectives spé ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement - Marseille (F/H)
Rattaché à la consultante RH vos missions principales seront :Assurer des actions de sourcing et d'approche directe à travers les CVthèques et réseaux sociauxRédaction et diffusion des offres d'emploi sur les jobboards et autres supports internet appropriésSélectionner et évaluer les candidats (analyse des CVs, entretiens téléphoniques, comptes-rendus d'entretiens)Réalisation des entretiens en bin ...Afficher plus
Alternance Chargé de Recrutement - Le Mans (F/H)
Sous la responsabilité du Responsable d'Agence et en lien avec l'équipe commerciale, vous aurez pour fonctions le développement d'un vivier de candidats et la gestion des demandes de personnel des clients (recrutements en intérim, CDD et CDI). Vos missions seront les suivantes: Définition et analyse des postes à pourvoir Rédaction et diffusion d'annonces Recherche de candidatures (vivier / sourcin ...Afficher plus
Alternance Assisant d'administration du personnel et paie - Nice (F/H)
Vos missions : Administration du personnel :Préparation des dossiers administratifs pour les nouveaux salariés. Rédaction de contrats, d'avenants, et de divers courriers administratifs. Gestion de l'embauche des collaborateurs (déclarations obligatoires, suivi des périodes d'essai...). Suivi et gestion du personnel intérimaire (mise à jour des bases de données, vérification des contrats, contrôle ...Afficher plus
Gestionnaire de paie - h/f
Notre client est un groupe de transport routier en pleine croissance. Il recherche un(e) Gestionnaire Paie & RH pour intégrer son équipe de 6 personnes basée au sud d'Alès.Tes missions :Gérer la paie de 200 à 300 salariés d'une dizaine de structures : Établir, pointer et contrôler les fiches de paie en multi-convenition.Compléter les DSN-DADS et bordereaux de charges sociales pour une quinzaine d ...Afficher plus